紅豆集團 黨建有硬招

　　作為中國紡織服裝民營企業，在創先爭優活動中，紅豆集團黨委創造性地通過導入ISO9001黨建質量管理體系，使集團黨建工作更加規范、科學和適宜。

　　今年5月，紅豆黨建已經順利通過黨建標準認證，成為全國第一個通過黨建質量認證的民營企業。

　　6月15日，江蘇省委組織部、無錫市委組織部和紅豆集團公司黨委共同舉辦了新聞發布會。來展示民企黨建如何實現從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”的深化推進。

　　中組部組織局領導在會上表示，長期以來，民企黨建相對比較薄弱，與民企的快速發展且占GDP比重日益增強的地位不相符合，現在不少民營企業黨建實現了有形覆蓋，但還沒有實現有效覆蓋，而且不少民企不懂該如何搞黨建。紅豆集團黨委通過黨建貫標來提高黨委的科學化管理水平，解決了經濟發展與黨建“兩張皮”的現象，值得全國民企借鑒和學習。無錫市委組織部部長陳振一表示：紅豆集團早在1997年成立黨委，目前共有黨員1007人，下設7個黨總支，90個黨支部。多年來，紅豆集團一直十分重視黨建工作，努力把黨的政治優勢轉化成企業的發展機遇優勢、人才優勢和和諧發展優勢，形成了“現代企業制度+企業黨建+社會責任”的紅豆發展模式。

　　ISO9001黨建質量管理體系是采用國際公認的ISO9000族標準的理念和方法建立起來的企業黨建工作的指揮和控制管理體系，它是一種觀念創新，機制創新和手段創新，是推進黨的先進性建設的新舉措。黨建質量體系于2010年12月在紅豆集團正式運行以來，采取了積極落實運行指標、加強培訓宣傳、實行年度工作計劃制度并嚴格考核，扎實推進。在廣泛征求廣大黨員干部和職工意見建議的基礎上，紅豆集團確定了“把黨的政治優勢轉化為紅豆的發展優勢”的黨建質量方針和“建成落實科學發展觀的堅強政治核心，打造紅豆產業行業標桿”的質量目標;進一步明確了公司黨建工作對象和工作過程;按標準要求使體系的管理職能、職責、目標和權限進一步明確;策劃編寫了黨建質量手冊、17個程序文件和業務指導書等體系文件。

　　近半年實踐，紅豆集團黨建質量管理體系的形成三個特點，一是通過建立一系列科學的、規范的程序來控制黨建工作的所有過程，從而使集團黨建工作過程更加規范、先進、科學和適宜;二是通過P(計劃)D(實施)C(檢查)A(改進)循環方法，使每項工作都能持續改進，以建立黨的建設長效機制，實現黨組織從先進到更先進的不斷地良性循環發展;三是在民企推行黨建質量管理體系培養了一批黨的復合型干部，使黨的干部既懂黨的管理又懂生產經營管理。

　　紅豆集團黨組織先后多次被評為江蘇省先進基層黨組織、江蘇省黨建工作示范點、江蘇省廉潔文化建設示范點和無錫市先進基層黨組織。