Loi De La République Populaire De Chine Sur La Protection Des Droits Et Intérêts Des Femmes
(adoptée le 3 avril 1992 à la cinquième session de la septième Assemblée nationale populaire)
DISPOSITIONS GéNéRALES
Le premier vise à protéger les droits et les intérêts légitimes des femmes, à promouvoir l 'égalité entre les hommes et les femmes et à permettre aux femmes de jouer pleinement leur r?le dans l' édification de la modernité socialiste en adoptant cette loi conformément à la Constitution et à la réalité du pays.
Article 2 les femmes ont les mêmes droits que les hommes en ce qui concerne la vie politique, économique, culturelle, sociale et familiale.
L 'état protège les droits spécifiques des femmes conformément à la loi et améliore progressivement le système de sécurité sociale pour les femmes.
La discrimination, les mauvais traitements et les mutilations sont interdits.
La protection des droits et intérêts légitimes des femmes est une responsabilité partagée de l 'ensemble de la société, et les organes de l' état, les groupes sociaux, les entreprises, les organisations communautaires d 'autonomie des populations urbaines et rurales, conformément aux dispositions de la présente loi et des lois pertinentes, doivent garantir les droits et intérêts des femmes.
L 'état prend des mesures efficaces pour créer les conditions nécessaires à l' exercice par les femmes de leurs droits conformément à la loi.
Article 4. Le Conseil des affaires d 'état et les gouvernements provinciaux, autonomes et municipaux relevant directement de l' autorité centrale prennent des mesures d 'Organisation pour coordonner la protection des droits et intérêts des femmes dans les ministères concernés.
Les institutions spécifiques sont définies par le Conseil des affaires d 'état et les gouvernements populaires des provinces, des régions autonomes et des municipalités relevant directement de l' autorité centrale.
Article 5 la Fédération nationale des femmes de Chine et les fédérations de femmes à tous les niveaux représentent et défendent les droits et les intérêts des femmes de toutes les ethnies et s' emploient à les défendre.
Les syndicats, la Ligue de la jeunesse communiste, il doit être dans la plage de fonctionnement respectives, pour faire le travail de protection des droits et intérêts des femmes.
L'article 6, l'état encourage les femmes à l'estime de soi, de confiance en soi, l'autonomie et l'autonomisation, l'application de la loi afin de protéger leurs droits et intérêts légitimes.
Les femmes doivent respecter la législation nationale, le respect de l'éthique sociale et de s'acquitter de leurs obligations en vertu de la loi.
L'article 7 sur la protection des droits et intérêts légitimes des réalisations des organisations de femmes et de personnes, les gouvernements et les services de reconnaissance et de récompenses.
Chapitre II Droits politiques
L'article 8, l'état garantit que les femmes jouissent de droits politiques de l'égalité avec les hommes.
Les femmes l'article 9 a le droit de par la voie et diverses formes, la gestion des affaires de l'état, la cause de l'économie et de la culture de gestion, de gestion des affaires sociales.
L'article 10 des femmes à l'égalité avec les hommes, le droit de vote et de se présenter aux élections.
Les représentants de l'Assemblée nationale populaire et la population locale du Congrès, il y a des femmes représente un nombre approprié, et pour augmenter progressivement la représentation des femmes.
Pays de l'article 11 de la culture active et de sélectionner des cadres féminins.
Groupe des organes de l'état, de la société, des entreprises et des institutions dans la nomination des cadres doit respecter le principe de l'égalité entre les hommes et les femmes, à l'importance de la culture, de sélectionner des cadres féminins comme membres de la direction.
L'état accorde une attention particulière à la formation et la sélection de cadres féminins de minorités ethniques.
L'article 12 de la Fédération des femmes à tous les niveaux et les membres du Groupe peuvent être des groupes à des organes de l'état, de la société, les entreprises et les institutions à recommander des cadres féminins.
Article 13 critiques pour garantir les droits des femmes concernées ou de propositions raisonnables, les autorités doivent écouter et adoption; pour les plaintes relatives aux droits à l'égard des femmes, des accusations et de poursuites, les autorités doivent établir les faits, de gérer, de toute personne ou organisation ne peut supprimer ou de représailles.
Chapitre III Droits de l'éducation et de la culture
L'article 14, l'état garantit que les femmes jouissent de droits de la culture et de l'éducation à l'égalité avec les hommes.
