マウスの年間人的資源市場(chǎng)は3つの大きな変化を示した

ネズミ年の最初の人的資源市場(chǎng)は非常に人気があり、延べ1萬(wàn)人以上が入場(chǎng)した。人的資源の不足、物価の上昇、「労働契約法」と「就業(yè)促進(jìn)法」の実施に伴い、今年の人的資源市場(chǎng)にはいくつかの新しい特徴と変化が現(xiàn)れた。
先行する人的資源の備蓄
人的資源の不足は現(xiàn)在の企業(yè)発展の共通のボトルネックとなっており、より多くの人的資源を獲得するために、招聘會(huì)場(chǎng)內(nèi)の200のブースは年前から予約が空になっており、當(dāng)日は數(shù)十社の企業(yè)が入場(chǎng)して屋臺(tái)を設(shè)置することを要求していたが、場(chǎng)內(nèi)のブースは限られているため、収容できず、人的資源市場(chǎng)に委託するしかなかった。
多くの企業(yè)はまだ操業(yè)していないのに労働者を募集しに來(lái)て、先に就職者を吸収している。賜寶薄板江蘇有限公司、聯(lián)海生物科學(xué)技術(shù)有限公司などの大企業(yè)は急速に建設(shè)されているが、早くから労働者の募集を開(kāi)始しており、今回は200人近くを募集し、事前に企業(yè)の本格的な操業(yè)に備えている。生産規(guī)模を拡大し、早めに現(xiàn)場(chǎng)に入って労働者を募集する企業(yè)もある。交通鋼索會(huì)社は今年、4つの生産ラインに追加し、今回は65人の生産ライン労働者を募集する予定だ。現(xiàn)場(chǎng)の労働者募集擔(dān)當(dāng)者は、企業(yè)は投入の最大産出を?qū)g現(xiàn)しなければならず、高素質(zhì)の労働者は少なくてはならず、早めに労働者を募集し、採(cǎi)用した労働者を訓(xùn)練することができ、プロジェクトが竣工して生産を開(kāi)始した後すぐに生産を開(kāi)始することができると述べた。
社會(huì)保障は労働者を引き付ける「分銅」として
今年1月1日から施行された「労働契約法」と「就業(yè)促進(jìn)法」は、雇用行為をさらに規(guī)範(fàn)化し、労働者の合法的権益の保護(hù)に重點(diǎn)を置き、就業(yè)差別に反対している。現(xiàn)場(chǎng)の求人狀況を見(jiàn)ると、「両法」は徐々に浸透しており、企業(yè)の求人広告には関連金が明記されている。南通嘉とプラスチック金屬製品有限會(huì)社は求人票で「労働契約を締結(jié)する」ことを明らかにした。サザエセメント會(huì)社の求人広告には、「各種養(yǎng)老保険を納め、収入は利益に応じて変動(dòng)する」と明記されている。新奧金物會(huì)社の現(xiàn)場(chǎng)では障害者30人が採(cǎi)用され、その場(chǎng)で5人の障害者が応募した。
多くの求職者は「2つの方法」について理解しており、企業(yè)で働くことを示しており、自分は必ず企業(yè)と労働契約を結(jié)ぶことを示している。
月給は200元から400元増加
「両法」の実施、物価上昇などの要因により、企業(yè)の労働者募集コストも上昇し、従業(yè)員を誘致するために、人件費(fèi)が上昇した。記者が募集現(xiàn)場(chǎng)で見(jiàn)たところ、紡績(jī)企業(yè)の一般的な一般労働者の月給は1200元だった。現(xiàn)場(chǎng)採(cǎi)用者によると、年金保険料は含まれていないという。熟練労働者の月給は1500元以上で、一部の技術(shù)職種の月給は1500元から2500元前後で、またいくつかの管理型職場(chǎng)があり、月給は最高3600元まで開(kāi)いた。市人的資源市場(chǎng)の責(zé)任者によると、今年募集した企業(yè)の賃金は昨年に比べ、毎月200元から400元増加した。