Luo Wenliang: La Gestion D’Entreprise, L’Excellence Est Le Roi

En parlant de Saint - Denis, je dois mentionner Luo wenliang, qui est dans la province de Hunan.VêtementsEn 1989, Luo wenliang a commencé à fabriquer des écharpes rouges et des pantalons en se transformant en pantalons, ce qui a permis au Comté de Ningxiang, dans la province de Hunan, où se trouve shengdexi, de créer près de 20 entreprises de pantalons, autrefois appelées ? phénomène des pantalons de Ningxiang ?.

Plus de 20 ans plus tard, se trouve maintenant dans la banlieue de Changsha, dans la province de Hunan, un parc industriel de mode moderne avec un investissement de 540 millions de RMB, couvrant une superficie de plus de 400 mu. C'est le "paradis du bonheur" de Luo wenliang qui cherche le bonheur pour ses employés et lui - même, et c'est aussi le lieu de départ de la marque mondiale de vêtements de mode pour hommes de shengdexi international.

　Fusion des tendances internationales pour créer un ? modèle ma?tre ?

Alors que les entreprises locales de Ningxiang continuent de fabriquer des pantalons, Saint - Denis est passé d'une marque de pantalons à une gamme complète de marques de vêtements pour hommes.à ce moment - là, Luo wenliang a réalisé que les maigres ressources de vêtements du Centre ne pouvaient pas répondre à son idéal de développement de marque, il était temps de ? sortir, s'il vous pla?t entrer ?.

Vers 2001, Luo wenliang a conclu un accord de coopération avec M. Danny falaise de France. Saint - Denis a été le premier à signer un contrat international avec des entreprises chinoises de vêtements.DesignerUne des entreprises.Grace à l'adhésion de Danny, Saint - Denis a con?u et développé avec succès une série de produits répondant aux besoins du marché chinois et intégrant la culture orientale et occidentale, ce qui a grandement amélioré le go?t de la marque Saint - Denis.Entre - temps, Saint - Denis s'est étendu à des vêtements d'affaires décontractés de haute qualité, des chandails, des articles en cuir et d'autres séries de vêtements pour hommes à partir d'un seul produit axé sur les pantalons.

En 2009, Luo wenliang a réajusté le positionnement de la marque et a encore affiné le positionnement de la marque en vêtements d'affaires à la mode pour hommes.En 2010, Luo wenliang a invité le célèbre designer japonais Kobayashi, qui a fondé et servi des marques internationales célèbres comme YAG shidan uklable et boycott.Il s'est joint à lui pour réaliser l'Union brillante des meilleurs professeurs d'Eurasie, forger le ? modèle ma?tre ? de Saint - Denis et diriger la nouvelle tendance du commerce international de la mode.

Dix ans de coopération entre les designers fran?ais et trois ans de coopération entre les designers japonais ont apporté la transformation qualitative des vêtements pour hommes de Saint - Denis.

　Inviter les experts Coréens du MD à introduire le modèle de gestion de la cha?ne industrielle

Après avoir combiné l'élégance et la romance fran?aises avec l'élégance et l'élégance du Japon, les vêtements d'affaires à la mode de Saint - Denis se sont tournés vers la Corée, un autre berceau de la mode qui a récemment balayé le monde entier.

La tendance de la mode coréenne et la modélisation de la mode sont à l'avant - garde du monde, mais la vision de Luo wenliang n'est pas axée sur la tendance coréenne, mais plut?t sur le domaine relativement court des entreprises chinoises de vêtements - MD.

"La première le?on que le designer japonais Yukio Kobayashi a donnée à Saint - Denis était Md."? au Japon, MD est le meilleur partenaire pour les designers, a déclaré M. Luo. Le poste est aussi important que celui de designer et l'un des postes indispensables dans les grandes entreprises de vêtements.

