服裝促銷活動不等于服裝讓利促銷
有些企業在服裝促銷活動前,往往喜歡聽取終端的看法,如銷售一線人員的看法或者終端顧客的看法,同時還常常會對顧客做一些問卷調查,問卷當然是集中在關于促銷方式、讓利幅度等問題。這些問題表面上看是想更加了解客戶需求,但是實際上顧客并不會在這些問卷中表達真實的想法。
對于消費者而言,送服裝當然不如直接減錢實惠,而對于廠家來說,服裝企業能擴大銷售機會,而減價折讓是在減少利潤,兩者的促銷目的和效果是不同的。但此時專柜的售貨人員往往會告訴公司新的活動執行不下去,顧客都愿意購買,希望讓利等等。這些虛假的反饋信息使得公司新的活動難以執行,也使得服裝促銷活動被迫退讓成為最初級的減價活動。低價策略能吸引一部分顧客,但是低價并不完全能贏得所有的營銷戰役。服裝門店的服裝促銷活動是非常多樣化的,在進行服裝促銷活動時,服裝門店一定要清楚促銷的目的是什么,不能被一些虛假的表象蒙蔽了雙眼,一味地去追求服裝讓利服裝促銷活動,有時可能不促銷反而更好。
最初,企業只是將體驗券贈予周邊的一些高端消費企業,讓這些企業的員工及其客戶光顧,獲得了比較好的營銷效果。大部分的客戶對于的設計、服務、硬件設備設施都比較滿意,也提出了相應的一些建議。此后,服裝門店的營運總監想獲得更大的營銷效果,便與本市影響力最大的報紙合作。這一方式推出后,服裝門店一開門就有大量居住在周邊的離退休老人。幾天后,服裝門店就已經每天有數千顧客蜂擁而來,由于服裝門店只是在一至兩個影廳輪流播放,且播放場次和時間受限,造成服裝門店有不少顧客都擁擠在影院的售票處附近,嚴重影響了服裝門店的正常運營程序,大量持有報紙的顧客占據售票處,現金消費的顧客湊不到跟前。
如此體驗營銷的結果是:高端顧客想光顧服裝門店無法進入,進去了也認為服裝門店服務太差,不如現有的影院井然有序。雖然表面來客量大大提升,但是服裝門店的聲譽卻受到了非常大的負面影響。體驗營銷的目的是為了讓顧客體驗到高質量的客戶服務,從而吸引顧客以后長期光臨服裝門店。而有些企業認為,這些顧客都是憑贈券免費消費的,因此也忽視了相應的客戶服務;有些企業則是對于體驗營銷的活動規模沒有做充分的服務準備,造成服務接待能力嚴重超負荷運轉;或者員工明顯沒有應對大規模服裝促銷活動的心理準備,造成服務過程中的煩躁、失禮等不好的態度,造成“體驗不如不體驗、營銷不如沒營銷”的尷尬局面。
其實在終端服裝門店服裝讓利促銷中的傻事隨時都可能在發生,這些傻事多數是因為在服裝促銷活動中沒有明確促銷目的,沒有堅持促銷原則而發生的。服裝促銷活動傻與不傻,有時并不在于顧客是否叫好,還要看看自己是否值得去做。
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