祝福慧聰已走過二十八載春秋冬夏

        當歲月悄然轉(zhuǎn)動不息的年輪，當10000個日夜已是過往的榮光，1992—2020年，慧聰已走過二十八載春秋冬夏。

10月18日正值慧聰28周歲生日，慧聰集團董事會主席劉軍總手寫一封親筆信致全體慧聰人。在信中，劉軍總總結(jié)了過去三年慧聰取得階段性勝利的重要策略，以及對全體慧聰人未來的期許。

紙短情長，見信如晤。

各位親愛的慧聰人：2020年10月18日，慧聰28歲了。世界500強公司的平均壽命是42年，同當前全球最 優(yōu) 秀公司的生命周期相比，慧聰已經(jīng)走過了三分之二。于2003年上市的慧聰已經(jīng)是上市公司中的一名“老兵”。28年，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯卜噶瞬簧馘e誤。最近幾年，我們不斷復(fù)盤，從決策機制到執(zhí)行細節(jié)檢視自己的公司。雖然我們擁有創(chuàng)業(yè)者般堅忍不拔的精神，有動力、有抱負、有技能、有職業(yè)道德，但是我們依然沒有將慧聰打造成一個偉大的組織。對組織而言，失敗和教訓是最 好的老師，我深信這就像催化劑一樣可以改變一個組織的發(fā)展進程，造就組織未來的成功。但這些所有問題的前提是：調(diào)整和改變必須從我們每一個人開始。

2018年1月17日，我們明確了慧聰?shù)脑妇埃褐铝τ诔蔀橹袊I(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)集團；明確了慧聰?shù)氖姑河没ヂ?lián)網(wǎng)和數(shù)據(jù)賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)；也明確了慧聰?shù)膬r值觀，樹立了“成為千億市值公司”的目標。我們收獲了不少祝福和認同，也收到了更多的諷刺和冷笑。三年耕耘，我們一直在路上。我相信，我們終將抵達我們的夢想彼岸。而那些諷刺冷笑者，他們會留在原地，仰望我們越來越遠去的背影。我一再表述慧聰雖然28歲了，但它還是一家初創(chuàng)公司，籌集資金和招募優(yōu)秀人才都非常困難。但是即使公司規(guī)模很小，資源極為有限，找到合適的人也是最重要的任務(wù)。創(chuàng)業(yè)公司往往無法獲得***的人才，因為他們在其他公司工作拿著更高的薪酬，所以有時你要適度降低標準，只問一個簡單的問題：這個人是否像你一樣，對壯大企業(yè)的使命抱有同樣的熱忱，愿意付出同樣的努力。

幸運的是，我們不但提供夢想，也提供分享機制。中模、兆信的率先成功從另一個角度詮釋了這個問題。很顯然，這兩個公司具備了A股獨立上市的可能性，我們也將有機會和團隊一起獲取不錯的財務(wù)收益。我一直在思考，作為一個創(chuàng)業(yè)者，我也曾經(jīng)習慣于自己抓管理，但是從作坊式的初創(chuàng)企業(yè)向管理良好的公司機器轉(zhuǎn)型時，我們不斷的受到了教訓和挫折。直到我終于明白，創(chuàng)業(yè)者更愿意相信自己的直覺，訓練有素的職業(yè)經(jīng)理人則會利用更為有序的管理體系。而正是這些所謂的限制因素為慧聰下一階段的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。幸運的是，永紅在合適的時間加入進來，他是具備創(chuàng)業(yè)者基因的一個高級職業(yè)經(jīng)理人，這極大的助推了慧聰向前發(fā)展。還有一個我必須認真感謝的人就是吳磊，吳磊是我遇到的***一個不太關(guān)心自己是否受老板喜愛的人，也因此，他真誠的近乎殘忍。

過去三年，如果問我有沒有什么滿意之事，有兩件：一是大批的優(yōu)秀人才加入慧聰；二是我們活下來了！這也給了我更大的信心和動力，不斷的推進優(yōu)化各個業(yè)務(wù)板塊的人才招募和機制建設(shè)。過去三年，也有些許感嘆，一命二運三風水，不論中西，2018年建銀拔刀相助；2019年政府挺身而出；2020年我們迎來了各個跑道的融資和機會。因為我們贏得了最寶貴的東西—轉(zhuǎn)型需要的時間。我們活下來了，這不是宿命論，每一個企業(yè)的成功都需要運氣，大的成功需要大的運氣，需要貴人相助，建銀和政府就是慧聰?shù)馁F人。在創(chuàng)業(yè)的過程中你當然會經(jīng)歷遭人拒絕、悲歡哭笑和心如死灰。但最終，我們還是頑強的挺過來了。因為，我始終對創(chuàng)業(yè)成功深信不疑，我們的失敗（或許）會讓很多人高興，我不能允許這樣的事情發(fā)生，因為很多人的***愛好就是幸災(zāi)樂禍的觀察他人的失敗。我們提前歸還了建銀的錢，因為我們絕不能讓幫助過我們的人陷入掙扎，這是做人的底線。

