Secrétaire De Travail: Règles De Sécurité Pendant La Période D 'Essai

La période de stage est une période spéciale sur le lieu de travail.

La plupart des nouvelles recrues ont réussi à franchir le seuil, mais quelques - unes d 'entre elles ont eu de la chance d' être victimes d 'une sorte ou d' une autre d 'inconvénient et de se trouver ainsi dans une situation de ? licenciement ? et de fuite.

Comment passer la période d 'essai?

J 'espère que la petite histoire qui suit aidera les nouveaux employés.

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Un jour, elle découvrit une lettre qui ne contenait que les mots "le Directeur général prend possession", et il s' agissait d 'une lettre personnelle concernant le style de vie de la femme du Directeur général ma.

Qu 'est - ce qu' on fait quand Red apprend involontairement la vie privée du chef?

Elle s' est vite calmée, a chargé la lettre, a immédiatement rejoint le Bureau du Directeur général du cheval, lui a donné la lettre en privé, et a dit en toute sincérité: "ma?tre, je suis désolé, je ne savais pas que c 'était votre lettre personnelle, à peine regardé le début, j' ai trouvé quelque chose qui ne va pas, je vous l 'ai envoyée.

C 'est votre affaire personnelle, je vous le promets: Absolument.

Xiao Hong a fait ce qu 'il a dit, a gagné la confiance et l' appréciation du cheval en général, et a réussi à corriger la fin de son stage.

Le fait de savoir que la vie privée de son supérieur est un grand tabou sur le lieu de travail.

La meilleure fa?on de sauver la vie est de garder le secret pour le supérieur.

Si tu le fais, tu peux faire de mauvaises choses et gagner la confiance de tes supérieurs.

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Beaucoup d 'entre eux se sont servis du travail qu' ils avaient entre leurs mains, se sont mis en rapport avec eux et se sont mis à chercher la porte de derrière.

Xiao Hu ne bouge pas, il fait son travail avec dévouement, peu importe les grandes choses et les petites choses qu 'il peut faire, et il assume activement les obligations que les autres ne veulent pas.

En conséquence, un grand nombre de travailleurs officiels ont été licenciés et moustache a été régularisée.

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Parce que vous êtes arrivé au début, la société ne conna?t pas tout de vous; vous n 'avez qu' à faire preuve de dévouement et de pragmatisme.

En outre, tout ce qui est fait est inutile.

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L 'auteur travaillait auparavant dans une banque, après avoir cessé de travailler, dans une usine pharmaceutique, pour la formation du personnel de secrétariat et de la Division.

Dans un cas, le Directeur général a demandé à l 'auteur d' écrire un plan à court terme de formation du personnel.

Comme c 'est la première fois qu' une grande fille monte dans un palanquin, il n 'y a ni pratique ni information à utiliser, le travail qui lui est remis est très mauvais, ce qui provoque un blame de la part du Directeur général.

L 'auteur, silencieux, s' est précipité auprès de la Secrétaire d' origine et a réécrit un article pour le remettre.

Cette fois, le Directeur général est très satisfait.

En tant que nouveau, ne jamais expliquer à son supérieur la raison de ses erreurs.

Parce qu 'il est normal de faire une petite erreur sur le lieu de travail, il est facile d' obtenir l 'accord de ses supérieurs, les mauvaises choses sont souvent expliquées par des serpents.

Sur le lieu de travail, les supérieurs se concentrent sur les résultats plut?t que sur le processus.

Traitement du harcèlement sexuel: le harcèlement sexuel est un phénomène répandu sur le lieu de travail, et c 'est l' une de ces tribus.

Son patron lui tape parfois sur le cul pour "essuyer".

Je ne suis pas une fille facile, s' il vous pla?t prenez soin de vous.

Si je recommence, j 'appelle la police! "

Ce geste s' est avéré efficace: il s' agit à la fois de prendre en compte l 'apparence de ses supérieurs et de jouer le r?le de tigre de montagne, en particulier de ne pas avoir la honte de ses supérieurs, ce qui permet de poursuivre le travail.

La méthode la plus puante pour lutter contre le harcèlement sexuel est de gifler les agresseurs en public et d 'ajouter les mots "voyous puants".

Il n 'y a pas de place pour un tournoi, il y a des effets secondaires pour lui.

En fait, le harcèlement sexuel est aussi un acte de malveillance, tant que vous êtes déterminé, non déplacé, pas ambigu, il est difficile de reculer.

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Non, heureusement, après une dizaine de jours de travail, les heures supplémentaires sont un peu fatiguées et commencent à avoir de la fièvre basse.

Heureusement, cela a ralenti le rythme de travail et a permis de prendre congé de son superviseur.

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En fait, la maladie peut être aggravée par le fait qu 'elle ne se soigne pas.

En outre, étant donné que la vieillesse et la maladie sont des règles naturelles, il est tout à fait possible, même pendant la période d 'essai, de prendre des congés de maladie très généreux, ne vous inquiétez pas.

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Mais quelque chose d 'inattendu s' est produit: l' ancien "Roi du marketing" était un "ventre de poulet" qui, dès qu 'il a vu amé venir, a "pillé" sa tête et son fauteuil croisé, et l' esprit de jalousie est né.

