Il Y A Toujours Tant De Choses Qui Ne Tiennent Pas Au Sésame Sur Le Lieu De Travail.

Le psychologue dit que c 'est plein.

Dans un environnement d 'incertitude, les troubles mentaux sont plus fréquents chez les gens d' aujourd 'hui.

En ce qui concerne les "troubles de la contrainte", "anxiété", "dépression" que les cols blancs se classent eux - mêmes, les experts font observer que c 'est aux professionnels qu' il appartient d 'évaluer, en fonction de leur situation personnelle, s' il s' agit ou non de troubles mentaux.

Le micro - blog sur le thème "légère et forte" peut être pmis plus de 5000 fois en moins d 'un jour; moins de 10 groupes de "anxiété" sur le Web des pétales de haricots; des collègues qui ont l' expression d 'un sourire habituel peuvent être tranquillement déprimés...

Elle travaille dans une société pharmac, Mademoiselle de loulouloulou "ne peut pas se retenir" a pmis un micro - bloquaquaquasimpersonnapersonnapersonnapour elle, le mot "ne peut pas s' arrêter", résume ses caractéristiques de comportement: toutes les minutes, elle ne peut pas s' empêcher de regarder son téléphone portable, peur de ne pas avoir de smsms ou de téléphone; après sortir de chez elle, toujours soup?onque le gaz n 'est pas fermé, se rend à l' entrée du quartier ou ne peut pas résister à l 'examen de retour; demain matin est déjà très difficile, la Mission, mais ne pas encore dormir encore un épisode...

"Je sais que ces actes et ces craintes n 'ont pas de sens, mais je ne peux pas les supporter!" Mlle Lou est presque folle.

Une enquête en ligne intitulée ? un bureau, avez - vous des sympt?mes de coercition? ? a révélé que près de 30% des participants ? se forcent souvent à faire des choses inutiles ?.

En revanche, 24,6% des participants ont opté pour la vente dans le secteur de la conception, des relations publiques, des ressources humaines, des médias, etc.

Ce n 'est qu' une partie de l 'iceberg.

En médecine, la contrainte est un trouble d 'anxiété qui touche de nombreuses personnes au travail.

Emily, Administratrice d 'une entreprise américaine, se moquait d' elle - même d 'un patient souffrant d' anxiété postale.

Son e - mail recevait des dizaines de courriels par jour, et chaque fois qu 'elle voyait des "courriels non lus" sur des écrans imprimés, Emily éprouvait davantage d' inquiétude qu 'une envie de les éliminer instantanément.

Elle vérifie non seulement la bo?te aux lettres, mais aussi les abonnements, les poubelles et les publicités.

Emily est fermement convaincue que l 'origine de l' anxiété postale est l 'ombre d' une occasion perdue à l 'age étudiant du fait de la non - réception d' un avis d 'entretien.

Huit signes:

1) Les écouteurs doivent être visibles avant de les porter;

Fixer un réveil de cinq minutes, mais ne pas le faire;

Soup?on que la porte est ouverte;

4. C 'est bizarre de voir quelqu' un d 'autre ne pas nettoyer le tableau noir;

Les résultats des examens ne sont pas vérifiés;

Mise à jour des pages en cliquant à droite une fois pendant le séisme;

La tonalité doit correspondre à son propre nombre;

Aime mordre les paillettes, les gobelets.

Pas de chapeau de maladie mentale.

Selon les psychologues, dans un environnement de stress et d 'incertitude, les troubles psychologiques sont plus fréquents chez les gens d' aujourd 'hui.

En ce qui concerne les "troubles de la contrainte", "anxiété", "dépression" que les cols blancs se classent eux - mêmes, les experts ont fait observer qu 'il n' était pas approprié de "retenir le chapeau" à leur guise ou à celle d 'autrui "et que c' était aux professionnels qu 'il appartenait d' évaluer, en fonction de leur situation personnelle, s' il s' agissait ou non d 'une maladie mentale.

Selon les psychologues, les personnes qui ont des problèmes similaires forment des groupes de soutien en ligne qui peuvent

Penser, s' inspirer l 'un de l' autre, avoir une plus grande fonction positive.

Toutefois, la communication en ligne n 'est pas toujours aussi précise que la communication en face - à - face et les publicateurs ne sont pas tenus de rendre compte de l' information et ne peuvent donc pas s' en remettre entièrement au choix de l 'information.

S' il est vrai qu 'il y a des problèmes et qu' il n 'y a pas de solution, il y a des perturbations plus graves dans sa vie professionnelle et il ne faut pas hésiter à demander l' aide d 'un organisme professionnel.

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