浙江鞋企大打親情牌應對“招工難”

　　2月11日訊 “說好了啊，過完春節就上班，我們一起干。”這些天，25歲的貴州人黃斌忙著給幾位老鄉打電話，熱情地給他們介紹工作。

　　黃斌是浙江佰利員工，為數不少。

　　去年初，“佰利鞋業”只有約300名員工，到年末，公司員工增至1000余名，是年初的3倍多，新進的約700名員工，大部分是老員工介紹的。

　　眼下，我省各地不同程度出現“用工荒”，而位于嵊州市經濟開發區內的“佰利鞋業”卻準備繼續招兵買馬，春節后再招500名員工。

　　“招人不成問題。”公司總經理劉良德自信滿滿地說，去年一年他們新增約700名員工。“要把員工當家人一樣對待，讓他們感受到家的溫暖，他們自然就留下來。”

　　來自嵊州的陳園軍說，他完全可以在公司開個家庭聚會，因為在他的介紹下，他的姐姐、姐夫、外甥、外甥女等10多位親戚朋友都成了同事。

　　“主要是在這里感覺好。”陳園軍說，去年的一天晚上，家里突然來電話，老母親病了。因為家在山區，坐車要1個多小時，臨時叫不到車，他心急如焚。公司領導得知后，馬上派車送他回家。“臨走時，領導還拿來幾盒營養品，一定讓我帶給母親。”

　　幾天前，為了給員工買到回家的火車票，公司6名中層干部在當地火車票代售點打地鋪，烤火爐，花了3天兩晚總算買回40多張票。

　　更讓員工們開心的是，春節后，公司花800余萬元籌建的7層公寓樓將投入啟用，目前已經裝修完畢，等到節后開工時，員工可以免費拎包入住。