服飾文化：國外辦公著裝規定

　　美國：星期五隨意穿

　　美國傳統的大公司對員工的著裝和辦公室私人空間大都是有要求的，一般來說星期一至星期四要穿職業裝，星期五隨意，牛仔褲、T恤、休閑裝都可以。

　　員工還需要根據具體情況來決定穿什么，參加正式會議或者見客戶都要求穿著正裝。

　　一些IT等新興行業的公司對著裝則不那么嚴格，有報道稱在要求不嚴格的公司，甚至有人穿拖鞋上班。

　　日本：著裝要求嚴格

　　在日本，政府和公司對著裝的要求都比較嚴格，即使是在炎熱的夏天里，也不能穿便裝。

　　在日本的一些縣，女性公務員上班時需穿統一服裝：灰色的馬甲加裙子，自己搭配素色的襯衫。除了時裝公司及網絡公司外，盛行北美的“星期五便裝日”從來都沒有在日本公司真正流行過。

　　最近，日本政府啟動了一項名為“清涼商務”的節能行動。該行動要求政府公務員在今夏將西服和領帶扔在家里，身著便裝上班。即使如此，日本政府環境省發出的著裝手冊仍然有一些要求，如腰帶和鞋子的顏色搭配要適當。

　　也有媒體的報道指出，以往的經驗表明，“改裝”計劃在日本很難成功。

　　1979年，第二次石油危機后，當時的日本首相大平正芳為了展現節能的新形象，曾身著半袖套裝，配上領帶，但他的新形象沒有被日本人接受。

　　荷蘭：男職員不能穿短袖

　　公司一般來說都比較保守，要求男員工都要穿西裝、系領帶。到了公司室內，男職員們可以把外套脫掉，但是襯衫還是要穿好的，因為歐洲的老板一般都很反感看到自己的男職員穿短袖衣服。

　　而對于女孩子，則一定要穿套裝，一般是襯衫加“一步裙”，天氣再熱也要把長筒絲襪穿好，短袖上裝是可以接受的，但是一定不能穿無袖的衣服。