服裝業(yè)界はさらに賃金集団協(xié)議を展開する。

財産と貿(mào)易

軽紡たばこ労組と中國紡織工業(yè)協(xié)會の長期協(xié)力で得た成績は十分に認(rèn)められています。

彼は、2011年は「第12次5カ年」の計畫開局の年であり、経済貿(mào)易紡績タバコシステム労働組合組織は真剣に黨中央の労働組合の活動に関する一連の重要な指示精神を?qū)Wび、王兆國同志の全15期5回執(zhí)行委員會と8回の主席団體會議での重要な演説精神を貫き、當(dāng)面の情勢と任務(wù)を結(jié)び付け、業(yè)界協(xié)會との協(xié)力を強(qiáng)化し、広範(fàn)に社會主義労働競爭と職業(yè)技能大會を展開し、90周年の調(diào)和を著実に推進(jìn)し、労働組合の成果を深め、団體の健全な発展を推進(jìn)します。

財産と貿(mào)易

軽紡たばこ労組の調(diào)査によると、紡織服裝企業(yè)の従業(yè)員の給料は普遍的に低く、一部の従業(yè)員の生活は困難である。

紡織服裝企業(yè)の従業(yè)員の賃金は近年一定の伸びを見せているが、成長率は全國の都市部にいる従業(yè)員の平均賃金の伸び率を下回っている。

2009年、紡織服裝靴の帽子業(yè)の在職者の平均給料は全國の都市部在職者の平均給料の62.35%だけに相當(dāng)します。

調(diào)査によると、最低賃金基準(zhǔn)は企業(yè)賃金の起納基準(zhǔn)となり、給與指導(dǎo)線の役割が明確でないなど、紡織服裝企業(yè)の従業(yè)員の収入増加を制約する主な原因である。

経済的権益

にはかけがえのない役割があります。

このため、中國の貿(mào)易軽紡たばこ労組は今年、中國紡織工業(yè)協(xié)會と連攜して服裝業(yè)界の賃金集団協(xié)議を行い、紡織服裝企業(yè)の従業(yè)員の賃金を引き上げる。

中國財政貿(mào)易軽紡たばこ労組の責(zé)任者は、今年も労働関係の調(diào)和の取れた企業(yè)の創(chuàng)建活動を幅広く展開し、織物設(shè)計創(chuàng)意競爭などの形式の多様な労働競爭活動を開催し、紡織服裝業(yè)界の調(diào)和のとれた労働関係を推進(jìn)することに力を合わせ、紡績業(yè)界「十二五」の開局の年の目標(biāo)任務(wù)を達(dá)成するために、幅広い従業(yè)員を動員して事業(yè)を建設(shè)すると表明しました。