人の惜しさの中で辭職すれば成功する。

突然、「一人さん、會社を辭めたいです。」と言ってくる人がよくいます。

私の意見を求めたいです。

この時は彼によく言います。「退職は大丈夫ですが、他の人の殘念な聲の中で辭職を選ぶべきです。」

もし一人で會社を辭める時、他の人がこれを惜しまないで、あってもなくてもいい人に屬したら、彼の今後の人生が成功するかどうかは非常に難しいです。

本當(dāng)に成功を収めた人は、彼が辭職を選ぶ時、みんなが惜しんで慰留したに違いない。

私の弟子の中には社長になる前に、コンピュータ専門店の営業(yè)員、講習(xí)所の教官、保険會社のホワイトカラー、新聞社の契約社員などを務(wù)めて、他人のために命を売りました。

今彼らは立派な社長です。

これらの弟子は特殊な才能を持つ人でもなければ、商売の天才でもない。

しかし、彼らは一つの共通の特徴があります。前の職場を辭めた時、彼らはおしいものではないです。

その道理を知っていますか？

昔、徳川家康がまだ天下を取っていなかった時、徳川家は今川家の屬國だったので、今川家は敵軍の攻撃を受けるたびに、自分で出兵せず、直接徳川家を參戦させました。

徳川家の兵士にとっては、自分の首領(lǐng)である徳川家康が人質(zhì)として今川家に支配されているので、皆は今川家の派遣に任せ、そのつど奮戦して敵を殺すしかない。

しかし、勝利しても賞はもらえません。今川家は徳川家には與えられません。

この場合、徳川家は大損をしたと思われます。

しかし、豊臣秀吉の見方は人々とは違っています。

「これで最後は徳川家の兵だけが強(qiáng)くなるのはいいことではない。

最後に、豊臣秀吉が言ったのは事実だと証明しました。

封賞のためではなく、勇気を出して敵を殺そうとする。

兵士がこのような習(xí)慣になれば、彼らは偉大な勇士集団になり、戦えば勝てず、向かうところ敵なしとなる。

これは先ほど私達(dá)が話した惜しまず決然と辭職する話題と何の関係がありますか？

會社を辭める時に惜しまれる人は、いつも笑顔で仕事をしたり、上司に配屬された時に喜んで引き受けてくれる人です。

喜んで承諾したり、笑顔で仕事をしたりすれば、會社はこの人に仕事を任せやすくなります。もっと重要な仕事を彼に任せます。

同じ給料を持っていて、少し少なめにすれば頭がいいという人がいますが、これは細(xì)かいことで計算したり、ずるいことをしたりする人は、どこに行ってもモテる人にはならないという人がいます。

彼らの人生は往々にして失敗する。

彼に仕事をあてがうと、嫌な顔をして返事をするのも無理です。

時間が長くなると、上司でも同僚でも、この人に仕事を任せるのは難しいと思います。この人はものを?qū)Wぶのが難しく、能力が上がらないので、重責(zé)を擔(dān)って昇進(jìn)する機(jī)會を失いました。

會社にとっては、従業(yè)員の態(tài)度が優(yōu)しくて、喜んで手配された仕事を引き受けたり、笑顔で仕事に対応したりしないので、この従業(yè)員に感謝しています。

しかし、従業(yè)員に仕事を任せることが倍になると、その従業(yè)員は仕事の中で他の人の倍以上のものを?qū)Wぶことができます。仕事の能力はこの過程で向上していきます。

上司や同僚を倍にして仕事を任せられる人は、どの會社に行っても、一人前の能力を持って、立派に仕事ができます。

退職を選ぶなら、まず半年でもいいから、今の職場のために全身全霊で働いて、他の人の殘念な聲の中で辭職してください。

実は、あなたが今働いている職位には、すでに成功できるかどうかの秘訣が潛んでいます。