莆田鞋企各出高招留員工

    年關臨近，又到外來工返鄉時。不少企業已為春節后能否迎回廠里的外來工而擔憂。記者近日在采訪時發現，我市許多企業，關愛員工從“小”處著手，以情留人。      員工有了專用“醫護車”      制鞋企業的員工最怕生病，因為一請病假，全勤獎就泡湯了。可在我市黃石工業園區的一制鞋企業，員工請病假不僅不扣全勤獎，公司還派專車專人陪同去看病。      近日，貴州籍員工范玉英右臂疼痛難忍，公司人事主管徐英知道后，親自陪她去秀嶼區醫院看病。徐英笑稱自己成了員工的“特別陪護”，因為這樣的事，她幾乎每周都會碰上。為此，公司還專門提供一輛專車，作為員工的“看病專用車”。      企業的關愛讓員工十分感動。來自安徽的袁桂玲已在這里工作兩年了，雖有多次“跳槽”機會，但她不為所動。去年10月，袁桂玲感覺有些腹痛，公司馬上派車由徐英陪其前往市第一醫院就診。袁桂玲說，與她一起進廠的安徽老鄉共有40人，至今幾乎沒人離開公司。      “雙職工”月付20元住新家      在華普鞋服公司工作的安徽籍“雙職工”焦方青和朱重枝夫妻，每月只需支付20元水電費，就住進公司生活區的“夫妻房”。30多平方米的宿舍里，配有空調、電話、寫字臺、衣櫥、衛生間等，生活設施齊全。焦方青夫婦高興地說，新家很溫馨，工作起來也更有勁了。      以前，職工公寓中沒有設置“夫妻房”，焦方青和朱重枝雖在同一企業上班，卻不能享受兩人世界。為了在生活上相互照應，夫妻倆在外租房，不僅設施簡陋，每月還要支付一筆不低的房租。      為解決外來員工夫妻的實際問題，今年公司投資1000多萬元，在生活區新建和改造了4幢公寓，專門提供給雙職工夫妻居住，現在有128對職工夫妻入住，每戶每月只需支付20元水電費。不是雙職工的員工，配偶或親友來訪，公司還免費提供“探親房”。