L'article 15 et les départements concernés doivent appliquer les dispositions pertinentes de l'état, afin de protéger les femmes dans l'éducation, éducation, dipl?mé, attribution de degré, envoyé à l'étranger dans des domaines tels que le droit à l'égalité avec les hommes.
L'article 16 devrait selon les caractéristiques, les jeunes femmes dans l'éducation, de la gestion des installations, et adopter des mesures afin de garantir le développement de la santé physique et mentale des jeunes femmes.
Obligations de l'article 17 de leurs parents ou tuteur des enfants mineurs doivent s'acquitter de la sécurité des femmes en age de l'enseignement obligatoire.
Sauf pour cause de maladie ou d'autres circonstances particulières lors de l'approbation du gouvernement local, sauf à l'égard des femmes en age de scolarisation des femmes sans enfants ou d'autres gardiens, par les gouvernements locaux de ratification de l'éducation et de prendre des mesures efficaces pour envoyer des femmes en age de scolarisation des enfants et des adolescents.
Le Gouvernement, la société, l'école devrait les difficultés réelles en vue de jeunes enfants en age de scolarité des femmes existe, de prendre des mesures efficaces, de fa?on à garantir que les femmes des enfants d'age scolaire de jeunes ayant terminé l'enseignement obligatoire obligatoire locale.
Article 18 les gouvernements populaires à tous les niveaux doivent intégrer l 'alphabétisation des femmes, l' alphabétisation et l 'éducation permanente dans les programmes d' alphabétisation et de post - alphabétisation et organiser et superviser la mise en ?uvre de ces programmes dans les secteurs concernés, en adoptant des formes d 'Organisation et des méthodes de travail adaptées à la situation des femmes.
Article 19 les gouvernements populaires et les autorités compétentes à tous les niveaux devraient prendre des mesures pour organiser l 'accès des femmes à l' enseignement professionnel et à la formation technique.
Les organes de l 'état, les associations sociales et les entreprises appliquent les dispositions nationales garantissant aux femmes des droits égaux à ceux des hommes en ce qui concerne l' accès aux activités scientifiques, techniques, littéraires, artistiques et autres activités culturelles.
Droits et intérêts du travail
L 'état garantit aux femmes des droits égaux à ceux des hommes en matière de travail.
Article 22 les unités administratives qui recrutent du personnel ne peuvent refuser d 'embaucher des femmes ou relever les critères d' admission des femmes pour des raisons de sexe, à moins qu 'elles ne soient inaptes au travail ou à l' emploi.
Il est interdit de recruter des femmes de moins de 16 ans.
L'article 23 de la mise en ?uvre de l'égalité de rémunération entre les hommes et les femmes.
L'égalité entre hommes et femmes en matière de logement et de plaisir d'attribution.
L'article 24 de la promotion, de la promotion, des postes de professionnels de l'évaluation technique, doit respecter le principe de l'égalité des sexes et de non discrimination à l'égard des femmes.
L'article 25 de toutes les unités sont les femmes selon les caractéristiques de protection des femmes, conformément à la loi sur la santé et la sécurité au travail et de travail, ne doit pas arranger et de travail n'est pas approprié pour les femmes.
Les femmes pendant la menstruation, la grossesse et la maternité, l'allaitement jouit d'une protection spéciale.
L'article 26, aucune entité ne peut pas se marier, de grossesse et le congé de maternité, l'allaitement et d'autres motifs, de licencier les travailleuses ou de résiliation unilatérale du contrat de travail.
L'article 27, le développement national d'assurance sociale, l'aide sociale et de soins de santé pour les femmes, de vieillesse, de maladie ou de perte de la capacité de travail d'obtenir le financement de créer les conditions de la substance.
Chapitre V Droits de propriété
Article 28, l'état garantit que les femmes de jouir de leurs droits de propriété à l'égalité avec les hommes.
L'article 29, au mariage, à la famille de la propriété commune des relations à l'égard des femmes, les droits ne sont pas légalement.
L'article 30 de la responsabilité de la Division du champ, de rations de grain, et ratifié à homestead, les hommes et les femmes jouissent de droits égaux, pas empiéter sur les droits et intérêts légitimes des femmes.
