• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • ホームページ >

    社員は社會(huì)保険會(huì)社を買わないと約束しましたか?それとも全責(zé)任を負(fù)いますか?

    2016/4/26 22:35:00 66

    従業(yè)員の承諾、社會(huì)保障、全責(zé)任を負(fù)います。

    従業(yè)員は入社して會(huì)社と労働契約を締結(jié)していないで、しかも承諾しています:従業(yè)員は自ら會(huì)社に就職の時(shí)に社會(huì)保障を買うように求めないで、會(huì)社が社會(huì)保障の構(gòu)成の補(bǔ)助金を買わないため受け取ることに賛成して、従業(yè)員はこれを理由にしてはいけなくて、會(huì)社と前もって労働関係を解除してそして會(huì)社に経済補(bǔ)償金を支払うように求めます。

    このような承諾は合法的で有効ですか?成都市錦江區(qū)人民法院は、このような従業(yè)員は法的効力を持たないことを承諾しています。社員が會(huì)社を放棄して社會(huì)保険を買うと約束しても、會(huì)社はやはり法律的責(zé)任を負(fù)うべきです。

    2011年8月、成都のある會(huì)社は徐と労働関係を結(jié)びました。労働契約を締結(jié)していません。

    主に徐某系の當(dāng)該會(huì)社の正社員で、就職する間に、自発的にその會(huì)社のために社會(huì)保険を買うことを放棄して、同社がそのために社會(huì)保障の構(gòu)成の補(bǔ)助金を買うことに同意します。

    徐氏はまた、同社が社會(huì)保障を購(gòu)入していないという理由で、同社と労働契約を前倒し解除したり、同社に負(fù)擔(dān)を求めることはないと約束した。

    経済補(bǔ)償金

    しかし、徐さんはその會(huì)社と契約していません。

    労働契約

    2015年8月に労働人事紛爭(zhēng)仲裁委員會(huì)に仲裁を申請(qǐng)した。

    同社は不服で、錦江區(qū)人民法院に訴訟を起こした。

    2015年9月、徐氏は同社に「労働関係解除通知書」を提出した。

    同裁判所は、同社は徐氏と労働契約を締結(jié)していないが、雙方が成立したと判斷した。

    労働関係

    「雇用単位は労働者使用の日から一ヶ月未満で労働者と書面による労働契約を締結(jié)していない場(chǎng)合、労働者に毎月二倍の賃金を支払わなければならない」と合致しているので、同社は徐氏に毎月二倍の賃金を支払わなければならず、合計(jì)15000元である。

    また、雇用単位は、國(guó)の規(guī)定に従い、當(dāng)該組織の従業(yè)員に社會(huì)保障を納付しなければならない。

    同社は「社員が社會(huì)保障の承諾書を買わない」という理由で、徐氏に社會(huì)保障を納めないで、法律の強(qiáng)制規(guī)定に違反しました。徐氏はこれによって労働契約を解除して、「中華人民共和國(guó)労働契約法」の労働者が労働契約を解除できる狀況の一つに該當(dāng)します。

    最終的に、この裁判所は徐氏が労働契約の二倍の賃金差の部分15000元を支払ったことと、労働契約を早期に解除した経済補(bǔ)償金7375元を言い渡した。

    関連リンク:

    臨沂のある鉱山設(shè)備有限公司は施工資質(zhì)と使用主體資格を持っています。ある花園自動(dòng)車の出入口構(gòu)造の屋根工事を請(qǐng)け負(fù)っています。この工事の一部のプロジェクトを関連工事資質(zhì)と安全生産條件のない某建築材料有限公司に委託しました。

    建材有限公司はまたこのプロジェクトを自然人姜某に委託して、姜某無(wú)用工業(yè)資格を持っています。

    2015年8月、姜某は代理人を募集して工事を行った。

    この工事現(xiàn)場(chǎng)で柱の溶接とガラスの取り付け作業(yè)に従事しています。雙方の給料は毎日200元で計(jì)算します。

    同年11月9日、地下駐車場(chǎng)の入り口に設(shè)置された坂道ガラスを上空から墜落し、病院に運(yùn)ばれた。

    労働災(zāi)害の待遇を享受することを要求したが、現(xiàn)地労働人事紛爭(zhēng)仲裁委員會(huì)に代わって、自分と鉱山設(shè)備有限公司との間に労働関係があることを確認(rèn)するよう申し立てた。

