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    Celui Qui T 'A Mis Des Petites Chaussures Avant D' Avoir Fini Avec Le Chef.

    2010/11/18 11:06:00 69

    Stratégie

      

    Bloquer

    Lieu de travail

    Sur la route de la promotion, c 'est la flatterie

    Leadership

    Le petit homme avec des petites chaussures devant toi?

    Tous les ennemis sont des Tigres de papier, et plus tard, ils se font violer.

    Les obstacles les plus difficiles viennent souvent de toi - même, de ceux qui se cachent en toi, de ceux qui ne sont pas favorables à l 'ambition.

    La faiblesse de caractère

    Comment éradiquée?


    Qui est le coeur du méchant?


    La capacité de travailler est naturellement le premier critère pour être un joueur de semences privilégié.


    Toutefois, la formation peut être renforcée par divers moyens.

    La clef de vo?te du leadership n 'est pas la connaissance, mais l' influence.

    L'attitude, de la personnalité, de la valeur caractéristique inhérente à l'aide d'une force externe et il est difficile de ces coeurs de changer, aujourd'hui considérablement sur le personnel de l'entreprise ou de la sélection.


    Où est l'influence de la vache?


    Si vous avez un droit à la main, mais personne ne te servir, même sous la surface obéissante, achever la tache attribuée, votre équipe est également très difficile de soutenir le développement.

    La mort c'est puissant.

    Quelque chose de le voir et toucher, pas nécessairement directement et de puissance égal.

    La société peut title vous donner très ravissante, mais n'a pas respecté mes collègues conjointement pour vous, sur votre propre pour gagner.


    Où est le respect?


    Décide de la personnalité, cette phrase a toujours sur le lieu de travail.

    Pour obtenir un patron apprécié, plus de gagner le respect de ses collègues, si, ta promotion, c'est bien naturel.

    Un peu de courage, d 'ouvrir le c?ur, de trouver les "petits", de les attraper et de les jeter et de marcher sur un pied.

    Surmonter les faiblesses du caractère, prendre l 'initiative.

    De la capacité, l 'attitude à deux niveaux, de créer leur propre avantage professionnel, afin de ne pas perdre.


    Les limites de louanges et de flatterie, lèche - cul.


    L'éloge de dirigeants de rien, mais si mon patron tout au sérieux ses compliments, os léger flottant, vulnérables à la manipulation.


    L'échec des pièges: gloire, devenir amis, mais facilement que le véritable objectif de vous.

    La force de travail sous le prisme de torsion, une remise.


    Ne vous méprenez pas.

    Par exemple, le supérieur a besoin d 'aide, et c' est justement ce que vous avez de pouvoir et d 'enthousiasme.


    - de la pposition.

    Tout le monde aime bien, mais ne doit pas être hypocrites, et dit sincère et honnête.

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