Un Pauvre étudiant Le Roi De L'Industrie Laitière 8

Il y a six ans, cet article doit les huit étudiants raconte toujours Guangxi Liuzhou un bénéfice n'est pas bien

Aujourd'hui, ils ont démissionné après la création de l'Advil possède déjà deux usine laitière, une alimentation de vaches laitières de base et d'une société de commercialisation, les actifs immobilisés de près de 30 millions de dollars; en outre, la société a également de résoudre le problème de l'emploi d'une ville de plus d'une centaine de personnes au ch?mage, à juste titre, un pilier de l'industrie locale de la première grande!

Leur succès, grace 于寶貴 de "l'esprit d'équipe.

Parce qu'ils sont conscients de l'époque, déjà des héros hors de leur parti, une idée de "Desperado" tout seul dans le monde sont à la tra?ne, seul un effort concerté afin de créer brillant demain - -

Notre frère, près de 300 dollars par mois, tu le jeu

Septembre 1992 par l'Institut de technologie de l'industrie légère, 歐振宏 après la ville de Wuhan spécialité alimentaire dans une brasserie Guangxi Liuzhou de trouver un emploi.

Avec lui à l'usine de distribution et Wu, 張體華, 覃竹丘, 鄭博強, 韋志生, 顏輝 et mo isotactique de sept à partir de différentes parties de l'étudiant.

Huit personnes dans la même chambre, bient?t devenir un mec de fer sans parler de quelque chose.

Dans la brasserie, 歐振宏 est d'abord séché pendant un laps de temps de vente, puis a été pféré à l'atelier de pipeline lorsque des travailleurs.

Tous les jours, il répète le pipeline de travail mécanique de la connaissance scientifique, non seulement inutile, mais aussi le plaisir de l'innovation, il n'y a pas de travail.

Plus il était dé?u, le bénéfice de la brasserie, souvent sans rien faire alors que pour les travailleurs "vacances", la nature de leur salaire mensuel est pathétique.

Dans l'ennui "vacances", les travailleurs ont des familles sont honnêtement de rester à la maison, attendent une usine pour la notification.

歐振宏 de huit

Un jour, 歐振宏 sur sept autres coloc a dit: "on est homme de la connaissance a la capacité, dois dans ce n'est - ce pas ce que l'avenir de l'usine de travailler tous les jours, comme étant la concubine attendre comme l'empereur?" lui immédiatement résonne avec sept autres: "continuez comme ?a, et doit être coupé!"

歐振宏 a profité de l'occasion pour encourager leur dit: "avec ?a fait, plut?t que de simplement, on se battre!

Tout bien discuter, 歐振宏 immédiatement écrit de démission.

Qui sait, une pierre Mottaki, 歐振宏 "exploit" dans l'usine à l'opposition massive.

Les travailleurs sans peur, il m'a demandé: "Vous avez démissionné après à vent? Maintenant de trouver du travail si difficile, beaucoup de travailleurs licenciés, une unité est bon".

{page_break}

歐振宏 souvent entendu ces contre - interrogatoire, juste pour rire.

Mais son "trahison" famille "a également suscité l'indignation", mon père en colère à 60 maudit chanceux de lui; mère pour mon fils "stupide" gaz de pleurer.

Face à face à la résistance de la famille, 歐振宏 pas de retraite, convaincu qu'il avait poussés à choisir une pulsation, s'il n'y a rien de mal.

Alors, juin 1997, il faisait frères contient des aspirations 300 dollars, dans tous le devoir de parler affaires!

Selon le plan avant de formuler, 歐振宏 proposé d'ouvrir une usine de pformation de produits laitiers.

Ce n'est pas rien de frais à l'industrie, mais au moment de Liuzhou, personne n'a mis les pieds.

Mais faire usine laitière est que huit étudiants ni d'argent et sans expérience? La question est le site de leur première face.

Sur la base de leur capacité économique lorsque, dans la ville n'a pas de loyer à partir de la plante.

Comme on dit, "Les Trois Stooges supérieure, un sage", huit personnes dépendent de la sagesse collective, et bient?t trouvé une bonne idée: site de chercher la banlieue ou rural! Là - Bas à faible co?t.

Soudain, 歐振宏 que sa ville natale - Bu Zhen la banlieue de los liuzhou.

Les cultures peuvent être utilisés pour l'alimentation des vaches laitières où particulièrement riche.

Si d'ici les vaches de race, de construction de l'usine de produits laitiers, non seulement d'un co?t relativement faible, le développement de la culture et de l'élevage et peut entra?ner la ville.

En outre, la ville de Liuzhou seulement 15 km, le trafic est très pratique.

Alors, ils ont décidé de faire de l'esprit d'entreprise à Luo Bu Zhen.

