仕事の場で負けることがあります。勝つことです。

人材市のあぜの求人に行くたびに、人が押し合いへし合いするのを見て、黒山のような人だかりがあって息苦しいです。この光景を見るたびに、なぜこんなに多くの人が仕事を探しているのかを考えます。

なぜこんなに多くの人が頻繁に転職していますか？

ここ數年來、部下が會社を辭める時に私に言った言葉を思い出しました。その中には自分のクラスメートや故郷がどの會社で月に少ないお金を稼ぐことができますか？どの職位を果たしましたか？自分は何もありません。會社は彼に対して不公平で、毎年少しずつ少ない給料を調整しています。

退職した従業員の多くはその話をしました。彼らが退職した原因を話し合いたいです。そして上司と高齢者の観點から彼らの長所と足りないところを分析して、周辺の環境を分析して、彼らに指導して、回り道をしないようにします。

今のこの會社に來たばかりのことを覚えています。二人は高校學歴の技術者の中に、前の社長の會社に技術者を勤めに行きたい人がいます。その時、彼の妻も私達の會社にいました。彼の狀況によって、転職は彼によくないと思います。何度も彼の思想工作をして、家庭、発展の潛在力を考えさせて、基礎困難、新しい會社のリスクを初めからやり直して、そして彼の妻に彼の思想仕事をさせました。どんなお金でも夫婦関係には影響があります。

しかし、他の技術者と彼のやり方は違っています。彼も他人がうまくやっていることをうらやましがっていますが、彼は自分の條件を知っています。他人のように三暮四ではなく、頑張って続けます。一番難しい時に全力を盡くして仕事を完成します。何年間の努力を経て、普通の技術者から上級技術者に昇進しました。

この例から明らかに二人の前後の違いが分かります。その転職の技術者は當時はとてもよさそうでしたが、いい景色は二ヶ月しか維持していませんでした。その後の數年間ずっと鬱々としていました。今までの狀況を変えることができませんでした。

あの技術者は初めは損をしたように見えましたが、自分の努力でとうとう勝者になりました。

人は目先の損得や栄辱だけを見てはいけません。時には一時的な負けは長期的な利益で、勝ちです。

一時の負けと挫折は人に痛烈な思いをさせ、失敗を経験して一智を得て、最終的に成功に向かって、勝利の局面を得ます。

負けること自體はつらいことですが、一時的に負けると次のようなメリットがあります。

1.當事者に自分の足りないところを明らかにさせ、自分自身を正しく認識し、自分を評価し、目に見えないすべての現象を避ける。

2.自分の負け惜しみを刺激し、自信を固め、負けから勝ちへと向かって自分を勵まします。

3.自分を激勵して失敗や一時の負けから方法を探す。言い訳をするのではない。

4.失敗や一時の負けから成功したときの喜びは、他のものとは比べ物にならないものだと感じる。

5.失敗や一時の負けから、自分の優れた性格や能力を他人の目の前に見せることが、人生の新たな出発點となるかもしれません。