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    專家建議:職場白領著裝跟風“杜拉拉”

    2011/3/4 17:29:00 來源: 廣西新聞網-當代生活報評論(0)198

    職場 白領 著裝


       得體的職業打扮能給人良好的第一印象


      “杜拉拉”橫空出世以來,該小說成了最暢銷的職場教科書,電影版、話劇版、電視版相繼轟炸眾人眼球。眼下,在購物網站上,劇中人物所穿的同款服裝成了熱銷品,眾多女白領跟風求購“杜拉拉穿的衣服”!


      對職場新人們而言,著裝就像一門隱形的必修課,要靠敏銳的觀察和悟性不斷“修煉”,穿得不得體要被老板訓話,穿得太高調又擔心鋒芒畢露,甚至有人因苦于“每天換行頭”準備遞交辭呈……穿什么?怎么穿?身在職場一天,誰都要面對這些問題,那么怎樣的職場著裝才夠慷慨得體呢?


      網店熱銷“杜拉拉”款服裝


      “杜拉拉”的人氣有多高?在淘寶網輸入這3個字,相關產品高達5萬多件,尤以打著與影視劇中演員服裝“同款”之名的產品最熱銷,從內衣到套裝,從鞋子到飾品,只要銀幕上亮相過,就應有盡有,價格則在10元到上千元不等。


      由徐靜蕾主演的《杜拉拉升職記》電影雖然早已下檔,但人們跟風的熱情卻不減,在購物論壇里,不但有很多人求購主角“杜拉拉”穿過的款式,配角一干人等的穿著也是眾人效仿的對象,“電影版《杜拉拉升職記》中莫文蔚背的黑色鏈條小包大家知道是什么牌子的嗎?”“黃立行戴的表是什么牌子?”……嗅覺敏銳的商家們也不失時機推出類似風格的產品,一并以“杜拉拉”三個字吸引眼球。


      近日,“杜拉拉”因電視劇版再度風靡起來,白領們將目光從徐靜蕾轉移到了王珞丹,剛開播不久,就已經有人在網上發出求購帖,“王珞丹背的黑包是什么牌子的?哪里有賣啊?”


      新人報到著裝太隨便遭批


      穿著幾乎是每個職場新人的必修課,從入公司報到的那刻起,穿衣服就不再是一件隨心所欲的事。陳靜是一家大型國企的宣傳部人員,她仍然清楚地記得去年8月報到那天的情景,因為天氣炎熱,大部分新人都穿著T恤或者短褲,領導寒暄幾句后就毫不客氣地指出,“在公司里不可以穿得那么隨意,即使是夏天也不可以,女孩子不能露背、露肩……”


      走出辦公室之后,新人們都迫不及待地觀察前輩們的衣服,隨后的一段時間里,模仿周圍人的穿著成了大家的共識,一年的時間也讓陳靜慢慢領悟到了職場穿衣的默認守則,“要化淡妝讓自己精神一點,見客戶的時候最好穿套裝,在領導眼皮底下工作的時候就盡量穿得正式點……”


      與“杜拉拉”相似,在區內一家50強企業工作的小敏對著裝也深有感觸。以往,因為公司位于舊城區,對衣著的要求也不嚴格,職員們大多穿得比較隨意。但今年夏天剛至,領導層就下發了通知,對職員們的著裝重新要求,比如周一到周四男職員必須穿長袖襯衫系領帶、女職員最好穿短袖襯衫和套裙。一系列新規定雖然讓員工們有些不適應,不過大家很快就習慣了這種更“職業化”的風格。作為銷售人員,小敏每次見客戶都會穿得更正式,“畢竟代表了公司的形象,著裝注意點還是必須的。”小敏說。


      女教師衣著青春被指“嫩”


      “我到現在還在摸索究竟穿什么樣的衣服去給學生上課最好。”去年畢業于北京某大學的小溫在南寧一所高中教英語,學生們雖然很喜歡這位朝氣蓬勃的老師,卻常常拿她的著裝說事兒,“老師,別穿得和我們一樣好不好,讓大伙兒誤以為您跟我們是同學呢!”原來,小溫仍舊保持著大學里的著裝風格,挑選的服裝比較休閑隨意,看上去就像個學生,與“OL(OfficeLady辦公室女性)風格”的女老師相比,成熟不足,稚氣有余。


      作為一個年輕漂亮的女老師,著裝卻是個令小溫頗為糾結的問題,“穿得很正式吧,我覺得不舒服,也太老氣,打扮一下吧怕高調,不打扮吧怕土氣。”糾結之余,“沒時間打扮”也是客觀的障礙,小溫算了算,每天早上6時起床,6時20分就要出門,如果要精心裝扮一番,只能壓縮寶貴的睡眠時間。


      對于“不斷摸索”穿衣風格的小溫而言,外企職員的穿著打扮又讓她很羨慕,“那才是生活啊!”小溫經常如此感嘆。


      為了打扮變成“月光族”{page_break}


      職場著裝究竟有多重要?在一家日資化妝品企業任人事部經理的杜小姐會回答你,“太重要了!”去年從一所知名大學畢業后,杜小姐幸運地被現在的公司錄取,在人事部門做經理,當時引來艷羨聲陣陣,然而,個中辛苦只有她自己知道。


      “我們老板非常在意女員工的著裝,直接點說,他就是喜歡下屬穿得既漂亮又性感!”杜小姐嘆口氣,為了引起老板的注意或者得到重視,公司里的女同事們的穿衣打扮用“爭奇斗艷”來形容都不為過。盡管杜小姐自己本來就是愛打扮的“潮人”,但要把稅后3000多元的工資悉數投入于“置裝”,讓她非常郁悶。


      前不久,公司有一個去上海總部工作兩年的機會,讓杜小姐大跌眼鏡的是,老板并不是按能力和業績選人,而是“挑了他最喜歡的人”,這也讓杜小姐恍然醒悟女同事們挖空心思在“行頭”上勝人一籌的原因。杜小姐由此萌生了想辭職的念頭,因為她感覺在這樣的環境下工作“太累人了”。


      專家認為


      內在品德修養不可缺乏


      “想要在職場獲取勝利,個人的穿著和工作才能、人脈同樣重要。”就業指導專家表示,因為身處職場的時候,每位職場人士首先要做的就是表現自己,這首先表現在如何穿衣裝扮上。


      對于不少即將畢業的學生而言,進入職場前首先要花上一筆資金選購適合的職場服裝來敷衍面試以及日后工作時穿著,尤其是在面試這個環節,合宜端莊的形象更是至關重要的。


      有不少剛進職場的大學生在職場著裝上一味尋求所謂的潮流,一味地尋求出位、吸人眼球。對此,專家表示,校園與職場是兩個不同的場所,在職場上要把得體慷慨的一面表現在上司、同事以及客戶面前,任何時候專業慎重絕對要比時興炫目重要很多,而且不同行業有不同的服裝尺度,要弄明白自己任職場合的企業文化與作風。當然,職場女性不必都要如同杜拉拉那樣,時時名牌裹身,但職場女性的著裝原則應以簡練、慷慨、自然、得體為準,不要過于隨便或花哨,要知道簡練慷慨的職場著裝也是良好職業修養的表現之一。雖然得體的職業打扮能給人良好的第一印象,但這僅僅是勝利的基本,內在品德修養同樣不可缺乏,只有做到了內外兼修,才能成為金光閃爍的職場達人。

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