職場禮儀：入職面試著裝

　　入職面試著裝的得體與否直接決定了給考官的第一印象。首先著裝的樣式一定要避免復雜，以簡潔別致為好。從顏色來說，白色和藍色為主色調都是不錯的選擇，白色是一種接受度很高的顏色，選擇白色服裝可以讓大多數人覺得舒服。

　　首先，正常的辦公室坐班工作的人大都是長期看電腦的一族，這群人每天上班8小時看電腦，下班加班繼續看電腦，回家后沒準還上網淘個寶啥的。長期看電腦傷眼睛傷神傷頸椎!

　　選擇健康的白色服裝和綠色服裝都不錯，有人通過觀察發現，如果一個人連續兩天都穿白色的衣服，他的感冒癥狀會減輕。而綠色的波長正好對視力有益。當然，你也可以選擇別的顏色，例如溫和的粉色、溫暖的橙色和開朗的黃色，但是別忘了在電腦旁邊放上綠色植物。

　　大家平時如果注意觀察也不難發現，很多公司的員工制服襯衣都是白色的，這個顏色嚴謹而不失優雅。而藍色代表溝通，表達能力和理解能力，讓職場新人在溝通中更自信。

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　　我們在職場上生存需要良好的溝通能力，溝通順暢才能提高工作效率，改善我們的人際關系。如果溝通不暢，即使是想法再相近，也難以達成一致的看法，接近彼此的距離。所以，我們要重視與人溝通的重要性。一個善于與人溝通的人，必然也是一個善于傾聽的人。

　　在溝通中，要了解對方的想法，首先就要學會傾聽。人總是希望被理解、被支持，所以，做到悉心傾聽，更容易獲得別人的好感，也會在之后發表意見的時候，得到更多的尊重和理解。

　　韋恩是公認的受歡迎人士，他經常被人邀請參加宴會，打高爾夫球和網球，或擔任發布會的發言人。

　　一天晚上，韋恩和他的朋友羅賓去一個朋友家參加派對。羅賓發現韋恩和一位有著驚人美貌的女孩在角落里聊天，女孩幾乎一直在說話，而韋恩好像一句話也沒有說，只是偶爾笑一笑，點一點頭。他們談了足足幾小時，派對結束后又一起動身離開。

　　第二天，羅賓不無妒忌地問韋恩：“昨天晚上我在宴會上看見你和那個最迷人的女孩在一起，她完全被你迷住了。你是怎么做到的?”

　　“很簡單。”韋恩說，“斯杜森太太把喬安介紹給我，我只對她說：'你的皮膚曬得真漂亮，是怎么做倒的?你去哪兒了?是阿卡普爾科還是夏威夷?'

　　夏威夷。她說，夏威夷永遠都風景如畫。你把哪里的一切都告訴我好嗎?我說。當然，她回答。我們就找了個安靜的角落，接下來的時間她一直在談夏威夷。

　　今天早晨喬安打電話給我，說她很喜歡我陪她說話。她說很想再見到我，因為我是最有意思的聊天對象。但說實話，我整個晚上都沒說幾句話。

　　韋恩能夠得到美麗女子的青睞不是因為他口若懸河、夸夸其談，而是因為他善于傾聽。我們在職場上經常犯的一個錯誤就是，太喜歡表達自己的觀點，強調自己的主張，忽略他人的感受和看法，而這恰恰容易導致溝通不順，難以解決問題。

　　學會傾聽，不僅是尊重別人，也是讓自己了解對方想法，尋找進一步溝通的一種方式。