    仲裁委員會(huì)は、鉱山設(shè)備有限公司が工事を請(qǐng)け負(fù)った後、幾重にも積み替えたが、責(zé)任は転嫁できないと審理しました。

    「労働関係確認(rèn)に関する事項(xiàng)に関する通知」第4條では、「建築工事、鉱山企業(yè)等の使用者は、工事(業(yè)務(wù))又は経営権を労働主體資格を持たない組織又は自然人に委託し、當(dāng)該組織又は自然人が募集する労働者に対し、雇用主體資格を有する発注者が労働主體の責(zé)任を負(fù)う。」

    また、「労働災(zāi)害保険條例」の実行に関する若干の問(wèn)題についての意見(jiàn)」第7條も規(guī)定しています。「雇用主體資格を備えた請(qǐng)負(fù)業(yè)者は法律、法規(guī)規(guī)定に違反し、請(qǐng)負(fù)業(yè)務(wù)を労働主體資格を持たない組織または自然人に委託し、當(dāng)該組織または自然人が募集した労働者が請(qǐng)負(fù)業(yè)務(wù)に従事した場(chǎng)合、労働主體資格を備えた請(qǐng)負(fù)業(yè)者が雇用単位が法により負(fù)擔(dān)すべき労働災(zāi)害保険の責(zé)任を負(fù)うものとします。

    上記の規(guī)定により、仲裁委員會(huì)は最終的に、臨沂某鉱山設(shè)備有限公司と労働関係があると判斷しました。


    • 関連記事

    社員のために社保料を納めるのは法定義務(wù)です。

    規(guī)則制度
    |
    2016/4/24 10:53:00
    30

    労働契約にはどのような條項(xiàng)が必要ですか?

    規(guī)則制度
    |
    2016/4/22 21:25:00
    20

    會(huì)計(jì)証の年次検査に関する事項(xiàng)

    規(guī)則制度
    |
    2016/4/21 22:33:00
    60

    會(huì)計(jì)職業(yè)道徳と會(huì)計(jì)法律制度の関係

    規(guī)則制度
    |
    2016/4/20 22:37:00
    47

    社員はお金に困っています。會(huì)社は給料の差し押さえに協(xié)力しません。

    規(guī)則制度
    |
    2016/4/18 22:47:00
    27
    次の文章を読みます

    2015年の業(yè)績(jī)は百億のハードルを突破しました。

    2012年の業(yè)績(jī)が李寧を追い抜いてから、晉江ブランドの中の“先頭のお兄さん”になりました。その原因は、2015年の業(yè)績(jī)が百億のハードルを突破したことにあります。

    主站蜘蛛池模板: 扒开双腿疯狂进出爽爽爽动态图 | 麻豆www传媒| 欧美人禽杂交狂配动态图| 国产精品资源在线观看| 亚洲最大福利视频| 538在线视频观看| 欧美亚洲国产激情一区二区| 国产精品亚洲а∨天堂2021| 亚洲伊人久久大香线蕉综合图片| yy6080理aa级伦大片一级毛片| 果冻传媒国产仙踪林欢迎你| 国产成人精品久久| 久久亚洲国产精品成人AV秋霞| 色综合久久久久久久久久| 无码A级毛片日韩精品| 午夜精品一区二区三区免费视频 | yellow高清在线观看完整视频在线 | 日韩深夜福利视频| 国产人妖ts在线观看网站| 久久久久人妻一区精品色| 美女的尿口免费| 女性高爱潮视频| 亚洲欧美精品一中文字幕| 先锋影音男人资源| 日韩在线看片中文字幕不卡| 国产亚洲日韩欧美一区二区三区| 中文字幕三级电影| 男女激情边摸边做边吃奶在线观看 | 亚洲五月六月丁香激情| 日韩电影免费在线观看| 国产一区二区三区国产精品| 一区二区精品在线| 欧美综合自拍亚洲综合图片区| 国产白领丝袜办公室在线视频| 久久人人爽人人爽人人爽| 精品无码成人久久久久久| 在线中文字日产幕| 五月天丁香在线| 美女内射毛片在线看3D| 在线观看污污视频| 乱子伦农村xxxx视频|