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如何對待轉(zhuǎn)行求職遇到的問題
這里說的轉(zhuǎn)行可以有三種理解:1、轉(zhuǎn)換行業(yè),2、轉(zhuǎn)換崗位 3、轉(zhuǎn)換行業(yè)和崗位
首先很多朋友轉(zhuǎn)行求職遇到的問題首先就是簡歷問題。 網(wǎng)上很多的招聘信息,都要求一點,相關(guān)工作經(jīng)驗。很多人雖然對新行業(yè)有一些了解,但更多朋友對這些行業(yè)畢竟了解不是太深,而且簡歷上也沒有相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗。所以,很少有公司通知去面試。
其次,招聘單位不是懷疑簡歷的真實性,就是懷疑你轉(zhuǎn)行的動機。即使通知面試了,更重要還是考察你為什么要轉(zhuǎn)行,自己是不是有冷靜的思考,往往最后的結(jié)果就是,你的條件達不到這次招聘的要求。
然后就是面試。即使僥幸有了面試的機會,也可能遇到兩種情況,一種是對你還比較很滿意,但是要你從最基層作起,待遇就低得多了,因為你沒有工作經(jīng)驗,只能這樣,很多朋友原來有不錯的待遇,這時候可能就猶豫了,不知道到底是不是值得這么做。 對轉(zhuǎn)行的成本沒有充分的計算和思考;還一種呢,就是詳細詢問以前工作的情況,因為很多HR對其他行業(yè)或崗位感興趣,想了解一些市場情況,最后還是以沒有經(jīng)驗或者是能力不夠而拒絕你的求職??缧袠I(yè)的路太難走了,有什么辦法呢?
我想通過幾點來談這個問題,希望可以幫助到大家。
一、你轉(zhuǎn)行的動機是什么,這是很多人所關(guān)注的!
許多人對目前的工作看不到前途,就想到跳槽,換一個行業(yè)或崗位。建議大家在轉(zhuǎn)行前,要搞清楚,自己目前職業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的問題是否是轉(zhuǎn)行所能解決的,還是由于自己其他方面的問題,比如溝通能力不行,缺乏人際交往能力等。要打開思路,找到問題的關(guān)鍵所在,確定轉(zhuǎn)行的必要性;其實,行業(yè)并不是問題的關(guān)鍵。轉(zhuǎn)行的關(guān)鍵不是轉(zhuǎn)換行業(yè),而是首先選擇適合自己的崗位。如果感覺職業(yè)發(fā)展不順,首先要思考的是所在崗位是否適合自己的性格和天賦。但很多朋友對自己適合做什么也沒有明確的職業(yè)定位,往往是憑一些有限的信息就做決策,如:不想做技術(shù)了就去做銷售;覺得自己性格外向就可能適合做銷售等等,都是有很大的片面性。所以要在知己知彼的基礎(chǔ)上,清楚自己為什么要轉(zhuǎn)行,才能有效說服自己和他人自己轉(zhuǎn)行的目的。
另外企業(yè)還會通過轉(zhuǎn)行的動機考察你的忠誠度,如果頻繁換工作,對自己的職業(yè)都不忠誠,沒有職業(yè)生涯規(guī)劃的話,那么你也很可能下次還會離開企業(yè)轉(zhuǎn)行,企業(yè)付出的成本是可想而知的。
二、對待跨行跳槽后,你會有好的表現(xiàn)嗎!
在未知的領(lǐng)域,你是否能取得較好的成績這是招聘單位所關(guān)心的。
如果你負責(zé)招聘你團隊中的某一崗位,如果他是做其他行業(yè)的,你會怎樣看待這個問題?你會給予應(yīng)聘的人什么樣的機會? 所以,你要非常清楚你要面對的主要問題——人家懷疑你! 既然如此,你需要用什么策略來打消別人對你的懷疑呢?你是怎樣說服自己去跨行跳槽的? 所以你要非常清楚你要解決的主要問題——人家正期待你的解答!
