李寧高管は地震會(huì)社の管理層に遭遇して「中空」の狀態(tài)を呈しています。
李寧有限公司(2331.HK、以下「李寧會(huì)社」という)のスローガンのように、同社は「Make The Change」を続けています。
わずか3ヶ月の間に、李寧會(huì)社のトップ二人が退職しました。10月12日、同社は、同社の執(zhí)行役員と最高財(cái)務(wù)責(zé)任者(CFO)の鍾奕祺氏が、他の事業(yè)発展の追求があるため、上記の職務(wù)を辭任し、2012年11月1日から発効したと発表した。
移行期間內(nèi)に、李寧會(huì)社は「20年以上の運(yùn)営経験を持つコンサルタント」によって會(huì)社の財(cái)務(wù)活動(dòng)を指導(dǎo)するように協(xié)力されます。
三ヶ月前、李寧會(huì)社は元行政総裁(CEO)の張志勇氏が7月4日から辭職し、TPGパートナーの金珍君が會(huì)社の執(zhí)行役員と執(zhí)行副主席に就任し、百勝飲食グループ中國(guó)事業(yè)部主席の蘇敬軾氏が會(huì)社の獨(dú)立非執(zhí)行取締役に就任すると発表しました。
張志勇初期を離れて、市場(chǎng)はかつて大聲で「拷問(wèn)」李寧:「李さんも張志勇さんが去るのは當(dāng)然だと思いますか?」10月12日、李寧會(huì)社の株価はまだ下落していません。一度は7.7%上昇しました。一日3.43%上昇して、4.8香港元まで、3ヶ月以來(lái)の高位です。
10月15日、李寧會(huì)社は香港交易所で停札を発表しました。株価に敏感な情報(bào)があるので、発表します。香港株のアナリストによると、李寧はもっと多くの人事変動(dòng)情報(bào)を発表します。もっと多くのTPG人員が李寧會(huì)社に入るかもしれません。TPGも李寧會(huì)社の株を増やすかもしれません。
また、彼はまた、鍾動(dòng)祺が李寧會(huì)社を離れたのは、同社が以前に導(dǎo)入した戦略投資家TPGとの意見(jiàn)の相違が原因であると明らかにしました。15日、李寧會(huì)社のメディア関係擔(dān)當(dāng)者はこの件に対して直接に返答していません。彼女は、現(xiàn)在はまだ詳細(xì)な情報(bào)を発表していないと述べた。
ゴールドマン?サックス:人的変動(dòng)は継続します。
10月12日、李寧會(huì)社は同時(shí)に會(huì)社秘書(shū)の李紅が秘書(shū)職を辭し、2012年10月15日から発効し、厳慧燕が會(huì)社秘書(shū)を擔(dān)當(dāng)すると発表しました。厳慧燕は20年以上の會(huì)社秘書(shū)経験を持っています。イギリス特許秘書(shū)及び行政人員公會(huì)及び香港特許秘書(shū)公會(huì)のベテラン會(huì)員です。
鍾動(dòng)祺と李紅は辭任後、引き続き李寧會(huì)社の顧問(wèn)を擔(dān)當(dāng)する。
「2011年から、李寧會(huì)社の市場(chǎng)部などの部門(mén)の業(yè)務(wù)基幹が相次いで退職しました。「海通國(guó)際証券消費(fèi)株アナリストの王婧雯さんは記者に、現(xiàn)在、李寧の社內(nèi)管理はまだ安定していないと言いました。管理チームが安定してから、よりよく実行できます。在庫(kù)品整理及びルート整備の仕事。
會(huì)社はまだフルタイムのCEOとCFOを求めていないということです。
昨年5月から、李寧會(huì)社のトップが辭任しました。元首席ブランドの公式世偉、首席運(yùn)営官の郭建新、ロット事業(yè)部の伍賢勇社長(zhǎng)、會(huì)社政府及び対外公共事務(wù)部の張小巖総監(jiān)、首席ブランド官の徐淳などが含まれています。
今回のCFO辭任のニュースが発表された後、多くの外資が報(bào)告書(shū)を発表し、その情報(bào)に対して肯定的な態(tài)度を示しました。
