職場(chǎng)でチームにできない十種類(lèi)の人は、よく知っています。
職場(chǎng)では、私たちは自分の本職の仕事を一生懸命にやっていますが、順調(diào)や順風(fēng)満帆を感じる人は一人もいません。なぜなら、職場(chǎng)ではいたるところに「小人」がいます。
したがって、職場(chǎng)に入ると、十種類(lèi)の職場(chǎng)の「小人」がいます。常に注意しなければなりません。
1、責(zé)任感のない怠け者。
チームの中で一番怖いのは責(zé)任感がない人と仕事に対して責(zé)任感がない人です。このような人は自分の仕事を一生懸命にしないです。
しかし、いったん問(wèn)題が発生したら、このような人の第一反応は自分で擔(dān)當(dāng)していませんかますそれとも擔(dān)當(dāng)者がないで自分の責(zé)任を逃れにきますで、甚だしきに至ってはまた何人かの人を探してこれが彼の間違いではないことを証明しにきます。
2、何でも歌うのが好きな人。
チームの作戦で一番大切なのは「気を張ってはいけない」ということです。しかし、チームの中で何人かの人が生まれつき問(wèn)題を見(jiàn)て悲観的な気持ちが強(qiáng)いなら、すべてのことが習(xí)慣的に考えられます。もし何かのことが起こったら、結(jié)果や仕事をしていないと、一日中心配していたり、うまくできないかもしれません。
3、計(jì)算が大好きです。
チームの中では圧倒的に多くの堅(jiān)実な仕事をする人が必要です。知略を盡くして計(jì)畫(huà)を立てる人も必要です。しかし、チームの中では決して內(nèi)輪もめや打算に対しては歓迎されません。
もしあなたのチームの中にこのような人がいたら、他のところを探すように勧めます。さもなければ、あなたはきっと生きています。
4、デマを飛ばすのが好きな人。
チームの中で一番嫌いなのは、デマを信じたり、デマを流したり、デマを作ったりする人です。このような人は全く事実を確認(rèn)しないで、安易に他人のでっち上げを信じて、他人のでっち上げをしたりします。
5、情義を重んじない勢(shì)いで人を利する。
仕事の中では、他人に頼みがある時(shí)には、態(tài)度が謙虛で拒否に耐えられなくなり、さらにはあらゆる方法を盡くして、彼の兄弟たちの意気を感じさせます。しかし、事が成ってから、あるいは大功が成就したら、このような人は突然「健忘癥」にかかり、あなたの貢獻(xiàn)をすっかり忘れてしまいました。
6、弱い人に扮裝するのが好きです。
はい、
チーム
弱者を裝って同情を集めるのは、かわいそうな格好をするのが好きなのは、チームの中でただ退屈しているだけです。
あるいはみんなの気持ちを得ようとして、彼の出した理不盡な要求に応じます。
多くの場(chǎng)合、私たちは思いやりがあって心が柔らかいです。彼らが心を込めて設(shè)計(jì)した落とし穴に落ちやすいです。
注意しなければならないのは、かわいそうな人には必ず憎らしいところがあります。
7、陰日向が上手な人。
しかし、すべての陰徳を奉じている人は分裂した性格を持っています。彼らは言行が一致しないようにできます。
指導(dǎo)者の目を引くために、リーダーの前で胸を張って自分の能力を示すことができますが、彼は問(wèn)題を解決する能力がありません。このような人はチームの中で目が高い人です。彼らが指導(dǎo)者の前で誓ったのは、まさに問(wèn)題を解決する能力がないからです。
指導(dǎo)者
自分に対する関心。
8、何かにつけて人を引きずり込む人。
ある人は団體を背負(fù)って外で利益を得て、甚だしきに至っては合法的ではない手段で公共の利益をだまし取って、しかしいったん事件が発生すると、いつもいくつかの背もたれを探すことが好きで、そこで、この種の人とグループを結(jié)成して、最後には水に引きずり込まれるかもしれなくて、もちろん、最後にどじょうのように滑って落ちる人は絶対にあなたではありません。
そのため、人を害する心はあってはいけなくて、人を防ぐ心はなくてはいけなくて、特に人を引きずって進(jìn)水する前科の人があって、絶対に避けるべきです。
9、目先の安さに執(zhí)著する人。
ある人は欲の深いところを変えられないです。自分の私利を無(wú)限に拡大して、集団の利益を勝手に捨ててしまうのが好きです。職場(chǎng)にはこのような人が絶対に少なくないです。彼らはあなたの信頼を騙して、お金に困っています。
10、天功をむさぼる人。
職場(chǎng)
このようにする人が一番多いです。負(fù)擔(dān)が必要な時(shí)には一人でも見(jiàn)つけられないかもしれません。成績(jī)が出るまで、どこからともなく出てきます。しかし、もしあなたが自分の前にたくさん並んで功を請(qǐng)い、賞を求める人がいたら、これらの人たちはあなたの指導(dǎo)者のせいで、申し訳ないです。
俗に言います:女性は間違いの郎を嫁がせることを恐れて、男性は間違いの行に入ることを恐れます。
同じように、一人で職場(chǎng)に入るのが一番怖いのは、自分と暗黙の了解ができないいくつかのチームのメンバーに出會(huì)ったことです。これは自分の事業(yè)の進(jìn)取に影響を與え、自分の努力した成果の収穫に影響を與え、自分の仕事をしっかりやることに影響を與えます。
- 関連記事
- レジャー誘致 | アディダス「走る&Nbsp;自分を超える」計(jì)畫(huà)
- 成功事例 | ネスカフェは中國(guó)市場(chǎng)のブランドで作られています。
- 大學(xué)生の創(chuàng)業(yè) | 貧しい大學(xué)生が富を築いた伝説的な物語(yǔ)&Nbsp;卒業(yè)時(shí)にBMWが咲きます。
- 靴企業(yè)の宅配便 | アディダスは環(huán)境保護(hù)の靴ひもを多く使います。斬新で環(huán)境に優(yōu)しいです。
- 大學(xué)生の創(chuàng)業(yè) | しばしば「がらくた王」をする大學(xué)生がいる。
- 市場(chǎng)のテーマ | 5月24日にASEAN商品貿(mào)易協(xié)定がスタートしました。
- ニュース | 福建靴企業(yè)は水を試す新興産業(yè)は新しい変革を求めている。
- 創(chuàng)業(yè)の道 | 家庭の緑化:空白市場(chǎng)の新投資
- ニュース | 采訪(fǎng)實(shí)錄:男人最希望妻子穿成什么樣?
- 市場(chǎng)のテーマ | 5月24日、2つの紡績(jī)工場(chǎng)の商品代金のトラブル&Nbsp;河南省では、最初の"弁護(hù)士調(diào)査令"裁判所を代表して、朝のニュースを調(diào)査します。
- ディーラーの商品ポートフォリオのマーケティングはあなたに大金を稼ぐように助けます。
- 企業(yè)管理:群體思惟の利益と弊害
- 対外経済貿(mào)易企業(yè)の審査手続きは極めて重要である。
- 外貿(mào)購(gòu)銷(xiāo)合同書(shū)范本幫你忙
- 個(gè)人持分譲渡協(xié)議書(shū)はどう作成しますか?
- 公司給我減薪要怎么應(yīng)對(duì)
- あなたの職場(chǎng)生活の発展に影響する悪い態(tài)度。
- 職場(chǎng):話(huà)の蕓術(shù)が分かります。
- 「電子公文交換システム」は高効率の紙レス化を推進(jìn)する。
- 三つの部分は通常の公文書(shū)を作成するのは簡(jiǎn)単です。