人工知能は會計士、稅務士の代わりに働きますか？

仲間內で碁ができないのは自分だけですか？人機碁の頂點対決のシリーズ戦は、人工知能の分野に注目し直しました。折しもこの時、徳勤會計士事務所はキラSystemsと連攜して、人工知能を會計、稅務、監査などの業務に導入し、契約書や他の文書を読む作業から従業員を解放すると発表しました。徳勤の重量挙げのニュースが伝わると、確かに友達の輪が破裂しました。

會計をするのにしても、するのにしても財務日常の仕事には大量の重複性があり、領収書の審査を繰り返し、各種の表を作成し、様々なデータを繰り返しチェックし、繰り返し繰り返し繰り返し繰り返してもいいです。徳勤のニュースから見ても、社員の退屈な繰り返しから解放されて、時間と精力をより価値のあるところに投入したいです。

企業で財務をしている時、一年の12ヶ月間、一ヶ月の上中下旬、いつも繰り返して、繰り返して、また繰り返して、これは本當に機械的だと感嘆します。入ります事務所同じように、同じように繰り返します。多くの人はもう硬直した監査思惟と監査手順を繰り返します。煩雑な事項から飛び出すことができれば、業界の発展にもっと有利になるのか？マーケティング自體は、財務擔當者が小心というレッテルを貼られているようで、黙って悶々としているタイプです。どうやってもっといい機會を見つけたらいいですか？財務部門のエッジ化は、ボスたちの重視を受けないで、どうやって財務を企業の重視を獲得しますか？監査業務の創造価値が低い問題、同質競爭、低価格競爭、どうやってより価値のある監査サービスを創造しますか？裏書き……

何年か前に、會計電算化の出現は財務を帳簿のそろばんから解放し、多くの人が業界の將來性に困惑し、真理を実踐したことがあります。情報化の波が沸き、會計関連の業界が獨善的で、人工知能の出現は、客観的必然性を持っています。時代の移り変わりに応じて、恐れを恐れて受け入れを拒むのではなく…実は、もともと會計の分野では自動化できるプログラムがたくさんあります。データの整理を手伝っています。今は人工知能の波を借りています。

人工知能は會計士、稅務士の仕事に取って代わることができますか？會計の関連業界は、重複、機械、こまごましたこと以外に、価値を創造することができるもっと多いのは提案です。評価、判斷、コミュニケーション、協力…人情社會、周りの天地の間、2時の間ではありませんて、直線は最も短くて簡単です。今後20年間で最もロボットに職を奪われる可能性があるのは、ローエンド製造業の生産、販売、會計などです。技術が高い歯醫者や心理學者のような感情指導者、さらには選手コーチなどが代替性の低い職業に屬しています。

もっと関連した情報は世界の服裝靴と帽子のネットカフェに注目してください。