新任命人員必須宣誓同時要簽責任狀

     “我們莊嚴宣誓：不折不扣履行職責，以執(zhí)著、勤勞、愛拼、奉獻的興業(yè)精神為支柱……同心興業(yè)，共創(chuàng)輝煌！”近日，在興業(yè)皮革科技股份有限公司的“08年度工作總結及09年度工作計劃部署大會”上，該公司新任命的人員集體宣誓道。 　　據(jù)悉，在會上，一向倡導“牛文化”的興業(yè)皮革，還給2008年興業(yè)皮革“牛項獎”獲得者頒發(fā)了獎牌和獎金。同時，實施“目標績效管理”多年的興業(yè)皮革，在每年的總結會上，還有一個慣例，那就是各系統(tǒng)、各部門負責人都需要簽訂新一年的工作目標責任狀。 　　“簽訂責任狀，是為了讓每名員工在新年伊始，就明確自己的工作目標，防止毫無方向地蠻干、苦干。而明確每名員工的工作目標，也有利于在年底對優(yōu)秀員工進行考核表彰。‘集體宣誓’的環(huán)節(jié)更有利于提高全體興業(yè)人的士氣。”興業(yè)皮革董事長吳華春表示。                                                                                              責任編輯：王曉楠