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員工工資不再愁石獅市休閑褲同業公會將普及工資集體協商制
企業建立了工資協商制度,普及率達到了80%,成為石獅市普及工資集體協商制度最快的行業。
國家推行工資集體協商制度,并在立法的層面上正在列入《工資條例》中的重要內容。石獅市休閑褲同業公會會員企業的規模普遍不大,員工流動性較高,管理難度大,工資集體協商制度成為企業穩定員工隊伍的重要突破口。
石獅市休閑褲行業工資集體協商制度并非是自上而下強行推動的,而是自下而上以極其自然的方式形成的,因此,開展得非常成功,在構建企業和諧、行業和諧、社會和諧等方面起到了畫龍點睛的作用。
石獅市休閑褲同業公會認為,建立企業內部工資集體協商共決機制,有利于企業普通職工、特別是一線農民工的工資正常增長機制,切實維護廣大職工的經濟權益,構建和諧穩定的勞動關系,公會有信心在最短的時間里,在會員企業中全面普及工資集體協商制度。

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