07-08年度中國紡織服裝企業(yè)競爭力評価報(bào)告

中國紡織服裝企業(yè)競爭力評価の仕事は中國紡織工業(yè)協(xié)會の指導(dǎo)のもとで、各専門協(xié)會、各部門の協(xié)力のもと、及び多くの企業(yè)が積極的に參加し、支持してくれて、2003年から今まで六年間にわたって発展してきました。

六年間、評価研究の仕事は持続的に深く入り込み、データ収集ルートを開拓し、評価指標(biāo)を修正し、評価システムを充実させ、広範(fàn)な紡織服裝企業(yè)のために自身の競爭力を客観的に評価し、業(yè)界における位置づけに信頼できる根拠を提供することを確認(rèn)し、企業(yè)競爭力の更なる向上を促進(jìn)するために科學(xué)的な定量化の指標(biāo)を提供する。

本年度の中國紡織服裝企業(yè)の競爭力評価業(yè)務(wù)において、新たな評価指標(biāo)要素を?qū)毪贰ⅳ丹椁嗽u価システムを改善した。

今回の紡織服裝競爭力評価の仕事は以前と比べて新しい変化があります。

主に以下のいくつかの方面に現(xiàn)れています。

第一に、企業(yè)の評価範(fàn)囲が拡大している。

數(shù)年來の競爭力評価業(yè)務(wù)の中で、私達(dá)は紡績、紡績、化學(xué)繊維、麻紡、シルク、捺染、編み物、服裝などに対して業(yè)界別の評価を行い、最終的に競爭力ランキングトップ10（20強(qiáng)）企業(yè)を確定しました。

今回の競爭力評価の仕事の中で、私達(dá)はデータを申告する企業(yè)に対して初めて全業(yè)界の500強(qiáng)の総合的な評価の仕事を?qū)毪筏蓼筏俊＜彝ビ眉徔儭⒓徔儥C(jī)の業(yè)界も評価の範(fàn)囲に入れて、評価に參與する企業(yè)の數(shù)を拡大させて、出した優(yōu)位企業(yè)は例年よりもっと多くて、更に多くの業(yè)界の優(yōu)秀企業(yè)が輝いて登場して、社會と業(yè)界に認(rèn)知されます。

第二に、インターネット上のデータ配信ルートを強(qiáng)化しました。

今回の競爭力評価業(yè)務(wù)に企業(yè)が參加するためのデータ配信を促進(jìn)するために、中國紡織工業(yè)協(xié)會はネット配信ルートを開設(shè)し、企業(yè)の競爭力年報(bào)と統(tǒng)計(jì)季報(bào)の主要なルートとなり、企業(yè)のデータ配信を便利にし、企業(yè)の配信効率を向上させ、企業(yè)の參加度をより広範(fàn)に引き出す積極性を持つ。

第三に、新しいデータ審査プログラムを作成しました。

今年の競爭力評価作業(yè)は、自動化モデルを初めて採用して審査手続きを完了しました。これは審査の効率と効果を大いに高めました。

第四に、業(yè)界の発展の要求によって、新しい評価指標(biāo)が増加しました。

今回の評価作業(yè)は、これまで企業(yè)の成長と利益、革新と開拓を重視した上で、企業(yè)の社會的責(zé)任、無形資産指標(biāo)をさらに重視し、社會的責(zé)任指標(biāo)を増やし、省エネ?排出削減、社會保障、稅収の貢獻(xiàn)などを網(wǎng)羅しました。

改善された競爭力評価システムは基礎(chǔ)データの基準(zhǔn)値と人気指數(shù)の基準(zhǔn)値の2つの要素から構(gòu)成されています。

その中で、基礎(chǔ)データの基準(zhǔn)値は人力素質(zhì)、資産素質(zhì)、快速反応能力、革新能力、収益力、規(guī)模レベル、成長能力、社會責(zé)任などの複數(shù)のサブシステムから構(gòu)成されています。