除了戰(zhàn)略、人才、機制和運氣，最重要的就是減法、聚焦和少犯錯誤。不管宏觀如何、世界如何、疫情如何、中美如何，我們還是在最有挑戰(zhàn)的時點做了正確的事。我們歷史上收購的公司：中關(guān)村在線、兆信、慧嘉和中服網(wǎng)，其中我們轉(zhuǎn)型升級了前面兩者，決心減值了后面兩者。盡管這帶來了四個多億的減值，但商譽是堰塞湖，我們必須做正確的事，堅持做正確的事終將讓你得到褒獎。 在慧聰參與的二十余家天使投資公司中，我們?nèi)χС至酥心：兔蘼?lián)，做了階段性控股，提供資金和各方面支持。幸運的是，它們跑得飛快。慧聰歷史上的MBO公司，我們收回了一部分，關(guān)掉了一部分，重點支持了拿貨商城和買化塑。拿貨商城是過去兩年的又一亮點，獲得了投資人的青睞、團隊實現(xiàn)了新的跨越、慧聰也獲得了收益和長期價值，形成了多贏的結(jié)果。

大疫初定，劫后余生。今天的慧聰，還沒有能力更多的捐助災(zāi)區(qū)、回饋社會。但是我們不裁員、不減薪、依法納稅，我也始終把團隊、股東、客戶的利益，遠遠排在我的前面。當然，我也不會再犯過度信任，缺乏監(jiān)督，依靠直覺而不是流程的老毛病。集團和每個業(yè)務(wù)板塊的戰(zhàn)略在過去的幾年我們多次提起過，這里我不想贅述。我們堅持了三年，不斷優(yōu)化，卻從未改弦更張。我想我們還遠未成功，但是我確信我們走在正確的路上，我們有機會取得超出我們預(yù)期的成功，前提是我們每個人都追求卓越，不是用心工作，也不是用頭腦工作，而是用靈魂工作。不是做到，而是做到位。請大家確信，公司會以充分分享的機制回饋你們的每一分努力。 作為慧聰?shù)囊粏T，我們每個人需要努力工作，取得事業(yè)成功。另一方面還要陪伴家人，關(guān)心孩子的成長和精神世界，兩者需要平衡。身處其中，你不知道自己做的好不好，因為多年以后才能看到結(jié)果。我來慧聰三年了，根據(jù)那些跟我最親近的人對我的記憶，我覺得自己做得不算差。因為我堅持學習、努力運動、堅持自律，以保證自己在工作和生活中找到平衡。我非常希望工作中大家是拼命三郎，生活中大家幸福美滿。

28歲的慧聰，生日快樂！

每一位辛勤的慧聰人，歲月如歌，感恩有你！如張磊在《價值》一書中寫道:“在長期主義之路上，與偉大格局觀者同行， 做時間的朋友。”我對慧聰成為一個了不起的公司始終深信不疑，也堅信每位踐行者會在這里收獲成就和成長、個人價值和財富。祝福慧聰，祝福大家！

慧聰集團董事會主席  2020年10月18日

關(guān)于慧聰集團

慧聰集團有限公司（02280.HK）創(chuàng)立于1992年，致力于成為中國領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)集團，用互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，香港主板上市公司。

作為國內(nèi)最早的B端企業(yè)服務(wù)商，為了順應(yīng)市場發(fā)展及國家戰(zhàn)略等多層次需要，2018年1月慧聰集團率先提出全面布局產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)。在實踐中慧聰發(fā)現(xiàn)，中國傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)擁有千億、萬億級的市場規(guī)模，發(fā)展空間巨大。2019年形成了科技新零售、智慧產(chǎn)業(yè)、平臺與企業(yè)服務(wù)三大事業(yè)群，投資孵化六條垂直跑道，建立起了完整的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)。

慧聰集團愿意不停奔跑·迭代，不斷創(chuàng)新·賦能，抓住時代賦予的機遇，為客戶創(chuàng)造更多價值，聚力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造，做中國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的助推器。