塩の歩みの下著の企業は人が足りませんでした。
下著會社も男性を募集しました。
體験場所:南海塩歩下著企業:
嘉莉詩
和
オリノン
現場スケッチ:塩歩大道北は塩歩公園に沿って、大企業の露店前は少し人気があります。
最近の南海塩歩大道の北は塩歩公園の一帯に行って、沿道は大部分が下著の製造企業の求人露店です。
しかし、大企業の屋臺の前ではちょっと人気があります。たまに何人かの人が相談に來る以外に、他の小企業からは問い合わせがありません。
塩歩は橋の下で交差して、小さい企業の採用人員は笑って記者に対して言います。
一昨日の午後、私は相前後して塩歩の大手下著メーカー2社を訪問しました。
嘉莉詩人力資源部の梁凱経理によると、技術工が不足しています。
オリンノン副社長の潘林さんは、「資金には事欠かず、技術にも事欠かず、市場にも事欠かない。
結局、人が足りない。
ここ數年、私たち高層會議で一番多くの話題は人です。」
業界関係者によると、今は塩歩下著企業のほとんどが仕事不足です。
潘林さんによると、焦眉の急を解決するために、會社は発注先を外注したいと考えています。
以前は私たちが労働者を選んだので、今は労働者が私たちを選んでいます。
紡績業の特殊な背景のため、以前はオリノンは男性労働者を採用しませんでしたが、今は基準を緩和しなければなりません。
現在、塩歩の大手下著メーカーは賃上げ計畫を次々と打ち出しています。
労働不足
問題です。
潘林さんは「會社の出來高賃金は30%アップしました」と話しています。
記者は自分の工場の掲示板から見て、1月の最高賃金は5000元を超えています。
「仕事環境を改善するために、私達はずっと企業文化の建設を強調しています。
新入社員の帰屬感を養うために、私達の新入社員は青いリボンをつけています。老社員は黃色いリボンをつけています。仕事も生活も黃色いリボンは青いリボンを助ける責任があります。
潘林さんはそう言います。
梁凱氏によると、企業はすでにその能力を盡くして、各種のルートを使って募集している。
潘林氏は政府に対し、この面で確実な措置を講じて企業を支援してもらいたい。
- 関連記事
- 秀場放送 | 時尚與馬術元素的釋放與結合——“SEED&SOUL#馬首是瞻#”全球首發
- 秀場放送 | 騎士の精神を展示します。VKナイトの特別興行発表會は北京ファッションウィークに開催されます。
- 秀場放送 | ゼロ浪費の設計を提唱します。その土石出2020 S/S新品発表會が北京ファッションウィークに登場します。
- 秀場放送 | 百年の歴史を持つ中國のチャイナドレス服飾文化と百年の歴史を持つオリンピック文化の完璧な結合――「旗遇冬季五輪」成昊2020春夏発表會が開催された。
- 服飾文化 | 「紅樓雅集テーマ文化シリーズ活動」が北京大観園で開幕しました。
- 特定のテーマを紹介する | 民族ブランドの新しい風潮:小豆のライトファッションが発表された夜に輝く魔都
- 流行の靴 | 匡威chuck 70 Hi靴スタイル2019「四宮格」配色シリーズが登場
- 靴の速達 | ASICS X Ronnie Fiegの新しい連名gel Fieg 3.1靴のモデルが解放されました。
- ファッション速報 | アシックスx GORE-TAEX連名GEL-KAYANO 5靴モデルが初公開されました。
- 視覚がいやしげである | Adidasの新しい「SOLAR RED」PACKシリーズのレトロシューズスタイルがリリースされました。5つの色はあなたの選択に任せます。