各サブシステムには多くの項(xiàng)目の具體的な評価指標(biāo)が設(shè)けられており、例えば「収益力」は企業(yè)のコスト収益率、利潤率、流動資産回転率、総資産貢獻(xiàn)率指標(biāo)を?qū)彇摔筏蓼埂?/p>

全體の評価システムの中で、各指標(biāo)の重さも北京大學(xué)、雲(yún)南大學(xué)、西安交通大學(xué)、社會科學(xué)院、國研中心、國家情報(bào)センターなどの関連機(jī)関の競爭力研究方面の権威ある専門家を誘って共同で提出し、業(yè)界専門家の意見を結(jié)び付けて最終的に確定しました。

今年新たに増加した全業(yè)界500強(qiáng)の評価システムの重み付けは、各業(yè)界の重み付けを通じて得られ、全體の評価システムをできるだけ科學(xué)的かつ合理的にし、できるだけ客観的に企業(yè)競爭力の狀況を説明する。

人気指數(shù)の基準(zhǔn)値の調(diào)査內(nèi)容は知名度、総合力、自信の3つをカバーしています。

この評価システムに基づき、2007年7-2008年度の中國紡織服裝企業(yè)競爭力評価業(yè)務(wù)は、2007年の企業(yè)狀況、経営データをもとに、モデルシステムを通じて評価し、専門家の評価を合わせて、最終的に各業(yè)界競爭力10強(qiáng)（20強(qiáng)）が企業(yè)と全業(yè)界競爭力500強(qiáng)に選ばれた。

全業(yè)界競爭力500強(qiáng)企業(yè)の中でトップ150の優(yōu)秀企業(yè)に対して、中國紡織服裝企業(yè)の競爭力500強(qiáng)の五星企業(yè)と言われています。中200社の優(yōu)秀企業(yè)は中國紡織服裝企業(yè)の競爭力500強(qiáng)の四星企業(yè)と言われています。

今回の紡織服裝企業(yè)の競爭力評価結(jié)果に反映された主要な特徴。

第一に、全業(yè)界競爭力500強(qiáng)企業(yè)の基幹的役割が非常に際立っている。

今回の評価による全業(yè)界競爭力500強(qiáng)企業(yè)は、2007年に1戸當(dāng)たり工業(yè)の総生産額は15.68億元で、1戸當(dāng)たり利益額は1.01億元で、それぞれ業(yè)界規(guī)模以上の企業(yè)の1戸當(dāng)たり工業(yè)の総生産額、1戸當(dāng)たり利益の22.84倍と34.89倍である。

そのうち、五星企業(yè)の一人當(dāng)たりの生産額、利益はそれぞれ業(yè)界平均の48.28倍と89.61倍である。四星企業(yè)の一人當(dāng)たりの生産額、利益はそれぞれ業(yè)界平均の15.42倍と16.34倍である。三星企業(yè)の一人當(dāng)たりの生産額、利益はそれぞれ業(yè)界平均の6.88倍と4.88倍である。

業(yè)界の500強(qiáng)の平均利潤率は5.87%に達(dá)して、全業(yè)界の平均利潤率の1.5%より高くて、その中の五星企業(yè)は更に業(yè)界の平均水準(zhǔn)の2.42パーセントより高いです。

データによると、業(yè)界競爭力500強(qiáng)企業(yè)の各世帯の規(guī)模、効果と利益の水準(zhǔn)は業(yè)界の平均水準(zhǔn)をはるかに上回っており、業(yè)界優(yōu)位企業(yè)の基幹的役割が非常に際立っていることを示している。

第二に、各業(yè)界の競爭力は10強(qiáng)（20強(qiáng)）企業(yè)の生産効率と収益力は著実に向上しています。

今回選出された各業(yè)界の10強(qiáng)（20強(qiáng)）企業(yè)の平均労働生産性は8.8萬元/人で、前年度より1.99%向上しました。利潤率は7.09%で、前年より1ポイントアップしました。コスト費(fèi)用の利潤率は7.52%で、前年度より1.02ポイントアップしました。

