石獅紡織服裝產業聯盟2019年工作總結

　　石獅紡織服裝產業聯盟在石獅市委、市政府的指導下，在各會員企業的大力支持下，不忘初心，牢記使命，堅持“聚勢集源，振興產業”創會宗旨，秉承“創新、共享、責任、誠信”的理念。

　　承擔橋梁作用，構建政府-聯盟-企業互動機制，圍繞“服務企業、振興產業、回報社會”的三方面開展工作，引導石獅紡織服裝行業抱團發展，發揮整體優勢，實現合作共贏。

　　一、開展質量提升行動，

　　提高行業管理水平

　　構建“政府-聯盟-咨詢機構-企業”四方聯動機制，針對會員企業實施石獅市紡織服裝產業質量提升行動，計劃通過一年時間分三批次扶持100家潛力紡織服裝企業進行指導提升。自該行動啟動以來，已完成第一期30家企業的培訓輔導、設立改善項目88個、預計改善收益335萬元；第二期30家企業正在進行中，已立項52個，已驗證改善項目7個預計收益251萬，待驗證改善收益項目10個，優化流程4個建立體系制度6個，4個體系設計。

　　二、營造良好營商環境，

　　化解矛盾糾紛

　　充分發揮紡服法庭作用，針對紡織服裝類的案件，提供涉訴糾紛的立案、調解、審判“一條龍”服務。自紡織服裝法庭成立以來，共為紡服企業提供現場立案咨詢34件次，受理涉紡服企業案件1763件，涉案金額達11.22億元，現場開展巡回審判69件。二是加強糾紛調解與訴訟程序的銜接配合，努力實現糾紛調解與審判的良性互動，聘請行業內專家及省級優秀調解員共同為聯盟調解員，以專家對行業充分了解的優勢結合調解員專業的方式方法，開庭當場調解21件；另外調委會訴前調解案件63件，調解成功12件，標的達331萬余元。

　　三、協助企業申報政策補貼

　　在政策對接方面，聯盟派出2名秘書對接石獅市工業信息化和技術局并駐點，整理紡織服裝產業相關政策并推送給符合條件的會員企業，協助其申報補貼，解決了政策宣傳“最后一公里“的問題。至今聯盟共整理產業政策30余份，逐條解讀注釋115項，幫助企業申報各部門各類獎勵政策，資金預計達5572萬元。

　　四、承辦紡織服裝博覽會，

　　以海為媒開放共贏

　　2019年4月，聯盟與福建省縫制設備行業協會、石獅市智能產業技術創新戰略聯盟共同承辦第二十二屆海峽兩岸紡織服裝博覽會紡織機械展。聯盟主要負責展區的招展、布展工作以及現場服務工作，組織27家機械企業參展，參展總面積達5000㎡。展會期間，中國紡織工業聯合會會長孫瑞哲、中國鏠制機械協會副理事長楊曉京等專程參觀了海絲海博會紡織機械展區，并給予了高度肯定。

　　五、構建訂單對接平臺，

　　協助企業對接訂單

　　建立訂單與產能對接微信群，為有業務需求的企業提供互動平臺，幫助企業對接業務，拉動訂單共享。通過聯盟的訂單對接平臺，企業發布需求，掛鉤秘書根據企業的需求篩選合適的企業推薦給企業并與之對接，促成合作。如促成了圖強服裝與戰地吉普、珍貴鳥與上海紅紡、翼體服飾與奢度服飾、格瑞德與季季樂之間的合作。

　　六、閑置廠房對接，

　　盤活閑置資源

　　目前，土地廠房供需矛盾，加速閑置廠房資源流轉，聯盟發揮閑置廠房對接平臺作用，不斷收集閑置廠房資料以及企業廠房需求，并進行整理建檔，做到及時協助企業有效對接，促進企業壯大發展。

　　截止目前，共收集101家企業閑置廠房的相關信息，面積合計421327㎡；另外收集58家企業383680㎡廠房需求，其中我市企業擴產需求283280㎡，市域外企業搬入需求100400㎡；已對接面積431730㎡。

　　七、多渠道拓展人才工作，

　　保障企業用工

　　聯盟通過積極拓展渠道、提供委托招聘服務及組織企業赴云南、江西等人力資源輸出地和高校集中的城市，開展勞務協作對接、校企合作等各種方式，先后對接勞務公司24家、院校和研究院40家，發布招聘信息44家53條；組織企業參加招聘會19場，向企業推送2133人用工需求。

　　八、采取多方面措施，

　　助推外貿持續發展

　　為助推石獅外貿板塊做大做強，聯盟牽頭與廈門建發集團合作，在聯盟設立外貿服務辦事處，為石獅以及泉州區域的外貿企業提供“一站式”服務平臺。2018年11月15日，泉州市石獅市場采購貿易方式試點啟動，買全國，賣全國，成為石獅的一張新名片，為了協助市場采購服務中心的運營和市場調研推廣工作，聯盟3名秘書駐點市場采購貿易試點，為從事市場采購貿易的供貨商、代理商和采購商提供“一攬子”解決方案和“一站式”服務。

　　九、設立企業服務中心，

　　提供公益性綜合服務

　　在石獅市行政服務中心設立“企業服務中心”，提供行政服裝中心行政審批事項免費協辦服務及聯盟專有的政策咨詢、知識產權(版權)保護服務、石獅紡織服裝法庭預立案、商務糾紛調解、紡織服裝訂單對接、閑置廠房對接等服務，為石獅紡織服裝產業企業提供高效、優質、便捷的公益性綜合服務。

　　截止目前，企業服務中心共回復咨詢1538次關于工商、稅務、社保及聯盟服務等方面的咨詢，協助辦理262家次企業辦理行政服務中心事項。

　　十、開展石獅杯新聞，

　　報道評選活動

　　為積極助推我市“創新轉型、實業強市”發展戰略，傳播石獅紡織服裝產業動態，聯盟于每年4月18日開展“石獅杯·‘聚勢集源、振興產業’新聞報道評選活動”，推動社會各級媒體記者持續關心、關注石獅紡織服裝產業發展情況，并積極宣傳報道石獅紡織服裝產業活力、產業轉型升級亮點，傳播石獅紡織服裝產業良好形象，進一步提升石獅的知名度和美譽度。

　　聯盟每年為活動提供15萬元作為獎金，于2019年4月18日評選出2018年度來自中新社、香港經濟導報等29家媒體的優秀報道獎獲獎者40名。截止目前共有50名記者參加評選活動，共發布473篇相關的新聞報道。

　　十一、提升秘書處能力，

　　健全管理機制

　　為了高效專業地服務會員企業，聯盟于2019年9月份聘請臺灣國信企業管理顧問有限公司為聯盟秘書處定制管理整體解決方案，通過架構流程梳理、制度完善、薪酬管理、績效管理等調動積極性、提高人效，推進聯盟秘書處管控模式的效果最大化，目前聯盟秘書部內部管理提升正在火熱進行中。

　　同時，秘書處人員定期開展業務培訓，加強對各種知識的學習，不斷提高業務素質和綜合能力，開拓創新，高效開展工作。

　　聯盟秘書處現有專職工作人員14名，其中專職副秘書長1名，另有秘書13名。每名秘書掛鉤服務企業40家左右。秘書對自己掛鉤的企業充分了解，并提供全方位服務，并在第一時間回應和幫助。自聯盟成立以來，聯盟秘書處共走訪企業1938家次，收集到意見建議111條、咨詢問題200項，全部給予及時解答，實現聯系企業常態化。