ゴールドマン?サックスの高華証券は、現(xiàn)在の財(cái)務(wù)管理チームはコストコントロールとキャッシュフロー管理に専念すると発表しました。今後はより多くの新しい人事が期待されます。この取り組みは李寧會(huì)社の會(huì)長(zhǎng)とTPGを代表して會(huì)社改革を行い、潛在的なブランド価値を開(kāi)発する意図を表しています。運(yùn)動(dòng)著ディーラーを裝う売上高はまだ明らかに回復(fù)していない。
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また、ドイツ銀行はまた、ゴールドマン?サックスと基本的に意見(jiàn)が一致したと報(bào)告し、現(xiàn)在の會(huì)社の改革の方向性が正しいと判斷した。
TPGは現(xiàn)在李寧の第二大株主で、13%の株式を持っています。現(xiàn)在8名のフルタイムの高級(jí)管理人を派遣して李寧で働いています。その中の2人はもう取締役局に參加しました。
変革が必要な時(shí)
李寧會(huì)社の改革に対して、市場(chǎng)は様子見(jiàn)の様相を呈している。
これは一朝一夕のことではない。「複數(shù)のアナリストが記者にこう述べた。華山のあるアナリスト、マーフィーは本紙に、現(xiàn)在、李寧會(huì)社の問(wèn)題はまだ多く、その核心的な要素は消費(fèi)者がこのブランドを認(rèn)めないことにあり、在庫(kù)が多すぎて、會(huì)社とディーラーが矛盾しているなどと語(yǔ)っています。
2012年上半期、李寧會(huì)社の収入は38.80億元で、同9.5%減少し、上場(chǎng)會(huì)社の株主に帰屬する純利益は0.44億元で、同84.9%減少し、業(yè)績(jī)は深刻に下落した。在庫(kù)を整理するために、上半期に李寧會(huì)社は全部で900余りの支店を閉鎖しました。
しかし、在庫(kù)狀況は改善されていません。今年上半期、この平均在庫(kù)回転期間は2011年の73日間から95日間まで上昇しました。2010年の數(shù)字は52日間だけです。
「これは會(huì)社の帳面の數(shù)字です。名を挙げたくないアナリストによると、現(xiàn)在、李寧會(huì)社とディーラーの交渉はお互いの利益問(wèn)題で堅(jiān)調(diào)になっており、在庫(kù)の進(jìn)行が妨げられているという。
記者の了解によると、ディーラーと李寧會(huì)社は在庫(kù)の買(mǎi)い戻し価格において、依然として違っている。
王怡は、2010年に従って、李寧會(huì)社はブランドを再構(gòu)築する計(jì)畫(huà)が失敗しました。現(xiàn)在の李寧ブランドは既存の核心消費(fèi)群を流失しただけでなく、「90後」を目標(biāo)とする顧客に誘致することに成功していません。內(nèi)部統(tǒng)制の問(wèn)題、混亂したディーラーシステム及び製品の位置づけはいずれも長(zhǎng)い時(shí)間で改善する必要がある。王婧雯さんは「TPGはダッファニーのサプライチェーン問(wèn)題の解決に成功しましたが、李寧會(huì)社の狀況はダッファニーより複雑に見(jiàn)えます。「
関連報(bào)道:TPGの入株整理管理層李寧高管中空は近いうちにまたは終了します。
ある消息筋によると、會(huì)社の幹部調(diào)整はTPGの管理上の方策を引用しているという。
今年7月にCEOの張志勇氏が辭任した後、李寧(02331.HK)の高層ビルが再び揺れた。最近、會(huì)社は公告を発表しました。會(huì)社の取締役兼首席財(cái)務(wù)官の鍾奕祺は事業(yè)発展の追求のため、すでに辭職を提出しました。また、會(huì)社の秘書(shū)を務(wù)めている李紅さんも退職しました。
李寧の幹部の変動(dòng)について、李寧に近い関係者が記者に明らかにしたところによると、李寧は7月から會(huì)社のトップレベル調(diào)整のニュースを公開(kāi)しています。また、今回の最高財(cái)務(wù)責(zé)任者の鍾奕祺の離職は主にTPGとの意見(jiàn)の相違があるとの報(bào)道もあります。
