祝福慧聰已走過二十八載春秋冬夏

        當歲月悄然轉動不息的年輪，當10000個日夜已是過往的榮光，1992—2020年，慧聰已走過二十八載春秋冬夏。

10月18日正值慧聰28周歲生日，慧聰集團董事會主席劉軍總手寫一封親筆信致全體慧聰人。在信中，劉軍總總結了過去三年慧聰取得階段性勝利的重要策略，以及對全體慧聰人未來的期許。

紙短情長，見信如晤。

各位親愛的慧聰人：2020年10月18日，慧聰28歲了。世界500強公司的平均壽命是42年，同當前全球最 優 秀公司的生命周期相比，慧聰已經走過了三分之二。于2003年上市的慧聰已經是上市公司中的一名“老兵”。28年，我們取得了一些成績，也犯了不少錯誤。最近幾年，我們不斷復盤，從決策機制到執行細節檢視自己的公司。雖然我們擁有創業者般堅忍不拔的精神，有動力、有抱負、有技能、有職業道德，但是我們依然沒有將慧聰打造成一個偉大的組織。對組織而言，失敗和教訓是最 好的老師，我深信這就像催化劑一樣可以改變一個組織的發展進程，造就組織未來的成功。但這些所有問題的前提是：調整和改變必須從我們每一個人開始。

2018年1月17日，我們明確了慧聰的愿景：致力于成為中國領先的產業互聯網集團；明確了慧聰的使命：用互聯網和數據賦能傳統產業；也明確了慧聰的價值觀，樹立了“成為千億市值公司”的目標。我們收獲了不少祝福和認同，也收到了更多的諷刺和冷笑。三年耕耘，我們一直在路上。我相信，我們終將抵達我們的夢想彼岸。而那些諷刺冷笑者，他們會留在原地，仰望我們越來越遠去的背影。我一再表述慧聰雖然28歲了，但它還是一家初創公司，籌集資金和招募優秀人才都非常困難。但是即使公司規模很小，資源極為有限，找到合適的人也是最重要的任務。創業公司往往無法獲得***的人才，因為他們在其他公司工作拿著更高的薪酬，所以有時你要適度降低標準，只問一個簡單的問題：這個人是否像你一樣，對壯大企業的使命抱有同樣的熱忱，愿意付出同樣的努力。

幸運的是，我們不但提供夢想，也提供分享機制。中模、兆信的率先成功從另一個角度詮釋了這個問題。很顯然，這兩個公司具備了A股獨立上市的可能性，我們也將有機會和團隊一起獲取不錯的財務收益。我一直在思考，作為一個創業者，我也曾經習慣于自己抓管理，但是從作坊式的初創企業向管理良好的公司機器轉型時，我們不斷的受到了教訓和挫折。直到我終于明白，創業者更愿意相信自己的直覺，訓練有素的職業經理人則會利用更為有序的管理體系。而正是這些所謂的限制因素為慧聰下一階段的發展奠定了基礎。幸運的是，永紅在合適的時間加入進來，他是具備創業者基因的一個高級職業經理人，這極大的助推了慧聰向前發展。還有一個我必須認真感謝的人就是吳磊，吳磊是我遇到的***一個不太關心自己是否受老板喜愛的人，也因此，他真誠的近乎殘忍。

過去三年，如果問我有沒有什么滿意之事，有兩件：一是大批的優秀人才加入慧聰；二是我們活下來了！這也給了我更大的信心和動力，不斷的推進優化各個業務板塊的人才招募和機制建設。過去三年，也有些許感嘆，一命二運三風水，不論中西，2018年建銀拔刀相助；2019年政府挺身而出；2020年我們迎來了各個跑道的融資和機會。因為我們贏得了最寶貴的東西—轉型需要的時間。我們活下來了，這不是宿命論，每一個企業的成功都需要運氣，大的成功需要大的運氣，需要貴人相助，建銀和政府就是慧聰的貴人。在創業的過程中你當然會經歷遭人拒絕、悲歡哭笑和心如死灰。但最終，我們還是頑強的挺過來了。因為，我始終對創業成功深信不疑，我們的失敗（或許）會讓很多人高興，我不能允許這樣的事情發生，因為很多人的***愛好就是幸災樂禍的觀察他人的失敗。我們提前歸還了建銀的錢，因為我們絕不能讓幫助過我們的人陷入掙扎，這是做人的底線。