三、解除對方疑慮的方法和步驟。
1、解除疑慮——告訴對方你不是一個對行業(yè)認知膚淺的人。
如果你對即將要去應(yīng)聘的行業(yè)一無所知的話,基本上轉(zhuǎn)行求職的命運可想而知;所以轉(zhuǎn)行前一定要對行業(yè)信息進行全面的探索,在面試當(dāng)中,你用最精簡的語言描述你對你未來要從事的行業(yè)的有清晰的看法,并清楚表明自己是基于什么考慮來從事新的行業(yè)。
2、解除疑慮——告訴對方你不是一個在原來行業(yè)混的不好的人。
你在原來的行業(yè)里干了這么多年,同時取得了非常好的業(yè)績。同時你的成績也是對你能力的佐證。這是為了表明,即使你在一個你不喜歡和擅長的行業(yè)里,你在也同樣取得了成功。告訴對方你不是一個在原來行業(yè)混的不好的人。
3、最后——你要告訴對方是現(xiàn)在的行業(yè)或個人興趣限制了你的發(fā)展。
你非常了解現(xiàn)在這個行業(yè),你取得過非常好的業(yè)績,你獲得了很高的回報,那么你為什么要換行呢?那么你需要用最真切的情感來描述你的困惑,最重要的是說明原來行業(yè)與你未來發(fā)展的關(guān)系——這是為了證明,是行業(yè)或興趣限制了你的發(fā)展。
4、輔助說明——告訴對方你是如何開始對未知行業(yè)產(chǎn)生興趣的。
我也想問問你,是什么觸動了你,讓你對新行業(yè)產(chǎn)生了興趣?你問過你自己嗎?如果你只是說行業(yè)限制了你的發(fā)展,這個理由應(yīng)該不夠充分。所以,你最終要解決的“終極疑慮”是你憑什么要進入新的行業(yè),你具備什么能力和條件! 這個問題只有你自己才有答案,好好想想吧!
你可以從性格、才能、興趣、生活方式偏好,價值觀等方面進行闡述。
首先很多朋友轉(zhuǎn)行求職遇到的問題首先就是簡歷問題。 網(wǎng)上很多的招聘信息,都要求一點,相關(guān)工作經(jīng)驗。很多人雖然對新行業(yè)有一些了解,但更多朋友對這些行業(yè)畢竟了解不是太深,而且簡歷上也沒有相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗。所以,很少有公司通知去面試。
其次,招聘單位不是懷疑簡歷的真實性,就是懷疑你轉(zhuǎn)行的動機。即使通知面試了,更重要還是考察你為什么要轉(zhuǎn)行,自己是不是有冷靜的思考,往往最后的結(jié)果就是,你的條件達不到這次招聘的要求。
然后就是面試。即使僥幸有了面試的機會,也可能遇到兩種情況,一種是對你還比較很滿意,但是要你從最基層作起,待遇就低得多了,因為你沒有工作經(jīng)驗,只能這樣,很多朋友原來有不錯的待遇,這時候可能就猶豫了,不知道到底是不是值得這么做。 對轉(zhuǎn)行的成本沒有充分的計算和思考;還一種呢,就是詳細詢問以前工作的情況,因為很多HR對其他行業(yè)或崗位感興趣,想了解一些市場情況,最后還是以沒有經(jīng)驗或者是能力不夠而拒絕你的求職??缧袠I(yè)的路太難走了,有什么辦法呢?
我想通過幾點來談這個問題,希望可以幫助到大家。
一、你轉(zhuǎn)行的動機是什么,這是很多人所關(guān)注的!
