菜鳥闖職場十大偏方助你平步青云

　　如果你是職場菜鳥，無需緊張，跟著小編來看看菜鳥闖職場的十大偏方吧。

　　偏方一：遇到領(lǐng)導必須展露微笑，無論在什么地方發(fā)生什么事。這個笑是有嚴格要求的，容不得半點馬虎。首先，笑不能太做作，必須絕對自然。其次，微笑時露齒不得超過八顆。最后，笑要柔和一些，不能太粗魯，否則將適得其反。

　　偏方二：要絕對服從領(lǐng)導，領(lǐng)導總是對的，領(lǐng)導的話就是真理，不用實踐檢驗。記住，這一點非常重要。

　　偏方三：人都喜歡聽好話，領(lǐng)導也不例外。因此，想升遷必須學會說話，學會說好話。講明白點就是要學會溜須拍馬。別小看你的三寸之舌，其對仕途的影響是深刻的。

　　偏方四：與領(lǐng)導會話時，聲音不宜太大，最好不要超過70分貝。聲音太大不僅不禮貌，而且很容易發(fā)生爭吵。

　　偏方五：要保護領(lǐng)導的安全。與領(lǐng)導在一起，遇到危險要救;沒有危險，制造危險也要救。

　　偏方六：只要領(lǐng)導有需要，無論如何，都要隨叫隨到，不得馬虎。這樣有利于培養(yǎng)領(lǐng)導對你的好感，讓領(lǐng)導覺得你非常敬業(yè)。

　　偏方七：摸清領(lǐng)導的底細，尤其是領(lǐng)導的愛好、興趣更是要了如指掌。你想，掌握了領(lǐng)導的喜好，就可以讓領(lǐng)導高興，領(lǐng)導一高興，不升遷也不行了。

　　偏方八：逢年過節(jié)時，一定要拿出些實在的東西“意思”領(lǐng)導。這“意思”還要講究藝術(shù)。不能直來直去，要委婉，一定要含蓄。否則破壞了領(lǐng)導的清廉形象，仕途堪憂。

　　偏方九：領(lǐng)導有困難時，要及時為他排憂解難。“上刀山，下火海”是必要的;“鞠躬盡瘁，死而后矣”更是不在話下。只有這樣才能充分得到領(lǐng)導的信任。

　　偏方十：同領(lǐng)導一起赴宴時，務必做到“領(lǐng)導未行我先行，看看道路平不平;領(lǐng)導未嘗我先嘗，品品飯菜涼不涼;領(lǐng)導未醉我先醉，要為領(lǐng)導保護胃。”同時，在宴會上，最好少說話，不得不說時，務必要說好話。

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　　《西游記》中，孫悟空受菩薩點化“跳槽”伴唐僧取經(jīng)。由最初的欣喜若狂，到后來想逃離師父，再到皈依佛門，其心路歷程可謂一波三折。如今，跳槽早已不是什么新鮮事，可換工作之后，多數(shù)人的心態(tài)都會像悟空一樣，經(jīng)歷幾個必然的波動。

　　首先，蜜月期。對新工作的憧憬會讓人產(chǎn)生“盲目樂觀”的情緒，一旦求職成功便信心滿滿。這一階段就像新入職一樣，對工作充滿熱情，干勁十足。

　　其次，受挫期。時間長了，當發(fā)現(xiàn)工作和預期不一致，自己并不那么重視時，積極性很容易受到打擊，產(chǎn)生受挫心理。

　　再次，低迷期。累積的挫敗感和失落感讓人后悔、迷惘，甚至想再跳槽。此時，最重要的是調(diào)整心態(tài)、轉(zhuǎn)移生活重心，比如降低對收入、職位等的預期，培養(yǎng)一些業(yè)余愛好等，而不要沉迷于抱怨、懊惱之中。

　　最后，著陸期。經(jīng)過了心理考驗，多數(shù)人會對工作漸漸領(lǐng)會，逐漸融入新的企業(yè)文化，客觀看待得失，在心態(tài)上開始“著陸”。此時，要及時提醒自己不要好高騖遠，試圖一步登天，而要多向老員工學習經(jīng)驗，給自己“充足電”。

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