具體的には、業(yè)種別に見ると、衣料品業(yè)界の10強(qiáng)企業(yè)の平均利益率は9.15%と前年より0.92ポイント上昇した。綿紡業(yè)界の競爭力20強(qiáng)企業(yè)の平均利益率は7.34%と、前年より0.97ポイント上昇した。紡績業(yè)界の10強(qiáng)企業(yè)の平均利潤率は7.98%と、前年より1.16ポイント上昇した。

第三に、各業(yè)界の競爭力は10強(qiáng)（20強(qiáng)）企業(yè)の革新力は持続的に強(qiáng)化されている。

今回選出された各業(yè)界のトップ10（20強(qiáng)）企業(yè)の平均研究開発投入は売上高の2.84%を占め、前年より1.62ポイント上昇した。革新的な業(yè)績は31.6%に達(dá)し、前年より13.14ポイント上昇した。

各分野から見ると、アパレル業(yè)界の革新力が最も際立っており、今回のアパレル業(yè)界の10強(qiáng)企業(yè)の平均研究開発投入は売上高の9.42%を占め、前年より8.6ポイント上昇した。

第四に、各業(yè)界の競爭力が10強(qiáng)（20強(qiáng)）企業(yè)の省エネ?消費(fèi)低減の仕事成果が際立っている。

今回の各業(yè)界の10強(qiáng)（20強(qiáng)）企業(yè)の単位生産額の消費(fèi)電力量は前年より22%以上減少し、単位生産額の消費(fèi)水量は前年より20%以上減少した。

その中で、綿紡、服裝、化繊、シルクの四つの業(yè)界の優(yōu)勢企業(yè)は省エネ?消耗の仕事に特に優(yōu)れています。

第五に、企業(yè)規(guī)模は競爭力表現(xiàn)の重要な指標(biāo)であるが、正比例関係の指標(biāo)ではない。

500強(qiáng)の企業(yè)の中で、五星、四星、三星企業(yè)の規(guī)模は全部1～300億元の間に分布しています。規(guī)模が大きい企業(yè)ほど競爭力が強(qiáng)いわけではありません。

もちろん、多くの優(yōu)位企業(yè)が依然として大きな進(jìn)歩空間を持っていることを私達(dá)も見なければなりません。

私達(dá)の多くの企業(yè)の研究開発投入、情報(bào)化の投入はすべてとても低くて、世界の先進(jìn)水準(zhǔn)との差が大きいです。

例えば、500強(qiáng)企業(yè)の平均情報(bào)化投資は売上高の0.8%だけを占め、明らかな投入不足は企業(yè)の急速な反応能力の普遍的に弱いことを示しています。500強(qiáng)の三星企業(yè)の平均研究開発投資は0.73%しかなく、新製品の貢獻(xiàn)度は高くなく、革新能力、発展?jié)撛诹Δ细钜丹欷蓼埂?/p>

これらは企業(yè)競爭力體系の中で普遍的な注意と向上が必要な方面です。

今回の評価作業(yè)を通じて、私達(dá)は「科學(xué)技術(shù)革新」と「ブランド革新」の仕事が企業(yè)競爭力を高める核心的なところであることを深く実感しました。

私達(dá)は候補(bǔ)企業(yè)が引き続き科學(xué)技術(shù)の貢獻(xiàn)率とブランドの貢獻(xiàn)率を高めることをめぐって積極的に仕事を展開して、技術(shù)革新、製品の革新、管理の革新を?qū)g現(xiàn)して、経営成果を強(qiáng)固にして昇格させることを望んでいます。

全業(yè)界の共同の努力のもとで、私達(dá)はより速く「紡績強(qiáng)國」の夢を?qū)g現(xiàn)すると信じています。