Nouvelle ville 歐振宏 ne lui dit: "la famille de lecture afin de sortir de l'agriculture porte, tu as, il revient à du bétail..."

歐振宏 pas pour se défendre, il pense que, en tant que de leur carrière, toutes les critiques sont automatiquement dispara?tre.

à choisir un emplacement, une plus grande difficulté a été mis en avant: huit personnes financés? Ils ont discuté, après avoir décidé, tout l'argent, argent, de la technologie, et ensuite selon combien les uns des autres, pour tout le monde avec un fonds d'actions d'actions ou de la technologie.

Le procédé peut ou ne marche pas, après tout, les jeunes eux vient juste de sortir de l'école, où beaucoup d'argent et de technologie? Alors, ils ont décidé de mobiliser les agriculteurs locaux de collecte de fonds, tous ensemble - usine de pformation de produits laitiers!

Après détermination de "guerre", programme de 歐振宏 sans relache dans les maisons de lobbying.

Toutefois, il est concevable que face à des agriculteurs, de la difficulté de la tache.

Les villageois frileux, même un peu d'argent, n'ose pas facilement.

Un fermier a dit: "les produits laitiers de l'arriéré ne doit pas, si il n'y a pas de vente, de détérioration seront deux jours, peut - être sera anéantie.

De cette manière, les agriculteurs ne veulent pour leur collecte de fonds.

Face à ces consultations d'urgence, huit personnes, et, enfin, de parvenir à un consensus: la forteresse la plus facile de la rupture dans tout d'abord, à partir de sa maison commence! Alors, Séparons - huit personnes, commencé à parler de sa famille.

{page_break}

Au début de la famille 歐振宏 est le plus contre son fils à la mer.

Afin d 'être en mesure de mener à bien le travail d' idéologie de la famille, il a rassemblé une masse d 'informations pertinentes sur la production et la vente de lait dans le pays et a soigneusement analysé les perspectives de sa famille.

Après quelques jours de "lavage de cerveau", la famille européenne a eu une idée préliminaire des perspectives de développement de l 'industrie laitière et s' est intéressée à sa "carrière".

Le père d 'euzhenhong dit à son compagnon: "oui! Le fils fait de grandes choses, paye - lui tout l' argent qu 'on a accumulé toute notre vie en sueur!" la mère d' euzhenhong a parlé à son mari et l 'a accepté très vite.

Par la suite, le grand - père d 'o zhenhong a fait don de 600 dollars pour se préparer à acheter un cercueil.

Après l 'argent de la famille avec la température, les yeux d' euzhenhong sont rouges...

Avec l 'aide de la famille o zhenhong, sept autres personnes ont doublé la confiance, ont encouragé les parents à sortir des années d' épargne, de mettre en place des usines de production laitière.

Huit hommes peuvent tout vaincre.

Dans le cadre de nos efforts communs, les fonds et les usines sont en grande partie en place.

Un jour, euzhenhong découvrit dans le journal Liuzhou un article sur les grands éleveurs de bétail, Zhu junjun et sa vache.

Après plusieurs contacts, il a appris que Zhu Fang avait de nombreuses années d 'expérience dans l' élevage de bétail et de bonnes techniques, ce qui a renforcé la confiance de l 'euzhenhong dans sa coopération.

Après une conversation, il a essayé de mobiliser 朱有軍 ses vaches vers Luo Bu Zhen aller de pute, et avec elles afin de créer une société de l'industrie laitière.

Dans 歐振宏 déplacé par la sincérité, 朱有軍 fait un voyage à Luo Bu Zhen un champ, enfin accepté de 35 vaches se tenir à Luo Bu pour les élever.

Par conséquent, huit était long soupir: "On a fait un pas de plus! ? afin d'élargir la taille de leur exploitation laitière, puis de Shanghai a acheté 50 vaches.

De cette manière, Luo Bu Zhen premier l'élevage laitier était enfin terminé!

Après cela, après une année de préparation élaborée, mars 1998, huit personnes dur la création d'entreprises de l'industrie laitière Advil enregistrée avec succès! Officiellement ouvert ce jour, huit bons amis une gorgée de vin célébration.

Lors de la réception, tout le monde pleura de joie.

Par la suite, Wu, 張體華, 覃竹丘, 鄭博強, 韋志生, 顏輝 Momin de jauge et successivement sous pression à partir d'une variété de la famille et de la société, à l'unité, a présenté sa démission.

Pour causer, huit ont courageusement de trouver le gouvernement local, la demande de l'appuyer.

