Efficacité Des Lieux De Travail: Méthode De Double Emploi

Qu 'est - ce qu' on a dépensé dans un boulot?

Obtenir des rendements multiples, c 'est - à - dire utiliser notre temps de manière multiple et plus efficace.

L 'une des suggestions est de faire un paquet de connaissances, peut - être un article, un PC ou un enregistrement.

Le cas échéant, ce paquet de produits de connaissances peut être réutilisé sur le blog et peut être affiché sur le support papier.

De cette manière, l'emballage de la connaissance peut être utilisé de manière répétée et multiples de retour.

Procédé d'apprentissage sont nombreux, dans la classe de classe, d'habitude de lire, ou au travail d'observation de mes collègues le leadership des experts.

Mais il y a une très bonne méthode d'apprentissage est "erreur" – par continue de faire des choses, n'arrêtait pas de faire des erreurs pour corriger et constamment améliorer eux - mêmes.

Comme ?a do just pauvre dans l'accent est retrousser leurs manches, la profondeur de la première ligne, à consacrer à des erreurs.

Continuez à vous améliorer et à apprendre de nouvelles choses.

Dans notre travail quotidien, il y a plusieurs choses en même temps.

On doit savoir quand ?a s' arrête.

Ne nous influencez pas par l 'orgueil, l' égocentrisme ou la crainte d 'être ridiculisés.

Si une tache a été achevée ou ne peut pas atteindre notre objectif ultime, le temps d'arrêter va cesser, de se concentrer sur d'autres taches.

Archimède a dit, donne - moi un point d'appui et je peux soulever la terre.

De même, dans le travail quotidien de la vie nous avons beaucoup de méthodes pour le moins d'investissements, de sorte que la sortie maximum.

L 'attention est un bon moyen d' utiliser l 'effet de levier et de consacrer notre temps et nos efforts à des taches importantes.

Il y a bien s?r d 'autres moyens, comme l' utilisation du temps des autres.

Les demandes d 'aide sont fréquentes et appropriées et tout n' est pas fait par soi - même.

En tant que gestionnaire, il faut apprendre à Delegate, à faire appel à ses subordonnés et à d 'autres départements.

Aide - moi, apprends à utiliser le réseau.

Beaucoup de choses que tu fais pas seulement dans cette affaire, il y a l'aide de ce travail, est tout à fait possible il y a aide également à d'autres projets.

Ou seulement à l'intérieur de l'entreprise à entreprise

Peut - être aider.

Il y a un moyen de recyclage de vos résultats, c'est - à - dire les le?ons de l'expérience et de l'échec, de la réussite de votre note.

Chaque semaine, écrit trois, chaque année 500 mots, il y a des centaines de milliers de mots.

Finition de raffinage par sublimation, peut devenir un manuel de gestion pratique de guidage.

Ou à d'autres entreprises, d'autres secteurs de la présentation.

Les enseignements de l'expérience de la sagesse de t'écrire, à partager avec les autres.

Dans la vie et le travail habituels, vos supérieurs ne vous récompensent pas parce que vous êtes très occupé.

Dans presque toutes les entreprises, les responsables évaluent un employé essentiellement en fonction des résultats, même si certaines d 'entre elles s' intéressent également au processus, l' évaluation finale en est faite.

Il ne faut donc pas être occupé pour être occupé, il faut réfléchir à la manière d 'améliorer son efficacité et de faire ce qu' il faut.

Il y a de nombreuses fa?ons concrètes de tirer parti des avantages.

L 'un d' eux est bien connu pour le principe 80 / 20.

Dans le travail quotidien, on constate que 80% des revenus et des bénéfices proviennent de 20% des clients; on utilise 80% de l 'argent pour acheter 20% des articles, etc.

80 / 20 principes partout.

Nous devons constamment de trouver comment le raccourci le temps et l'argent de votre passé sur les événements de 80%.

On parle souvent de travailler dur, mais nous avons également mentionné comment Smart work.

- pauvre pour trouver des procédés plus directe et simple.

Parce que la plupart des entreprises n'est pas parfait, le flux peut être modifiée indépendamment de la présence étrangère cent ans ou émergeant de la croissance des entreprises privées, procédé de services ou de produits.

Alors nous devons apprendre à trouver un raccourci pour résoudre le problème est relativement complexe.