Les femmes de mariage, de divorce, de champs de sa responsabilité, des rations et des champs de Hampstead, etc., doivent être protégés.
La propriété de l'égalité des hommes et des femmes à l'article 31 le droit à l'héritage sont protégés par la loi.
Dans le même ordre de succession, et ne peuvent pas faire de discrimination à l'égard des femmes.
Les veuves ont le droit de disposer de la propriété d'héritage, personne ne peut pas interférer.
L'article 32, veuves, Po fait principalement d'obligations alimentaires, comme le successeur légal en premier dans l'ordre de ses lois, ses droits de succession n'est pas affectée par les enfants de subrogation de l'héritage.
Chapitre VI Droits de l'homme
L'article 33, l'état garantit que les femmes jouissent de l'égalité avec les hommes droits les corps.
Un article 34 femmes l'inviolabilité de la liberté.
La liberté de la personne d'interdire la détention illégale et par d'autres moyens illégaux ou la privation de la limite des femmes; le corps est interdit aux femmes de perquisition illégale.
Le droit à la vie et à la santé des femmes en vertu de l'article 35, sont inviolables.
L'interdiction de la noyade, abandonner, bébé mutilations; l'interdiction de la discrimination, des femmes et des mauvais traitements de la stérilité donnent naissance à des bébés; l'interdiction de l'utilisation de la superstition, la violence contre les femmes; l'interdiction de l'abus, de l'abandon des femmes agées.
L'article 36 et l'enlèvement des femmes; l'interdiction d'acheter, d'enlèvements de femmes victimes de la traite.
Les gouvernements et les autorités doivent prendre rapidement des mesures de sauvetage a l'enlèvement et l'enlèvement des femmes.
La traite des femmes et des enlèvements de rentrer dans leur pays d'origine, personne ne peut pas de discrimination, le gouvernement local et les départements concernés les travaux de réhabilitation.
L'article 37 de l'interdiction de la prostitution et de la prostitution.
L'Organisation pour l'interdiction des, de force, de séduire, l'hébergement, l'introduction ou la prostitution de femmes, d'engager des femmes avec d'autres activités indécente.
Le droit des femmes de portrait de l'article 38 de la protection par la loi.
Les portraits de femmes ne doivent pas être utilisés à des fins lucratives, sans leur consentement, sous forme de publicité, de marques de commerce, de vitrines d 'exposition, de livres, de magazines, etc.
Article 39. Le droit à la réputation et à la dignité de la femme est protégé par la loi.
Il est interdit de porter atteinte à l 'honneur et à la dignité des femmes par des moyens tels que l' humiliation, la diffamation, l 'encouragement à la vie privée.
Chapitre VII Droits matrimoniaux et familiaux
L 'état garantit aux femmes des droits égaux à ceux des hommes en ce qui concerne le mariage et la famille.
Article 41 l 'état protège l' autonomie matrimoniale de la femme.
Il est interdit de porter atteinte à la liberté des femmes en matière de mariage et de divorce.
Article 42. Si la femme interrompt sa grossesse à la suite d 'une demande de planification familiale, l' homme ne peut demander le divorce dans les six mois qui suivent l 'opération, sauf si la femme demande le divorce ou si le tribunal populaire estime nécessaire de faire droit à la demande de divorce de l' homme.
Article 43. Les femmes ont les mêmes droits en matière de possession, d 'utilisation, de revenus et de disposition des biens communs du couple que leurs époux, conformément à la loi, sans que leur situation financière ne soit affectée.
Article 44 l 'état protège la propriété du logement des femmes divorcées.
En cas de divorce, la séparation est réglée par accord mutuel; en cas de non - Accord, le tribunal populaire statue sur le principe selon lequel les intérêts de la femme et des enfants sont pris en compte dans les circonstances particulières des deux parties.
Sauf convention contraire des époux.
La maison commune au mari et à la femme, en cas de divorce, doit être réglée par accord de principe sur les droits et les intérêts de la femme et des enfants.
En cas de divorce, si la femme n 'a pas de logement, l' homme doit, sous certaines conditions, aider à résoudre le problème.
Article 45 les deux parents ont des droits égaux en matière de garde des enfants mineurs.
En cas de décès du père, d 'incapacité ou de toute autre circonstance empêchant la garde de l' enfant mineur, la garde de la mère ne peut faire l 'objet d' aucune ingérence.