Une fois qu 'il a vu amé décrocher un téléphone, il est sorti du Bureau et est monté dans la voiture d' un homme.

Heureusement, cet homme est le cousin d 'Amy, qui fait rapport au patron.

Le patron savait depuis longtemps que l 'homme qui répandait les rumeurs était un seigneur jaloux et jaloux, et il l' a fait venir au Bureau pour lui apprendre une le?on.

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En cette période spéciale de stage, il n 'est pas nécessaire de faire tout ce qui est en son pouvoir.

L 'un est de bois Xiu Yulin, le vent va détruire, provoquer la jalousie après tout n' est pas une bonne chose, l 'ennemi injustifié ne fait qu' entraver sa propre pformation.

Deuxièmement, il faut rester fort.

Les travailleurs expérimentés n 'exposent pas leur force trop t?t, ils ne font que s' améliorer.

Parce qu 'ils savaient que tu t' en sortirais mieux pendant la période d 'essai, au mieux, et que tu ne serais pas promu.

La rivalité entre les gangs de treize: maintenir la neutralité \ \ tretreize \ \ 10 \ \ \ \ est un phénomène particulier dans le milieu de travail où certains demandeurs d 'emploi peuvent se trouver accidentellement.

Peu de jours après avoir travaillé au Département de planification d 'une société de publicité, Xiao Gan découvrit que c' était un secteur très actif: le Directeur est dipl?mé d 'une université prestigieuse, il est un puissant, à l' exception de son patron, qui n 'achète pas ses comptes; le Directeur adjoint est Le beau - frère du patron, est un "Département" et il est très hégémonique.

Les deux hommes se disputent entre eux.

Sur une table, le Directeur est peut - être en état d 'ivresse, puis il s' est plaint et a laissé entendre qu' il était secondé par une racine.

Kogen savait depuis longtemps que le Ministère de la planification était un lieu où il n 'y avait rien à faire, où il était sourd et muet en civil, et où il était resté neutre après coup.

Peu de temps après, le beau - frère du patron a pris le dessus, le Directeur a été viré et la racine a été corrigée comme prévu.

Treize, treize, 10, c 'est mieux d' être un peu confus devant les luttes intestines.

Si vous avez la capacité de faire en sorte que les deux parties à la guerre des gangs aplanissent leurs divergences, il n 'y a rien de mieux à faire, sinon, il faut apprendre l' art de la sagesse.

N 'oubliez pas: Ne prenez pas position trop t?t, s' il est possible de maintenir la neutralité.

Bien entendu, il ne faut pas que les questions de principe soient ambigu?s et que l 'on ne recule pas sur les questions d' intérêt vital et que l 'on défende ses propres intérêts par ses propres actes.

En bref, Mobilisez toutes vos énergies pour être un spectateur dans la lutte des gangs.

Parce que parfois, c 'est difficile à comprendre que le meilleur est la vie.

13 \ \ \ 10 \ \ 13 \ \ 10 \ \ 1 \ \ 13 \ \ 10 \ \ 1 \ \ conna?tre la société.

Il est important de conna?tre d 'abord l' organisation interne de l 'entreprise, par exemple les départements, services et sections qui lui sont rattachés, ainsi que les responsabilités et les cadres de chaque département.

Il faut également conna?tre les méthodes de travail, les méthodes de travail, etc.

Une telle compréhension globale serait très utile pour les travaux futurs.

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Les taches confiées par le supérieur hiérarchique doivent être exécutées dans les délais prescrits et ne doivent pas être retardées, en particulier la première, et doivent être pleinement exécutées.

Ce serait bien que ce soit fait plus t?t.

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Pour s' acquitter en temps voulu et de manière satisfaisante des taches qui lui sont confiées par ses supérieurs, il faut disposer d 'une connaissance suffisante des opérations, qui découle d' une combinaison de connaissances théoriques et d 'expériences pratiques.

13 \ \ 10 \ \ 13 \ \ 4, évitez de bavarder.

Le bavardage au travail affecte non seulement l 'avancement de son travail, mais aussi les émotions de ses collègues.

En outre, il vaut mieux demander à ses amis de ne pas téléphoner au Bureau.

Treize, treize, cent cinq, restez neutres.

< FONT COLOR = RED > Il ne faut ni croire ni croire tout ce qui est vrai entre collègues. < / FONT >

Il n 'est pas nécessaire d' exposer votre position et vos opinions, après tout, les nouveaux sur le lieu de travail ne savent rien des problèmes de personnel, se disent aveuglément, peut - être se trompent.

13.10.13 ci - dessus.

Chacun a sa vie privée qu 'il ne veut pas que les autres connaissent, même les meilleurs amis, il y a des choses personnelles qu' il ne faut pas savoir, d 'autant plus que les collègues?

Ne vous renseignez donc pas facilement sur les conditions de vie des autres, à moins que l 'autre ne le dise de sa propre initiative.

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Les activités organisées par les entreprises doivent être activement participatives, ce qui permet de renforcer la compréhension mutuelle entre collègues et de ne pas se laisser distraire.

Treize, 10, 13, 10, 8, attention à la veste.

Ne soyez pas impoli dans vos vêtements.

Un vêtement propre et généreux permet non seulement aux collègues d 'apprécier, mais aussi de se faire confiance.