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    Il Y A Un Choix Judicieux De Sauter Et De Tourner.

    2008/11/24 10:55:00 41933

    Saut intermédiaire n'est pas sauter, saute, dit à tourner, besoin avant ?a fait toutes sortes de préparation.

    Prêt, il est facile de réussir, pas prêt, c'est un coup de chance, au cas où il n'y a pas de bosse bien, non seulement une perte de temps, mais également de retarder l'avancement de carrière.

    En outre, le travail, la carrière a besoin de choisir le moment opportun, vous de même, même à différents temps de la récolte, le travail, il y aura aussi une grande différence.

    Alors, comment choisir le moment approprié pour modifier, changer de carrière?

         

    Le choix de la tendance générale de temps:

          1.選擇大勢來臨的時機

    S'il n'y a pas de circonstances particulières, il y a deux fois par an sur le lieu de travail du marché de démarrage, un ressort mois entre 2 et 4, puis c'est le festival de printemps de l'année dernière, certains emplois ou préparé par saut promu personnes ont commencé à sauter, à préparer dans la nouvelle année un bon "薪情", c'est le mois 8 à 10, de la force de travail et à des dipl?més, inspiré par des professionnels et à la dérive, ce qui permet de former une vague sur le lieu de travail, de saut et de créer la possibilité de changer de carrière.

    Sur divers de recrutement pour les dipl?més de préparer, de nombreuses entreprises ont la possibilité de choisir dans toutes sortes de talents de talent, mais a également la possibilité de sélectionner des postes de niveau plus élevé, formant un marché bien les 9 et 10.

    Ces deux fois, car il y a beaucoup de gens de décollage, alors il est versé un bon poste, comme il y a beaucoup de trous de sauter, il y a beaucoup de chemin, à l'occasion de votre choix de nombreux, bien s?r, de rémunération et de position est également facile d'obtenir une promotion.

          2.選擇行情啟動的初期

    Si le marché en début de décollage, l'occasion de plus de risques, mais également suffisamment de temps pour comprendre de nouvelles entreprises et de nouveaux emplois, le nouveau patron, si après le commutateur n'est pas satisfaisant, le choix et la possibilité, si c'est la fin du marché, sur le lieu de travail a plein, vigoureux entre fin progressivement, pale froid, ce temps de décollage, si il semble également beaucoup de postes, mais pour leur position de sélection de très faible portée, et si après le décollage tombe pas, alors le risque plus de chance.

    Il y a peu de place pour choisir de revenir en arrière.

    Il serait donc préférable de commencer en février et ao?t.

          3.選擇自己職業目標正在上升的時機

    Le choix d 'une carrière à un moment où l' objectif est en train de s' élever sera une occasion favorable de se perfectionner.

    Par exemple, en ao?t de cette année, les ressources humaines ont fait preuve d 'un talent exceptionnel et d' une grande ardeur au recrutement. Si votre poste est axé sur les ressources humaines, alors les possibilités de promotion sont à portée de main - d '?uvre, et beaucoup d' autres ont été promus à la Gestion des ressources humaines (HRM) et à la mise en valeur des ressources humaines (HRD), avec l 'aide de conseillers professionnels.

    Mais les ingénieurs de logiciels commencent à se lasser à ce moment - là, la demande de postes est stable, tandis que l 'offre d' emploi diminue, si vous ne savez pas ce qui se passe, vous pensez aveuglément que l 'ingénieur de logiciels est un braqueur de main, un feu d' artifice, à tout moment, peut sauter dans une situation passive.

          4.選擇適合所在行業的時間

    Chaque métier a un caractère saisonnier, si vous choisissez de sauter et de tourner, il faut prendre en compte les facteurs temporels de ce secteur, comme l 'école, le recrutement se fait pendant les vacances d' été et les vacances d 'hiver et environ 10 jours avant la rentrée scolaire.

    A ce moment - là, les professeurs de toutes les écoles qui se préparent à sauter vont faire un grand tour de garde, si vous vous joignez à l 'armée des sauts, vous trouverez aussi une bonne école, si vous passez entre deux semestres, cela peut provoquer la répulsion de l' école, et vous - même Vous trouverez dans une situation difficile en raison de l 'affectation de toutes les écoles.

          個人時間的選擇

          1.必須是在職業定位之后

    Il faut que le pfert soit suivi d 'une orientation professionnelle, de sorte que le choix d' un poste correspondant à son poste soit ciblé et orienté.

    Sinon, la recherche aveugle de vagabondage, est de trouver un bon poste, également parce que "personne ne correspond pas à saut", une fois de plus, soit vous est supérieure à la capacité de demande de position, le sens des ressources sont gaspillées, veut un nouveau saut, ou demande de position au - dessus de vos capacités, très rapidement par les Forces nouvelles entreprises de remplacer, par l'entreprise feu.

          2.了解新公司之后

    Très important, la compréhension de la nouvelle société avant de conna?tre la situation de la société: Total où la société de mode, la taille, la structure et le fond, la gestion, le développement de la situation actuelle et l'avenir de la planification du développement et de mieux comprendre la situation générale préalable de résumé, tels que, par exemple, ne peut pas être des informations écrites à rechercher à partir de la de l'entreprise ou de ses homologues dans l'obtention de renseignements.

    Y compris la performance et l'ampleur des activités, ainsi que de l'avenir de l'expansion des opérations prédéterminées, et ainsi de suite.

    En outre, pour ce qui est de la culture d'entreprise?

    On détermine ainsi si l 'environnement de l' entreprise est équitable et s' il y a des contraintes dans le passage ascendant si l 'entreprise est employée.

    éviter de se laisser duper par la hate de trouver un emploi.

    Entrer dans une entreprise ne doit pas être une joie aveugle, il faut observer attentivement, réfléchir, ne pas se tromper d 'entreprise.

          3.做好各種準備之后

    On dit souvent: pas de guerre sans préparation.

    Par conséquent, le travail de préparation avant le saut de carrière, ne doit pas être imprudent, tels que: un CV si des postes et des informations de position cible, l'entretien de la préparation est suffisante, l'entretien doit être fait avant plusieurs prêts: la préparation psychologique, de préparation, de préparation, de préparation, de préparer la cérémonie.

    En bref, le travail, de bien apprendre le choix de carrière, devrait étudier attentivement leurs propres industries, de position, de saut et de carrière de temps, choisir une période de temps appropriée, afin de saisir l'occasion pour créer, améliorer leur bonne occasion d'atteindre l'effet escompté, modifier, changer de carrière.

     

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