生態不斷惡化成壓垮中小紡企的主因

　　十八大報告中有關于實體經濟的兩段話：“牢牢把握發展實體經濟這一堅實基礎，實行更加有利于實體經濟發展的政策措施;”“健全促進宏觀經濟穩定、支持實體經濟發展的現代金融體系。”這是國家高層對社會公眾殷切期盼的回應。

　　虛擬經濟與實體經濟的天平應該是平衡的。我國目前50%以上的GDP、60%以上的工業生產總值、70%左右的工業新增產值、近60%的銷售收入和出口額、40%以上的稅收和75%的就業崗位均來自中小企業，這些企業是我國促進經濟發展的主要生力軍?？涩F實情況是，天平一頭高一頭低，中小企業的生存環境每況愈下。訂單減少、成本增加只是壓垮中小企業的表象，制度、政策、輿論環境等基礎性生態不斷惡化，才是導致中小企業生存發展困境的根本原因。

　　2013年普通高校畢業生數量再創新高，“史上最難就業季”應運而生。真的是就業難嗎?在筆者看來未見得。據相關機構對大學生就業意愿調查顯示，35.4%的大學生愿意去黨政機關工作、18.9%選擇事業單位、13.6%選擇國有企業，僅有1.3%的大學生選擇去民營企業。一方面是社會對民營企業、中小企業的歧視、冷落;另一方面是民營企業、中小企業生存艱難舉步維艱，弱化了吸收就業的功能。就業難是企業生存困境的延時反應，是社會未能善待民營中小企業的后遺癥。國有企業對勞動力的吸納能力不足，但是因為職業穩定性高、福利待遇好等特點使得眾多求職者趨之若鶩。這種非典型企業的超高福利抬高了社會勞動就業期望值。對于勞動力吸納能力較強的民營企業，因為缺乏各方面支持，發展過程中困難重重，其提供的崗位在工作壓力、職業發展等方面存在明顯劣勢，進入民企往往是大學生的無奈之舉，于是造就了大學生就業難的現狀。

　　作為支撐中國經濟發展繁榮的基石，中小企業過去不應該、現在更不能成為被政策遺忘的角落。國務院前后有兩個關于非公有制經濟發展的36 條，對民間資本進入金融領域的表述十分精彩，但實際上是一個“玻璃門”，看得見、摸不著、進不去。2012年因為企業整體性經營困難，一些地方甚至收“過頭稅”、“翻老賬”，以保稅收增長率。

　　現實的需求，改革的要求，民生的向往交織疊加，確實到了全社會都應該行動起來，形成促進中小企業發展的共識，切實減輕中小企業的負擔，制定有利于中小企業成長和發展的法律制度的時候了。