李寧高管地震
資料によると、2009年に前首席財(cái)務(wù)官の陳偉成が4ヶ月退職した後、李寧會(huì)社は鍾動(dòng)祺を會(huì)社のCFOに任命し、鍾動(dòng)祺はデル(中國(guó))の高級(jí)財(cái)務(wù)総監(jiān)であり、また、寶潔(中國(guó))で顧客業(yè)務(wù)発展部の財(cái)務(wù)総監(jiān)督を務(wù)めていました。
調(diào)査によると、鍾動(dòng)祺がCFOを擔(dān)當(dāng)した時(shí)、李寧はブランドの再生計(jì)畫(huà)を行っています。市場(chǎng)でブランドの再生(「90後」への回帰)に対する質(zhì)疑に直面した時(shí)、鍾動(dòng)祺は一貫した観點(diǎn)は次の通りです。スポーツ用品業(yè)界滑り落ちているのは、李寧會(huì)社が問(wèn)題になったわけではない。しかし、最高経営責(zé)任者の張志勇氏が3ヶ月間退任した後、鍾動(dòng)祺も後塵を免れない。
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李寧側(cè)によると、鍾動(dòng)祺と李紅はいずれも會(huì)社の顧問(wèn)を擔(dān)當(dāng)するという。會(huì)社は新最高財(cái)務(wù)責(zé)任者の適任者と協(xié)議しています。この過(guò)渡期には、20年以上の運(yùn)営経験を持つコンサルタントが會(huì)社を指導(dǎo)する財(cái)務(wù)機(jī)能に協(xié)力します。
ある報(bào)道関係者はメディアに対し、鍾動(dòng)祺の離任は現(xiàn)在の李寧の「內(nèi)政」を主宰するTPG大中華區(qū)の責(zé)任者である金珍君と関係があると明らかにしました。同関係者によると、金珍君が李寧會(huì)社のために出したパッケージの支出削減計(jì)畫(huà)では、鍾動(dòng)祺はCFOとしての役割を大いに弱められた。李寧會(huì)社の業(yè)績(jī)が回復(fù)する前に、金珍君はずっと社內(nèi)管理運(yùn)営の大権を握っています。
李寧の今回の高層変動(dòng)については、李寧の今回の人事異動(dòng)は決しておかしくないという情報(bào)もあります。この関係者によると、TPGは李寧に出資した後、徹底的な改革案を提出した。
2011年5月から、李寧ブランド首席ブランドの公式世偉、首席運(yùn)営官の郭建新、ロット事業(yè)部総経理の伍賢勇、會(huì)社政府及び対外公共事務(wù)部総監(jiān)の張小巖、首席ブランド官の徐淳、CEOの張志勇が相次いで辭職しました。
高管のポストが空く
李寧核心の高管が相次いで離任するにつれて、會(huì)社の管理層は「中空」?fàn)顟B(tài)になっています。李寧CEOもCFOも虛位で待つ。李寧に近い人が記者に紹介したところによると、李寧CEOはまだ人選を探しています。その紹介によると、李寧は本當(dāng)に會(huì)社の文化に近く、経験のある人を探しています。
李寧ではいつCEOを擔(dān)當(dāng)する人を選任するかはまだ見(jiàn)つからないが、李寧から離職した前CEOの張志勇氏が千百度會(huì)社の獨(dú)董に就任したと伝えられている。
高管の欠損は李寧と新入主のTPGに一定の圧力をもたらす。しかし、TPGは入主李寧になると同時(shí)に、高管の駐在力を強(qiáng)めました。既存の資料によると、世界最大のプライベートエクイティ投資機(jī)構(gòu)の一つであるTPGは李寧の第二大株主になった後(13%の持分を保有)、現(xiàn)在8名のフルタイム高級(jí)管理者を李寧に派遣して働いています。その中の2人はすでに李寧取締役局にいます。
また、TPGは李寧に対して新たな動(dòng)きがあると噂されていますが、李寧の株を増やすことも含まれています。
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