MD est le Directeur général d'une marque de vêtements et est responsable de l'ajustement des affaires et de la communication avec les experts de l'entreprise.La planification de MD est la première étape de l'ensemble du processus de gestion de la conception. D'abord, recueillir des renseignements sur la popularité du marché de la consommation et les fournir aux concepteurs pour planifier le développement de produits toute la saison après avoir combiné la situation actuelle des produits de l'entreprise. Md est également la dernière étape. à la fin de la saison, comment gérer l'inventaire et combiner l'inventaire annuel avec le nouvel inventaire de la saison prochaine afin d'optimiser le taux de vente des produits de l'entreprise.MD est l'opération de l'ensemble du processus et le Contr?leur général du processus de conception, de développement, de production et de vente.

à l'heure actuelle, il y a peu d'entreprises qui ont des postes de MD matures dans les entreprises chinoises de vêtements, principalement des talents professionnels de MD extrêmement rares. à l'heure actuelle, la plupart des entreprises nationales de services prennent le Directeur de la conception comme modèle de gestion de la production de conception.En 2011, M. Qiu Jingzhi, expert Sud - coréen en MD, est venu à St. Denis pour former le personnel. St. Denis a officiellement signé un contrat avec Qiu Jingzhi pour importer pleinement le système MD relativement mature dans les entreprises de vêtements coréennes.

Cette fois - ci, Luo wenliang n'a pas seulement mis un manteau élégant sur Saint - Denis, mais a également injecté un ? noyau ? puissant dans Saint - Denis.

　　Prenez les plus grands de Saint - Denis et frappez ensemble.

Si un mot - clé est utilisé pour décrire ce que Luo wenliang veut faire en 2012, c'est "Jingjin".Le modèle de gestion d'entreprise axé sur le système MD, avec une conception de pointe, un canal fort et une gestion scientifique, est une compétence interne que St. Denis doit pratiquer au cours des deux à trois prochaines années.

? les responsabilités des trois pays en matière d'aide étrangère sont axées sur le style de gestion fran?ais, la tendance à la mode, le choix des matériaux auxiliaires et le type de plaque.L'équipe de conception japonaise est responsable du contr?le des styles et des processus de production spécifiques. Le fran?ais est le directeur artistique, le japonais est le Directeur du design, tandis que le coréen MD est la combinaison parfaite du design et du marché. Du point de vue inverse, le design est du point de vue du client. Les besoins des différents clients à différentes périodes sont différents. Le Directeur du design propose des solutions qui combinent parfaitement le design et le marché. "

? Ce n'est qu'après que les experts Coréens du MD sont vraiment venus travailler dans l'entreprise qu'ils ont découvert qu'ils n'avaient pas une compréhension aussi approfondie auparavant. Les entreprises ont fait ce que le MD a proposé, mais n'ont pas formé de système.L'importation du système MD peut être considérée comme une mise à niveau du système de gestion d'entreprise.Dit Rowan Liang.

Saint - Denis a commencé par la production, puis s'est transformé en une entreprise axée sur la marque. Cette fois, il a été introduit dans le système coréen de gestion des ventes. Grace à la mise en place et à l'amélioration du système de gestion des ventes, il a continuellement amélioré le taux de production et de vente et le taux de vente le plus élevé, et a mis en ?uvre la gestion de l'ensemble de la cha?ne.

Luo wenliang estime que le fait d'être une entreprise n'est pas seulement la poursuite de la maximisation des bénéfices, mais aussi l'endroit le plus précieux et le plus significatif dans le processus d'entreprise, c'est de réaliser le développement durable d'une entreprise et d'assumer la responsabilité envers les employés et la société.

La pratique de l’entreprise au fil des ans a également prouvé la philosophie d’entreprise de Luo wenliang. En 2011, le chiffre d’affaires de Saint - Denis a atteint 1 milliard de RMB et le chiffre d’affaires cible pour les trois à quatre prochaines années atteindra 1,5 milliard de RMB.Saint - Denis n'est pas le plus grand de ChineVêtements pour hommesL'entreprise n'est pas non plus l'entreprise avec les ventes les plus élevées. Luo wenliang n'a pas l'intention de poursuivre un développement rapide. Il veut être une bonne entreprise, un bon patron, produire de bons produits, faire des produits de Saint - Denis comme des ?uvres d'art, et faire des employés et des agents des gens heureux.