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    職場:上司からのほめ方

    2015/2/4 16:36:00 18

    職場、上司、サラリーマン

    職場では、できるだけでは役に立ちません。他の人が見ていないので、やっても無駄です。

    だから、仕事を終えたら、必ず報告をマスターして、上司の好みや利益によって報告します。

    言うことが上手で、することよりも効果的です。

      

    上役

    彼の利益と密接な関係があることだけを覚えています。彼とは関係のないことは忘れられます。

    初めはあなたに承諾して、初めはあなたが彼に対して役に立ったためで、今変更して、あなたの価値がなくなったためです。

    ですから、一番いい方法は上司の利益を自分とリンクして、早く利益を実現して、お金を持つ時は必ず速く手を取ります。

    社長がお金を使ってあなたを雇うのは、あなたに理想を実現させるのではなく、あなたにボスの理想を実現させるためです。雇用される時間が長くなればなるほど、自分の理想と遠くなります。

    解決方法も簡単です。つまり、社長の仕事は同じです。自分の理想を実現してもいいです。

    あなたの理想を小さなステップに崩して、毎日少しずつして、積み重ねていくと、どんどん近づいてきます。

    職場で戦うのは、人柄ではなく、権力です。

    あなたは道徳的で人柄がありますが、子供たちは上司をおだてて上司に取り入ることができます。

    最後にあなたの人柄が発揮されませんでした。小人の権力は彼をあなたの頭の上に乗せることができます。

    ですから、小人に備えたいなら、権力と自分を結びつけるのが一番いいお守りです。

    上司の権力は部下を管理することです。だから、部下は彼の私物です。自分が使わなくても、他人に手を染めてはいけません。

    ですから、上司のコントロールから離れたい時は、必ず行くべきです。ためらってはいけません。

    心の中に少しの躊躇があっても、行きたい気配を見せないでください。

      

    職場

    すべての人は利己的ですから、みんな利に向かって避けます。

    そうしないと、いいことはいつまでも人に奪われます。悪いことはいつまでもあなたの頭の上に落ちます。

    だから、職場では必ず自分の限界を守って、あなたのためになることをします。責任があることは絶対に觸らないでください。

    職場はめぐっています

    権力

    あなたをめぐって回るのではないので、あなたの考えによって何かが変わることはありません。

    上司は仕事が成功したいからといって、仕事をしてくれないし、怠けたいからといって仕事をしてくれないわけではない。

    上司との良好なコミュニケーションがあってこそ、仲良くなれば、事が成就すると思います。

    仕事をする人は、いつまでも権力のある人に及ばない。

    上司たちも仕事の上手な人が必要ですが、彼らは上層部の恨みを買うのがもっと怖いです。

    あなたが力を盡くして働く時、高層のひと言はあなたを突き落とすことができます。

    唯一の方法は、自分がますます権力を持って、他人の盾になることです。

    職場はゼロとゲームで、利益の総量はそんなに多くて、あなたに持って行かれて、他の人はありません。

    あなたが他の人を相手にする必要はありません。あなたの存在は他の人の脅威です。

    だから、職場では戦わないと敵が後を絶たない。


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