東莞：行業由淡轉旺 鞋企搶先攬才

    國慶黃金周尚未結束，東莞城鎮各地的招聘會便已恢復往日的熱鬧。10月3日，國慶黃金周首場招聘會在厚街勞務大市場舉行，50多家國內知名鞋業提供高、中、低各類崗位逾千個，吸引了上千求職者入場參會。       鎮區才市“試水”黃金周       據厚街勞務大市場統計，當日入場求職者超過1400人次，其中90%以上為新莞人。厚街勞務大市場營銷總監黃京告訴記者，這場招聘會在職人士比較多，整體素質也較高，他們選在假日逛才市，主要是先看看市場行情，再考慮今后跳槽動向，因此應聘者往往不急于得到一份工作。       無獨有偶，6日，智通人才連鎖莞城總部也舉辦了首場招聘會，有近千家企業入場，提供3萬個職位。飛利浦、偉創力、真功夫、富士康、真明麗、徐福記、金河田、裕元集團等知名企業齊聚人才市場攬才。       據了解，由于當天入場求職者過多，該市場還臨時在各個場館各增加兩條求職者入場通道，使求職者能順暢入場。據了解，節后鎮區企業對技工類、管理類、作業員需求量增大。       工廠類職位需求居第一       據智通人才市場統計顯示，節后6～7號兩天招聘會，莞城總部有1700多家企業入場招聘，需求職位近5萬個。節后企業對職位需求基本保持不變，其中，工業工廠類需求占35%，位居第一；其次是技工操作工，占13.7%；物流貿易類以6%緊跟第三位。       同時，后勤保障類一改節前需求常態，以5.7%從第六躍居第四位。保安、司機、廚師、安全管理員等均受到企業的熱捧；另外，財務人員、經營管理類、熟練技工、工程師等人才也大受企業歡迎，一線員工、司機、文職類人員成為職場的“香餑餑”。       10月鞋企用人需求旺盛       在3號舉行的厚街勞務大市場招聘會現場，記者看到，參會鞋企大量需求普工、鞋業技工（如針車、腰幫、成型等）、面/底版師、各部門班/組長、業務跟單（包括外貿）等職位。其中，駿懋鞋業提供了10多個職位需求，其招聘負責人劉先生告訴記者，轉季后企業訂單會大量增多，因此非常需要一線生產人員。而永信鞋業招聘負責人雷女士認為，10月是用人需求高峰月份，由于本場招聘會在職人員多，求職者素質比較高，因此招聘效果會比較好。       據厚街勞務大市場營銷中心提供的一份統計報告顯示，隨著9月轉季階段的完成，鞋業行業由淡轉旺，鞋業人才供給數量較8月增加了約12%，人才回升初露端倪。因此，在“金九銀十”，鞋業對普工、專業技術人才的需求量處于高位增長的態勢。       黃京表示，往年9月鞋業人才度過轉季后就迅速回升，而今年由于受反傾銷及出口退稅率下調的影響，鞋業人才需求回升有所延遲，相信10月珠三角鞋企對各類人才的需求將會更旺盛。       ■相關鏈接       現象1       招聘現場出現“閑逛族”   記者走訪發現，黃金周期間，有三五成群的“閑逛族”出現在各種招聘會上。其中一名黃小姐告訴記者：“十一假期太長了，在家睡了幾天，感覺無聊，有朋友來人才市場找工作，我也來逛逛，順便了解一下行情。” 據人才市場的工作人員周先生透露，黃金周期間此類“閑逛族”現象很正常，其中以兩類人居多：一類因為假期長，想找個地方打發時間；另一類則是先了解企業人才需求行情，為今后跳槽作準備。       現象2       網絡招聘成假日找工首選       據智通人才招聘網統計，國慶期間利用網絡找工作的求職者比平時上升11.3%，平均每天有近70萬人次訪問該網站，新注冊簡歷日均新增1000多份。“國慶期間，因為招聘會停開，于是網絡招聘便成了求職的首選。”智通人才連鎖企劃部經理張征峰表示。       同時，求職中介也受到熱捧，智通人才一位工作人員告訴記者：“我們職業介紹大廳，3～4號兩天接待近400名求職者，其中技工和司機類的查找頻率占了2/3。”