許多人對目前的工作看不到前途,就想到跳槽,換一個行業(yè)或崗位。建議大家在轉(zhuǎn)行前,要搞清楚,自己目前職業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的問題是否是轉(zhuǎn)行所能解決的,還是由于自己其他方面的問題,比如溝通能力不行,缺乏人際交往能力等。要打開思路,找到問題的關(guān)鍵所在,確定轉(zhuǎn)行的必要性;其實,行業(yè)并不是問題的關(guān)鍵。轉(zhuǎn)行的關(guān)鍵不是轉(zhuǎn)換行業(yè),而是首先選擇適合自己的崗位。如果感覺職業(yè)發(fā)展不順,首先要思考的是所在崗位是否適合自己的性格和天賦。但很多朋友對自己適合做什么也沒有明確的職業(yè)定位,往往是憑一些有限的信息就做決策,如:不想做技術(shù)了就去做銷售;覺得自己性格外向就可能適合做銷售等等,都是有很大的片面性。所以要在知己知彼的基礎(chǔ)上,清楚自己為什么要轉(zhuǎn)行,才能有效說服自己和他人自己轉(zhuǎn)行的目的。
另外企業(yè)還會通過轉(zhuǎn)行的動機考察你的忠誠度,如果頻繁換工作,對自己的職業(yè)都不忠誠,沒有職業(yè)生涯規(guī)劃的話,那么你也很可能下次還會離開企業(yè)轉(zhuǎn)行,企業(yè)付出的成本是可想而知的。
二、對待跨行跳槽后,你會有好的表現(xiàn)嗎!
在未知的領(lǐng)域,你是否能取得較好的成績這是招聘單位所關(guān)心的。
如果你負責(zé)招聘你團隊中的某一崗位,如果他是做其他行業(yè)的,你會怎樣看待這個問題?你會給予應(yīng)聘的人什么樣的機會? 所以,你要非常清楚你要面對的主要問題——人家懷疑你! 既然如此,你需要用什么策略來打消別人對你的懷疑呢?你是怎樣說服自己去跨行跳槽的? 所以你要非常清楚你要解決的主要問題——人家正期待你的解答!
三、解除對方疑慮的方法和步驟。
1、解除疑慮——告訴對方你不是一個對行業(yè)認知膚淺的人。
如果你對即將要去應(yīng)聘的行業(yè)一無所知的話,基本上轉(zhuǎn)行求職的命運可想而知;所以轉(zhuǎn)行前一定要對行業(yè)信息進行全面的探索,在面試當(dāng)中,你用最精簡的語言描述你對你未來要從事的行業(yè)的有清晰的看法,并清楚表明自己是基于什么考慮來從事新的行業(yè)。
2、解除疑慮——告訴對方你不是一個在原來行業(yè)混的不好的人。
你在原來的行業(yè)里干了這么多年,同時取得了非常好的業(yè)績。同時你的成績也是對你能力的佐證。這是為了表明,即使你在一個你不喜歡和擅長的行業(yè)里,你在也同樣取得了成功。告訴對方你不是一個在原來行業(yè)混的不好的人。
3、最后——你要告訴對方是現(xiàn)在的行業(yè)或個人興趣限制了你的發(fā)展。
你非常了解現(xiàn)在這個行業(yè),你取得過非常好的業(yè)績,你獲得了很高的回報,那么你為什么要換行呢?那么你需要用最真切的情感來描述你的困惑,最重要的是說明原來行業(yè)與你未來發(fā)展的關(guān)系——這是為了證明,是行業(yè)或興趣限制了你的發(fā)展。
4、輔助說明——告訴對方你是如何開始對未知行業(yè)產(chǎn)生興趣的。
我也想問問你,是什么觸動了你,讓你對新行業(yè)產(chǎn)生了興趣?你問過你自己嗎?如果你只是說行業(yè)限制了你的發(fā)展,這個理由應(yīng)該不夠充分。所以,你最終要解決的“終極疑慮”是你憑什么要進入新的行業(yè),你具備什么能力和條件! 這個問題只有你自己才有答案,好好想想吧!
你可以從性格、才能、興趣、生活方式偏好,價值觀等方面進行闡述。
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