En raison de leur entreprise a échelle grossière, le gouvernement local a des liens avec des coopératives de crédit en ville, par lequel des fonds, le parking de coopératives de crédit initialement environ 1800 mètres carrés de la reconstruction de l'usine de pformation, directement sous - loués à eux, et connecter l'énergie hydroélectrique, l'usine de production de l'Organisation de faire rapidement.

Ensuite, les dirigeants locaux a convoqué une réunion des principaux également la force de l'entreprise, afin de mieux faire conna?tre les perspectives du marché de la production laitière.

Cette conférence est très efficace, il y a beaucoup de propriétaires d'entreprise "Ya - dans l'industrie laitière" de la compagnie.

Huit personnes bient?t à mobiliser les fonds disponibles de 30 millions de dollars.

Toutefois, l'argent ne suffit pas, même pas acheter de nouveaux équipements.

Impossible, ils ont décidé d'acheter de matériel usagé.

Alors, Séparons - huit personnes à contacter un vieil équipement partout.

Enfin, Liuzhou City bonbons seconde usine promis un lot de fragmenté de vieux appareils leur vendre.

Huit personnes de joie.

Toutefois, comme ces vieux matériel de rachat, c'est qu'ils n'ont jamais été en contact, et par l'utilisation de longue durée de l'équipement d'étirage, a déjà perdu.

Ainsi, dans le cas d'un dessin ni sans expérience, ils ne leur propre chemin avec le principe et le fonctionnement à un équipement de communication.

Malgré ces huit personnes, n'est pas un professionnel de machines à apprendre, mais face à un tas de vieux équipements fragmenté, ils ont simplement avec un effort de forage, enduré de nombreuses nuits blanches, et, enfin, en mai 1998, un ensemble d'équipement peuvent être utilisés ensemble.

Un dilemme vient d 'être résolu et de nouvelles difficultés sont apparues: elles n' ont jamais fabriqué de lait et, en raison du blocus technologique imposé par leurs frères, elles n 'ont pas pu se rendre à d' autres fabricants pour étudier, et elles ont d? trouver des livres sur la production laitière, d 'Après les informations limitées ci - dessus, et chercher la pratique une fois pour toutes.

Après d 'innombrables échecs, le 10 juin 1998, la première bouteille de lait de qualité, qui rassemblait tous leurs coeurs, a finalement été produite! Ce moment - là, tout le monde s' est mis à pleurer, euzhenhong s' est étouffé en disant: ? Nous avons enfin fait le plus gros avec le moins d' argent possible! ?.

La production de produits, la question de la vente à nouveau devant.

A cette époque - là, le lait en bouteille était déjà largement répandu dans d 'autres grandes villes, mais à Liuzhou, il n' y avait pas de fabricants de lait en bouteille, donc peu de gens en avaient bu.

"Javi laitier" comme la première entreprise de production de lait en bouteille à Liuzhou, au début de la vente, a vraiment attiré beaucoup de gens à acheter.

Mais peu à peu, beaucoup de gens pensent qu 'après avoir bu du lait, les fabricants ont beaucoup de mal à récupérer les bouteilles de lait.

Ainsi, en descendant, des milliers de bouteilles de lait ne peuvent être vendues que mille bouteilles.

Huit personnes regardent le reste du lait tomber du frigo le lendemain, et le coeur pleure à peine.

Une fois qu 'ils ont trouvé la mort, ils doivent sortir la société le plus vite possible! C' est à ce moment - là qu 'ils ont vu dans le journal un article sur la vente de haute qualité d' une entreprise laitière de Shanghai.

Huit personnes ont immédiatement mis en pratique cette méthode, qui s' est révélée efficace.

Bient?t, les clients de commander du lait est plus.

Pour vendre quelques bouteilles de lait, huit sont encore souvent à la rue où il y a des congélateurs, pour la vente au détail à l'aide de ces ventes.

Au début, le patron de trouver toutes sortes de stalles pour justifier l'octroi d'un refus.

Ils ont d? s'engage à compartiments patron, si le lait n'est pas à vendre, ils ont un centime ne, et un autre voyage pris! écouter ce qu'ils ont dit, cabines de patron qui a hoché la tête.

Cette approche est entrée en vigueur, dans le cadre de leurs efforts, les ventes ont augmenté de lait.

Les patrons de voir se vendre leur lait bon, commence à appeler leur livraison.

En ce moment, même si plusieurs stalles patron de bouteilles, 歐振宏 et al. n'a apporté dans le passé, de peur de courir les affaires.

La solidarité! - héros solitaire au diable {page_break}

Dur dur de huit personnes ont finalement payé, Liuzhou a progressivement reconnu une bouteille de lait et de production de l'entreprise de dimension, et certains ont même est indissociable de leur lait.

En 1999, la production annuelle de percée du lait et de l'entreprise de dimension de 300 millions de bouteilles, de marché même commence à appara?tre une situation de pénurie.

