奮斗在柯橋 | 夏士潤：在柯橋?qū)崿F(xiàn)品牌夢想的設(shè)計師

“做好服裝、實現(xiàn)價值，是我這么多年下來用心在做的一件事。將來，我要讓柯橋也能有一個叫得響的服裝品牌！”

夏士潤，籍貫江蘇無錫。服裝設(shè)計師出身，2011年在柯橋創(chuàng)辦紹興百思服裝設(shè)計工作室，期間又孵化出“紙筆畫”原創(chuàng)童裝設(shè)計品牌，和紹興市柯橋區(qū)百客服飾研發(fā)有限公司、紹興市柯橋區(qū)紙筆畫服飾設(shè)計有限公司共同組成一家集研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)服飾設(shè)計機構(gòu)，主營羽絨服和童裝，年銷售額高達(dá)8000萬。

紹興百思服裝設(shè)計工作室創(chuàng)始人、紹興市柯橋區(qū)紙筆畫服飾設(shè)計有限公司總經(jīng)理夏士潤

單槍匹馬來柯橋 篳路藍(lán)縷創(chuàng)基業(yè)

“一路走來很不容易，因為夢想和責(zé)任感，我把‘孩子’培養(yǎng)起來了。”

2009年，面料商通過成衣展示來帶動面料銷售的風(fēng)潮在柯橋興起，34歲的服裝設(shè)計師夏士潤看到了這塊市場空間，毅然從上海的服裝設(shè)計公司離職，單槍匹馬來到柯橋。在柯橋一家面料企業(yè)積累了兩年的經(jīng)驗之后，夏士潤在2011年決定孵化自己的服裝設(shè)計品牌，成立了“百思”服裝設(shè)計工作室。

創(chuàng)業(yè)從來都不是一帆風(fēng)順的。夏士潤白手起家，“百思”始創(chuàng)時只有100平方米的工作間和3臺縫紉機，沒有空調(diào)，沒有窗戶，終日不見陽光。“冬天回家用熱水泡腳，15分鐘之后才能恢復(fù)知覺，我的關(guān)節(jié)炎就是那時落下的病根。”起初沒有訂單，夏士潤就挨家挨戶去輕紡城市場拜訪客戶承攬業(yè)務(wù)，為面料商設(shè)計成衣，從1萬元到10萬元再到100萬元，就這樣攢下了第一桶金。有了資金后，他立即組建設(shè)計團隊，專攻自己擅長的羽絨服設(shè)計，憑借團隊出色的業(yè)務(wù)能力、專注的態(tài)度和高度的責(zé)任感，“百思”原創(chuàng)設(shè)計一經(jīng)推出就獲得了行業(yè)內(nèi)的認(rèn)可，波司登、奧姆、百思寒等國內(nèi)知名羽絨服品牌都成了夏士潤的忠實客戶。

“百思”原創(chuàng)設(shè)計的羽絨服

近水樓臺先得月 童裝品牌柯橋出

“對于服裝設(shè)計師來說中國輕紡城是創(chuàng)意的‘福地’。”

隨著“百思”設(shè)計越賣越火，工作環(huán)境也在逐漸改善，工作室從100平方米擴大到1000平方米，又幾經(jīng)遷移，于2019年搬入中國輕紡城創(chuàng)意園一棟層高6樓、總面積超過2萬平方米的辦公大樓。規(guī)模擴大以后，夏士潤對未來也有了新的規(guī)劃藍(lán)圖，他計劃在明年推出精心籌備了6年的原創(chuàng)童裝設(shè)計品牌“紙筆畫”。

談起做童裝品牌的初衷，夏士潤的出發(fā)點很純粹，他認(rèn)為目前在中國并沒有一個能叫得響的童裝品牌，他想厚積薄發(fā)搶這條跑道的第一名，同時也要證明柯橋已經(jīng)具備了孵化一個優(yōu)秀服裝品牌的能力。“中國輕紡城是中國紡織面料最大的集聚地，對于服裝設(shè)計師來說則是創(chuàng)意的‘福地’，我們在面料上找尋靈感；同時也有全球紡織網(wǎng)等紡織B2B平臺支持，讓服裝企業(yè)能自主掌控產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈主動權(quán)，這是柯橋的優(yōu)勢所在。”夏士潤新辦公大樓的2、4層就是面料研發(fā)中心，未來“紙筆畫”童裝所應(yīng)用的面料將在這里開發(fā)生產(chǎn)。

像家一樣的工作環(huán)境

招賢納士聚人才 實現(xiàn)價值共成長

“我把企業(yè)做大并不是單純?yōu)榱速嶅X，更是為了實現(xiàn)價值。”

服裝設(shè)計師出身的夏士潤骨子里有藝術(shù)家的風(fēng)骨和品性，他把自己目前所取得的成績歸功于“堅持、專注、專業(yè)”的工作態(tài)度，好的積極爭取，錯的就批判擯棄，簡單也執(zhí)拗。但他也把自己定義為“價值創(chuàng)造的企業(yè)家”，他要打造的“紙筆畫”是區(qū)別于傳統(tǒng)的智能化童裝，“如果 ‘紙筆畫’成功了，那么于柯橋、于社會，甚至是于中國兒童來說都將產(chǎn)生一個極大的改變。”夏士潤如是說。

這是一個藝術(shù)家的執(zhí)著，也是一個企業(yè)家的責(zé)任。

這樣的責(zé)任還體現(xiàn)在聚焦人才上。夏士潤為公司構(gòu)建了良好的企業(yè)文化，打造了舒適的工作環(huán)境，辦公區(qū)域目前已設(shè)有咖啡吧、書吧、斯洛克臺球，提供無限暢飲的礦泉水和紅牛飲品，未來計劃在1層開設(shè)擁有健身房和兒童游樂區(qū)的生活館。據(jù)悉，“百思”和“紙筆畫”的研發(fā)團隊囊括了60多位技術(shù)人員和設(shè)計師，他們很多都是從外地引進(jìn)的高端人才，其中一部分已在柯橋買房定居成為“新柯橋人”，成為柯橋創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的中堅力量。

夏士潤的“百思”和“紙筆畫”是柯橋民營創(chuàng)意企業(yè)的縮影，他們依附柯橋得天獨厚的“產(chǎn)業(yè)+市場”資源優(yōu)勢發(fā)展壯大，也通過聚焦人才、完善產(chǎn)業(yè)鏈、推動潮流趨勢為柯橋貢獻(xiàn)自己的價值，最終實現(xiàn)互促共贏，與紡城一起邁向新的時期。