Milieu De Travail Sous Charge Et Pression

Aujourd'hui, c'est le boulot de la saison, pour les travailleurs est peut - être une chance, mais pour le leadership de forme, cette possibilité qui est peut - être plus gênant.

Ils sont un peu de l'age, de l'expérience, de l'expérience de plus en plus.

Ils ont l'habitude de la mise en ?uvre de la planification de carrière, face à la pression de sélection; ils sont agés de 30 à 45 ans, force et énergie c?té atteint le Sommet de la vie, et ont tendance à diminuer, pour rester debout toute la nuit et de combat continue a force, le vieillissement de La pression de leur demande instamment de plus vite, plus vite, ils peuvent être occupé à cause de ainsi, abandonné l'amour, en cas de besoin émotionnel de pacifier; ils peuvent également être disponibles dans la famille, il y a une petite vieille sous les rangs de...

Ils doivent affronter et résoudre beaucoup de choses, mais limité dans le temps, de l'énergie Co., la capacité de Co, économique limitée, ces besoins si c'est trop demander.

Comme les sociologues l 'ont analysé, la hiérarchie sociale s' est progressivement clarifiée sur la base de la hiérarchie des taches, la pression la plus forte étant exercée sur les classes moyennes, qui sont souvent chargées de s' acquitter effectivement de leurs taches, de planifier le déploiement de leurs subordonnés et de se soumettre à la supervision et à l' inspection des échelons supérieurs.

La pression et la situation embarrassante qui les ont mis dans l 'angoisse et ont hate de changer.

Treize \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\\\\\\\\\\\

Je suis un homme plus conservateur et plus strict, peut - être un peu plus rigide aux yeux des jeunes d 'aujourd' hui.

Dans le travail, j'ai travaillé très dur, pour les dirigeants, j'espère que c'est un homme bon hommes; pour subordonnés, j'espère également qu'elle est un bon leader, mais non.

où je suis, est une école professionnelle, et des écoles normales à certains égards

Mon ex est un travail méticuleux "rigide", de même que les femmes, alors, j'ai un jour, regard étrange, sentir tous voter pour.

Mais comme les hommes de mon age, comme déjà plus que d'autres yeux et mal à l'aise.

D 'habitude, j' ai travaillé sans relache, j 'ai pris conscience des intentions des dirigeants et je les ai scrupuleusement mises en ?uvre.

Le Directeur de l 'enseignement est en fait un r?le important et pesant à l' école.

Par conséquent, il y a souvent des contradictions avec les enseignants en ce qui concerne l 'Organisation des heures de classe et le processus d' enseignement.

Mais, au lieu de me rendre compte que mes efforts n 'ont pas permis d' obtenir des résultats et des appréciations favorables, ils ont suscité de nombreuses controverses.

Des professeurs, des étudiants et où je suis très critique, de sorte que les résultats que j'ai négocié, permettez - moi de pas de direction.

Pense à son attitude de travail peut être dit très, très dur, même pas d'éloges, il devrait également.

Parfois, je suis comme le doyen, afin d'aider les enseignants à intérêts également conduit souvent et la couche supérieure de frictions.

Enfin, dur de travailler dur, et aussi pour les autres avec moi, mais avec les finir.

que lui - même n'est pas vraiment facile, n'est - ce pas, pense qu'il y a un déficit en personne, fait de nouveau

Parfois, je me sens comme un sandwich saucisse, est de deux blocs d'extrusion à base de farine de blé dur.

Dans mon travail, c'est ?a, la vie, moi aussi.

faire leadership également pour un processus d'adaptation 33 Mlle Wu ans Directeur adjoint collègues m'ont dit que cet homme est trop ennuyeux, ennuyeux, parce que je n'aime pas quelque chose de bien, Wai

Il y a un an, en raison de l 'excellent travail accompli, j' ai été promu au poste D 'assistant du Directeur, qui, outre qu' il s' occupe de lui - même, aide le Directeur à gérer ses subordonnés.

Pour être honnête, la promotion est vraiment une bonne chose pour moi, au moins, les revenus augmentent en conséquence, mais je n 'ai pas vraiment envie de le faire.

Il n 'y a pas de bonne communication en soi, il y a un peu d' intérêt pour le travail, donc, d 'habitude, beaucoup moins.

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

Nos revenus ne sont pas directement liés à la charge de travail et, par conséquent, mes subordonnés sont heureux d 'accepter ma démarche.

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Qui sait que, sous la pression de leurs dirigeants, ils m 'ont poussé à assumer la pleine responsabilité de ce que j' ai dit que j 'avais mal organisé mon travail et que je me suis montré...

Par la suite, les dirigeants m 'ont amené à parler et m' ont raconté beaucoup d 'expériences et de justifications sur la manière de gérer: la capacité d' une personne est limitée, il est essentiel de croire en la force de chacun et, en tant que chef de file, de mobiliser la motivation du Ministère.

Bien qu 'elle soit raisonnable, elle déforme complètement mon intention initiale.

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

Il faut savoir que même ce que l 'on aime, il faut du temps et de l' énergie pour le faire.

Donc, depuis ce malheureux événement, je me suis mis à me forcer à faire la paresse, à m 'habituer à donner des ordres, à m' amuser et à diriger.

La pression ? rappel amical chacun supporter la capacité est limitée, de sorte que, une fois la pression excessive, au - delà de la limite d'endurance, psychologique ou physiologique résultant de sera

Alors, temps de décompression est nécessaire pour se protéger.

On décrit plusieurs procédés de décompression, j'espère pour vous détendre un peu d'aide.

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