Afin d 'assurer la production de lait, euzhenhong et d' autres n 'ont pas cessé d' acheter de bonnes vaches partout.

En l 'espace d' un an, des dizaines de vaches de la ville de Lobo ont été créées au début de la société et sont passées à plus de 500; en raison de l 'insuffisance de l' élevage dans la société, elles ont également engagé des agriculteurs de la région de Rotterdam pour aider à élever plus de 500 vaches.

Et s' il y avait eu un flash de bétail, o zhenhong a recruté quatre dipl?més de l 'école vétérinaire de Liuzhou.

Grace à ces talents, il a créé des centres d 'enseignement à l' intérieur de la base, où les quatre nouveaux étudiants ont re?u des conseils techniques pour améliorer les compétences des éleveurs de vaches.

Dans le même temps, le développement de la société laitière Javier attire lentement l 'attention des paysans de la ville de Lobo.

Ils ne s' attendaient pas à ce que l 'industrie laitière, dont ils se moquaient, permette à ces huit étudiants sans scrupules et peu expérimentés de fonctionner aussi bien.

Tous se sont déclarés prêts à participer au développement de la société laitière Javi.

O zhenhong et d 'autres ont beaucoup augmenté la confiance.

Au cours du second semestre de 2001, ils se sont penchés sur les possibilités de créer une deuxième base de traitement des produits laitiers.

Cette fois - ci, avec l 'appui des paysans de la ville de Lobo, 1,1 million de yuan ont été mis en place, ce qui a pris moins d' un demi - mois pour réunir les fonds nécessaires.

Ce montant de 1,1 million de dollars a été débloqué par les villageois de leur propre initiative.

Tout le monde paye beaucoup d 'argent pour impressionner euzhenhong: Alors, notre équipe sera plus unie et plus forte.

Nous ne devons pas décevoir les grands espoirs de la majorité des pères et des anciens habitants. ?

Le kung - Fu n 'a pas de c?ur.

Euzhenhong et d 'autres ont créé en 2002, Javier laitier a successivement quatre secteurs: une usine de produits laitiers, une usine de produits laitiers, une base d' élevage de vaches et une société de marketing, avec plus de 30 millions de yuan d 'actifs fixes, avec une valeur de production annuelle de 5 millions de Yuan, le paiement d' imp?ts de 300 000 yuan, est devenu la première entreprise de la ville de Lobo.

Mais à ce moment - là, un nouveau paradoxe s' est fait jour: des bonnes choses commencent à pousser derrière les huit chefs d 'entreprise: plus votre carrière est grande, plus vous gagnez tant d' argent, comment vous divisez - vous?

Il y a beaucoup de gens qui disent cela, et cela n 'a pas d' incidence sur la réflexion.

Mais ils ont renoncé à cette intention en faisant leurs calculs dans leurs coeurs respectifs.

Parce qu 'ils sont huit aujourd' hui, ce n 'est pas parce qu' ils sont capables, mais parce qu 'ils sont collectivement.

Si l 'on se sépare, la force s' affaiblit, il y a des choses que l' on ne conna?t pas bien, d 'autres qui ne le sont pas, et qui, naturellement, ont besoin de l' aide de leurs frères.

Afin d 'éviter toute contradiction dans le ? partenariat ?, huit personnes ont décidé de modifier l' entreprise sur la base des critères de l 'entreprise moderne afin d' identifier les actions de huit personnes.

Ainsi, les droits de propriété de l 'entreprise, les responsabilités claires, la science de la gestion, huit personnes ont vraiment abandonné le fardeau psychologique, les gens ne pensent plus à gagner beaucoup d' argent, mais à la manière de faire de l 'entreprise grandir.

Parce que la rivière est pleine d 'eau, la société a grandi, sa part est certainement indispensable.

Ils se sont donc concentrés sur l 'amélioration de la qualité des produits et des ventes.

Au cours de l 'année suivante, la société a développé sa propre production d' une variété d 'acides, de sucre et de lait pur jusqu' à 29 espèces.

Dès que ces produits sont mis en vente, les ventes sont très bonnes, les bénéfices augmentent aussi en ligne.

à l 'heure actuelle, les revenus de Javi représentent 70% des recettes fiscales totales de la ville de Lobo et résolvent le problème de l' emploi de plus de 100 personnes.

O zhenhong n 'est pas satisfait face à l' essor de la carrière.

Il a indiqué que ses produits devaient atteindre des villes économiquement développées telles que Nanning, Guilin et la mer du Nord; dans le même temps, il fallait changer l 'unicité des produits de l' entreprise, développer d 'autres sous - produits agricoles et accro?tre la notoriété de la marque Javi pour que le monde entier sache "Javi"!