プロの気質(zhì)をあなたの職場(chǎng)の記號(hào)にする方法

どうすればプロの職場(chǎng)気質(zhì)をアピールできるのでしょうか。

仕事中や會(huì)議中に遅刻すると、仕事に真剣ではない印象を與えます。だからぜひ時(shí)間の問題に気をつけてください。もちろん最初だけではなく時(shí)間ああ、晝休みが終わる時(shí)間もあるから、數(shù)分間の自由をむさぼって、プロ気質(zhì)を捨ててはいけないよ。

一旦家を出て、仕事に行く準(zhǔn)備ができたら、あなたの悪い気持ちを家に殘しておきます。誰(shuí)もが落ち込んだりイライラしたりすることがあります。しかし、上司、同僚、特にお客様の前に悪い気性を見せてはいけないことを覚えておいてください。仕事のせいで短気になっているのであれば、転職を考えるべきかもしれません。転職があまり現(xiàn)実的でない場(chǎng)合は、慣れるまで今の狀況を改善する努力をしなければなりません。

多くの會(huì)社では従業(yè)員の服裝に無理な規(guī)定はなく、従業(yè)員に必ず職業(yè)スーツを著るように要求することはありません。スーツを著て出勤する必要があるかどうかにかかわらず、よりカジュアルな服裝を著ることができます。あなたの外見は必ずきれいにしなければなりません。プリーツの入ったスカートがジーンズよりも似合うことは決してありません。もし會(huì)社が服裝規(guī)定に直面しているならば、あなたは規(guī)定に従って來なければならなくて、もしなければ、あなたは會(huì)社の他の女性同僚とあまり差がなければいいです。一般的には、露出しすぎた服はNGに違いないし、その半ズボンのベストなどは週末や休日に殘しておきましょう。

誓って、誓い、悪口――あなたがこれを何と呼んでも、職場(chǎng)特に、これらの言葉に怒られる可能性のある人もいる場(chǎng)合は、それらの保存場(chǎng)所を持つべきではありません。自分の口を管理できない人は、語(yǔ)彙力が非常に限られていると思われることが多いことを知っておく必要があります。

本當(dāng)に専門的な気質(zhì)を持っている人は、同僚が忙しくて息ができないときに手を差し伸べてくれるに違いないし、彼女の知識(shí)や観點(diǎn)を他の人と共有するのを恐れていない。たとえ両手だけでも。一人の成功は彼女の仕事をしているチームの誰(shuí)もが反応するだろう。

誘惑に駆られて、隣の仕事を仕切っている同僚とSuzyやSamが解雇されるかもしれないと聞いたことを共有することができるかもしれません。しかしあなたは知っていますか、あなたのうわさ話の様子は10代の中學(xué)生の女の子のようです。もしあなたが何か言わなければならないゴシップがあれば、あなたの仕事とは全く関係のない人に話してみてください。あなたの両親、姉妹、親友、すべて良い選択です。

仕事でいつも悲観的でがっかりしている人は、周りの誰(shuí)もが落ち込んでしまいますが、あなたの上司も明らかに自分の部下の士気が低迷している光景を見たくありません。だから、何か職場(chǎng)で改善できることがあると思ったら、積極的に何かをして、職場(chǎng)の雰囲気を良くしましょう。

あなたの間違いを隠さないでください。この點(diǎn)では難しいかもしれませんが、自分の過ちを自ら引き受けて、自分が同じ場(chǎng)所で2回転ばないようにできるだけ修正するように努力してください。人を非難するのではなく、あなたと同じように勇敢に責(zé)任を負(fù)うべき人のために模範(fàn)を示すべきです。

たまにあなたは同僚さらに上司の意見が食い違うのは避けられないことだ。あなたはそうすべきだと思っているかもしれませんが、他の人は別の方法を使ったほうがいいと信じています。この時(shí)は自分がコントロールを失ってはいけない。どんなに心が亂れていても、自分がどんなに正しいと信じていても、悲鳴を上げたり、悪口を言ったり、人の前でオフィスのドアに落ちたりすることはできません。人を説得するときは、冷靜にあなたの意見を説明してから、彼が自分の意見を主張したり、コントロールを失ったりしたときに靜かに立ち去る準(zhǔn)備をすることです。

履歴書を偽っても、病気のふりをして仕事を避けるようにしても、噓をつくことは決して見栄えを張ることはありません。プロの気質(zhì)を持っている人は、自分が仕事に向いているかどうかを必ず知っているので、応募を諦めるか、なぜ自分が適任なのかを事実で伝えるかを決めます。病気のふりをして休暇を取ることについては、専門のあなたは必ず休みが必要なときに休暇を取ったり、年休を取ったりするでしょう。

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