Article 46. En cas de divorce, lorsque la femme est stérilisée ou qu 'elle est incapable de procréer pour d' autres raisons, l 'entretien de l' enfant est assuré à la demande légitime de la femme, dans des conditions favorables à l 'intérêt de l' enfant.
Article 47 la femme a le droit d 'avoir des enfants conformément aux dispositions pertinentes de l' état et a le droit de ne pas avoir d 'enfants.
Les couples en age de procréer planifient la famille conformément aux dispositions pertinentes de l 'état et les services compétents doivent fournir des contraceptifs et des techniques s?rs et efficaces pour garantir la santé et la sécurité des femmes qui pratiquent la contraception.
Chapitre VIII responsabilité juridique
En cas de violation des droits et intérêts légitimes de la femme, la personne lésée a le droit de saisir les autorités compétentes ou de saisir les tribunaux populaires conformément à la loi.
En cas de violation des droits et intérêts légitimes des femmes, les victimes peuvent porter plainte auprès des organisations de femmes, qui doivent demander au département ou à l 'unité compétent de procéder à une enquête pour protéger les droits et intérêts légitimes des femmes victimes de violence.
Article 49. Quiconque contrevient aux dispositions de la présente loi et viole les droits et intérêts légitimes de la femme est passible des peines prévues par d 'autres lois et règlements.
L 'article 50 prévoit des sanctions administratives à l' encontre des personnes directement responsables de l 'une quelconque des violations ci - après des droits et intérêts légitimes de la femme, sur décision de l' organe ou de l 'autorité supérieure de l' état où elle se trouve:
I) les plaintes, les plaintes, les dénonciations, les tergiversations, les retards et l 'absence de poursuites en cas de violation des droits et intérêts légitimes des femmes;
Ii) Le refus d 'embaucher une femme ou l' amélioration de ses conditions d 'emploi, qui sont régis par la loi et la réglementation;
- Related reading
L'Interprétation De La Cour Suprême Populaire Sur L'Application De La Loi De L'Union Des Problèmes De La République Populaire De Chine Dans Un Procès Civil
|Mesures De Mise En ?uvre De La Loi Sur Les Soins De Santé Maternelle Et Infantile, La République Populaire De Chine
|- Science and Culture | Jasmin Forest Propose Un Programme De Recherche Et Développement De Produits De Haute Qualité à Partir De Matériaux Originaux.
- Info | Dōng Lì Zài Shēng Huà Jǐng Cè Textile Exhibition
- Coopération au projet | Le Cadre De Coopération Tianjin Initialement établie
- BOSS | Il Y A 3 Ans De Travail, A Pris La Contribution à La Société Est Plein
- Planification du travail | 29 Ans, C'Est Un Tournant Dans Le Salaire Annuel.
- Planification du travail | La Première Année De Travail Commence Avec L 'Industrie Du Soleil Couchant.
- Personnel | Adieu Au Travail, La Maladie Des Yeux Rouges, Le Prix De Fin D 'Année.
- Planification du travail | La Vie Des Femmes Sur Le Lieu De Travail: Le Dilemme De La Carrière, Du Mariage
- Personnel | Jusqu 'à 30 Ans, 90% De Vos Revenus Futurs.
- Protocole de bureau | Certains Des Nouveaux Postes De Travail Par L'étiquette
- L'Interprétation De La Cour Suprême Populaire Sur L'Application De La Loi De L'Union Des Problèmes De La République Populaire De Chine Dans Un Procès Civil
- Mesures De Mise En ?uvre De La Loi Sur Les Soins De Santé Maternelle Et Infantile, La République Populaire De Chine
- Réglementation De L 'Assurance Contre Les Accidents Du Travail
- Règlement De La République Populaire De Chine Relatif Au Règlement Des Conflits Du Travail Dans Les Entreprises
- "Certains Problèmes De La République Populaire De Chine, Le Règlement Des Conflits Du Travail D'Interprétation De L'Entreprise
- Règlement Relatif Au Minimum Vital Garanti Pour Les Citadins
- Procédé De Prévention Et De Traitement De Maladie Professionnelle De La République Populaire De Chine
- Droit De Contr?le Administratif De La République Populaire De Chine
- Code Du Travail De La République Populaire De Chine
- Loi Sur Les Syndicats De La République Populaire De Chine