安全措施不到位,多家復(fù)工企業(yè)被責(zé)令停產(chǎn)整頓!
為把好疫情防控期間,企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)關(guān)。東莞市各級應(yīng)急管理部門,近期加強(qiáng)了執(zhí)法檢查力度。近日,東莞大朗應(yīng)急管理分局在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)5家企業(yè)存在安全措施不到位現(xiàn)象,執(zhí)法人員已責(zé)令相關(guān)企業(yè)停產(chǎn)整頓。
不規(guī)范!剛復(fù)工就被要求停產(chǎn)!
據(jù)了解,2月10日-14日,大朗應(yīng)急管理局在執(zhí)法檢查中,發(fā)現(xiàn)有1家機(jī)械制造企業(yè)、1家家具飾品生產(chǎn)企業(yè)、3家輕工企業(yè)和存在安全措施不到位的現(xiàn)象。
其中,機(jī)械制造企業(yè)存在疫情防控員工排查不到位、疫情防控設(shè)施物資不到位和隱患排查治理記錄不完善等問題;家具飾品生產(chǎn)企業(yè)存在疫情防控員工排查未建立一人一檔、設(shè)施物資未建立臺帳和員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄不完善等問題;其余3家企業(yè)也分別存在員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄不完善、未制定一套應(yīng)急處置方案等安全生產(chǎn)“六個(gè)一”措施未落實(shí)到位的現(xiàn)象。
對此,執(zhí)法人員要求上述企業(yè)立即停產(chǎn)整頓,確保疫情防控措施不落實(shí)不復(fù)產(chǎn)、安全管理不到位不復(fù)產(chǎn)、安全培訓(xùn)不到位不復(fù)產(chǎn)、隱患問題不清零不復(fù)產(chǎn)。
另外,市應(yīng)急管理局還提醒,防疫期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)勿忘安全,要確保疫情防控措施和安全生產(chǎn)“六個(gè)一”措施落實(shí)到位后才可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
安全生產(chǎn)“六個(gè)一”措施是指:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人主持召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)專題會議,制定一份周密的復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案,召開一次全體員工大會,開展一次全員安全教育,制定一套應(yīng)急處置方案,以及開展一次全廠性安全檢查。
【安全提示】
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),重點(diǎn)防范三類安全風(fēng)險(xiǎn)。
01、超負(fù)荷組織生產(chǎn)帶來的安全風(fēng)險(xiǎn)
根據(jù)市應(yīng)急管理局研判,春節(jié)以來,我市疫情防控物資生產(chǎn)企業(yè)基本都處于加班加點(diǎn)趕生產(chǎn)的狀態(tài)。2月9日開始,大部分企業(yè)集中復(fù)工復(fù)產(chǎn),為應(yīng)付訂單延后交付的壓力,趕生產(chǎn)、趕施工現(xiàn)象比較普遍,容易忽視復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全程序、安全措施,設(shè)施設(shè)備超負(fù)荷、人員工作超負(fù)荷等現(xiàn)象多發(fā)。對此,市應(yīng)急管理局提醒各生產(chǎn)經(jīng)營單位要科學(xué)制定生產(chǎn)計(jì)劃、部署生產(chǎn)任務(wù),合理安排員工的作業(yè)時(shí)間、休息時(shí)間,嚴(yán)禁超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)。
02、不規(guī)范存儲化學(xué)品帶來安全風(fēng)險(xiǎn)
為做好疫情防控工作,部分企業(yè)可能會超量儲存酒精、消毒液等化學(xué)品。但如果儲存?zhèn)}庫不滿足安全要求,或者使用環(huán)境、使用條件不滿足安全要求,也可能導(dǎo)致發(fā)生化學(xué)品泄漏、中毒、燃爆事故。對此,市應(yīng)急管理局提醒,生產(chǎn)經(jīng)營單位要加強(qiáng)對酒精、消毒液等危險(xiǎn)物品的儲存使用管理,將酒精、消毒液等儲存于危險(xiǎn)化學(xué)品倉庫或危險(xiǎn)化學(xué)品儲存柜內(nèi)。
03、員工狀態(tài)受疫情影響帶來安全風(fēng)險(xiǎn)
受疫情影響,員工因?qū)胰?、對自身身體健康擔(dān)憂,工作時(shí)容易心不在焉,導(dǎo)致違章作業(yè);同時(shí)經(jīng)過長時(shí)間的假期,員工回歸崗位后身體狀態(tài)、精神狀態(tài)未及時(shí)調(diào)整,生產(chǎn)操作可能粗心大意,對安全要求馬虎放松。另外,部分企業(yè)員工節(jié)后回流返崗率不及預(yù)期,為趕訂單,企業(yè)容易放松對新員工的安全培訓(xùn)和考核要求,員工未經(jīng)安全培訓(xùn)、未經(jīng)安全考核合格就上崗的現(xiàn)象可能增多。對此,市應(yīng)急管理局提醒,企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前要加強(qiáng)對員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)力度,讓員工樹立安全意識。要做好疫情防控期間員工的心理疏導(dǎo),幫助他們緩解焦慮情緒。

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