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    広州紡織製靴業(yè)の欠員が深刻で、個(gè)別企業(yè)の賃上げは30%(図)

    2008/2/17 0:00:00 10339

    月給が上がる

    広州祭りの後、従業(yè)員の上位5つの業(yè)界が必要です。

    ●祝日後の企業(yè)の採(cǎi)用開始點(diǎn)は1160元に達(dá)し、一部の企業(yè)ではサラリーマンを30%アップしたこともあります。

    祝日後は求人がある企業(yè)が例年より2割増え、農(nóng)民工も「旅行福祉」を受ける機(jī)會(huì)があります。

    ●紡績(jī)製靴企業(yè)は平均賃金が低いため、欠員狀況が最も厳しい。

    7000人の空きポストがあります。入場(chǎng)求職者は4000人以上しかいません。

    昨日の広州市祭りの後、初めての「春風(fēng)行動(dòng)2008」の特別招聘會(huì)は記者に最大の印象を與えました。

    心水従業(yè)員を獲得するために、平均起給點(diǎn)の伸びは13%に達(dá)し、1160元に達(dá)しました。これは數(shù)年の中で最も多く、一部の企業(yè)ではサラリーマンを30%引き上げたこともあります。

    _企業(yè)は労働者よりずっといらいらしています。今年の第一回募集會(huì)は労働者が遅くなりました。企業(yè)は続々と席につきました。おとといから200以上の企業(yè)が早く席を予約しました。

    また、昨日の朝には急に30社の「補(bǔ)血」の企業(yè)が増えました。提供するポストも元々6000個(gè)から7000個(gè)に増えました。

    しかし、十分に10時(shí)30分ぐらい待って、応募者の人の流れがやっと採(cǎi)用現(xiàn)場(chǎng)を埋めます。

    聞くところによると、北方の凍てつく災(zāi)害の影響を受けて、今年穂を殘して祝日を祝う外來(lái)の労働者は120萬(wàn)人に達(dá)して、70%に達(dá)して、以前では、余穂を殘して新年を祝う外來(lái)の労働者は45%にすぎません。

    彼らの多くは決まった仕事があり、直接入場(chǎng)人數(shù)の減少につながっています。

    湖南省出身の張紅英さんは記者に、今の仕事は一ヶ月で2000元以上になります。採(cǎi)用會(huì)に來(lái)たのはもっといい機(jī)會(huì)があるかどうか見(jiàn)ているだけです。

    入場(chǎng)してから1時(shí)間足らずの賀華清は湖北から來(lái)ました。機(jī)械修理工です。彼はもう仕事を見(jiàn)つけたと言いました。

    労働者は気が短いわけではないが、「補(bǔ)血」が必要な企業(yè)は少なくない。

    広州市人力資源市場(chǎng)サービスセンターが252社、18.2萬(wàn)人の労働者を調(diào)査したところ、祝日後の1~3月には求人がある企業(yè)が175社あり、調(diào)査企業(yè)総數(shù)252社の7割(69.4%)を占め、この數(shù)も例年より2割増えた。

    同センターの張寶穎主任によると、調(diào)査によると、今年は従業(yè)員を補(bǔ)充する必要がある企業(yè)の數(shù)が増加したのは、労働者不足ではなく、企業(yè)の生産情勢(shì)が好転し、人材の流動(dòng)が加速したためで、これらの企業(yè)の労働者募集人數(shù)は従業(yè)員総數(shù)の11%を占めていた。

    旅行福利厚生は社員給與を記入した記者が現(xiàn)場(chǎng)で発見(jiàn)し、給與狀況は著しい進(jìn)歩を遂げた。

    例えば、現(xiàn)場(chǎng)で募集している製衣工場(chǎng)では、駐車スペース全體の従業(yè)員の最低賃金は1200~1800元/月で、技術(shù)指導(dǎo)工は1500元で、全體の給與構(gòu)造には最低限賃金、超過(guò)賃金、皆勤賞が含まれています。

    _広州市人力資源市場(chǎng)サービスセンターからのデータによると、月給は1100~2000元/月の間の企業(yè)數(shù)は63.9%を占め、900元以下の企業(yè)數(shù)は7%にとどまった。

    紡績(jī)、製靴などの企業(yè)は平均給料が960元しかなく、給料待遇が競(jìng)爭(zhēng)力に欠けています。業(yè)界の欠員數(shù)はずっと欠員ランキングの第一位を占めています。これらの企業(yè)の募集難の原因は「人が足りないのではなく、お金が足りない」です。

    學(xué)歴のない人は就職活動(dòng)がますます難しくなり、給料が高くなりました。企業(yè)の要求も高くなりました。學(xué)歴のない人は募集がますます難しくなりました。

    調(diào)査データによると、學(xué)歴のない従業(yè)員に対する企業(yè)の需要は12ポイント大幅に低下した(昨年は無(wú)學(xué)歴で29%)。

    同時(shí)に、今年の企業(yè)は従業(yè)員に専門學(xué)校以上の文化程度があることを求めて、すでに二桁を突破して、12%に達(dá)します。

    技能においては、企業(yè)の需要は初中級(jí)以上の技能を持つ技術(shù)労働者の割合が3割を超え、31%に達(dá)している。

    また、元宵節(jié)後の人的資源市場(chǎng)には新たな求人ブームがあるという。

    したがって、この招聘後、センター市場(chǎng)では毎週水曜日、六、日に定期的に入城します。4月末までに33回の招聘が予定されています。

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