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第三季度職場人才依舊呈現“求職難、招聘也難”的現狀。
我市第三季度市場營銷類人才最吃香。不過,盡管人才求職量與人才需求量基本持平,但供求結構性矛盾依然明顯,依舊呈現“求職難、招聘也難”的現狀。
市人才服務中心對我市第三季度的市人才市場供求信息統計顯示,今年第三季度人才需求總量達16.88萬人次,較去年同期增長67.31%、增幅較大,較第二季度下降7.17%;人才求職總量17.15萬人次,較去年同期增長4.76%,較第二季度增長8.01%,增幅均較小。與第二季度相比,人才需求量前十位的崗位類型中,前三位依次為市場營銷類、信息計算機類、生產管理類;另外,與第二季度相比,人才求職量方面,機械類、信息計算機類、財稅審計類排在了前三位。
業內人士分析稱,從市人才市場供求特點看,企業對人才的需求仍然較迫切,部分人才流動求職意愿有所增強。但從結構上看,無論是人才個人擇業還是企業擇人均存在一定差距,反映出市場上“求職難、招聘也難”的現狀。

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