除了戰略、人才、機制和運氣，最重要的就是減法、聚焦和少犯錯誤。不管宏觀如何、世界如何、疫情如何、中美如何，我們還是在最有挑戰的時點做了正確的事。我們歷史上收購的公司：中關村在線、兆信、慧嘉和中服網，其中我們轉型升級了前面兩者，決心減值了后面兩者。盡管這帶來了四個多億的減值，但商譽是堰塞湖，我們必須做正確的事，堅持做正確的事終將讓你得到褒獎。 在慧聰參與的二十余家天使投資公司中，我們全力支持了中模和棉聯，做了階段性控股，提供資金和各方面支持。幸運的是，它們跑得飛快。慧聰歷史上的MBO公司，我們收回了一部分，關掉了一部分，重點支持了拿貨商城和買化塑。拿貨商城是過去兩年的又一亮點，獲得了投資人的青睞、團隊實現了新的跨越、慧聰也獲得了收益和長期價值，形成了多贏的結果。

大疫初定，劫后余生。今天的慧聰，還沒有能力更多的捐助災區、回饋社會。但是我們不裁員、不減薪、依法納稅，我也始終把團隊、股東、客戶的利益，遠遠排在我的前面。當然，我也不會再犯過度信任，缺乏監督，依靠直覺而不是流程的老毛病。集團和每個業務板塊的戰略在過去的幾年我們多次提起過，這里我不想贅述。我們堅持了三年，不斷優化，卻從未改弦更張。我想我們還遠未成功，但是我確信我們走在正確的路上，我們有機會取得超出我們預期的成功，前提是我們每個人都追求卓越，不是用心工作，也不是用頭腦工作，而是用靈魂工作。不是做到，而是做到位。請大家確信，公司會以充分分享的機制回饋你們的每一分努力。 作為慧聰的一員，我們每個人需要努力工作，取得事業成功。另一方面還要陪伴家人，關心孩子的成長和精神世界，兩者需要平衡。身處其中，你不知道自己做的好不好，因為多年以后才能看到結果。我來慧聰三年了，根據那些跟我最親近的人對我的記憶，我覺得自己做得不算差。因為我堅持學習、努力運動、堅持自律，以保證自己在工作和生活中找到平衡。我非常希望工作中大家是拼命三郎，生活中大家幸福美滿。

28歲的慧聰，生日快樂！

每一位辛勤的慧聰人，歲月如歌，感恩有你！如張磊在《價值》一書中寫道:“在長期主義之路上，與偉大格局觀者同行， 做時間的朋友。”我對慧聰成為一個了不起的公司始終深信不疑，也堅信每位踐行者會在這里收獲成就和成長、個人價值和財富。祝福慧聰，祝福大家！

慧聰集團董事會主席  2020年10月18日

關于慧聰集團

慧聰集團有限公司（02280.HK）創立于1992年，致力于成為中國領先的產業互聯網集團，用互聯網和大數據賦能傳統產業，香港主板上市公司。

作為國內最早的B端企業服務商，為了順應市場發展及國家戰略等多層次需要，2018年1月慧聰集團率先提出全面布局產業互聯網。在實踐中慧聰發現，中國傳統產業擁有千億、萬億級的市場規模，發展空間巨大。2019年形成了科技新零售、智慧產業、平臺與企業服務三大事業群，投資孵化六條垂直跑道，建立起了完整的產業互聯網生態。

慧聰集團愿意不停奔跑·迭代，不斷創新·賦能，抓住時代賦予的機遇，為客戶創造更多價值，聚力傳統產業改造，做中國產業轉型升級的助推器。