75歲柳傳志正式卸任 “黑馬”寧旻延續(xù)雙輪驅動業(yè)務模式

這是一場“遲到”的退休，作為一代中國企業(yè)家的符號與傳奇，柳傳志在12月18日正式卸下了他在聯(lián)想控股的董事長一職。

12月18日16時30分，聯(lián)想控股（03396.HK）發(fā)布公告稱，公司董事長柳傳志（75歲）和總裁朱立南（57歲）已經正式向公司提出辭呈。接任董事長的是聯(lián)想控股前首席財務官寧旻（50歲），而接任首席執(zhí)行官的則是前聯(lián)想控股高級副總裁李蓬（48歲）。

依據公告，退休之后，柳傳志將不再參與公司日常的運營管理，也不再擔任董事會成員。他將擔任聯(lián)想控股名譽董事長、資深顧問，以及董事會戰(zhàn)略委員會成員，依然會關心公司的未來發(fā)展，并以另一種方式貢獻自己的價值。

卸任總裁后，朱立南先生不會考慮在其他發(fā)展平臺，仍然是聯(lián)想控股董事會及董事會戰(zhàn)略委員會成員，將在這個層面繼續(xù)貢獻價值。他同時還擔任君聯(lián)資本董事長、聯(lián)想集團董事。

此外，在本輪人事調整中，趙令歡和陳紹鵬不再擔任聯(lián)想控股的管理職務，趙令歡仍然是聯(lián)想控股的董事以及戰(zhàn)略委員會成員。

作為弘毅投資董事長兼總裁，趙令歡未來會繼續(xù)專注于弘毅投資的戰(zhàn)略與業(yè)務發(fā)展；陳紹鵬作為佳沃集團的董事長，會繼續(xù)專注于佳沃集團的戰(zhàn)略與業(yè)務發(fā)展。

公告當日，聯(lián)想控股收報17.38港元/股，當日上漲2.115%，目前市值409.51億港元，市盈率8.8倍。

聯(lián)想控股前董事長柳傳志。資料圖

既定傳承計劃

聯(lián)想控股方面告訴21世紀經濟報道記者，選擇目前的時間點宣布領導團隊換屆，實際上是此前既定計劃的落實，同時，上市至今，公司的戰(zhàn)略更加明確、領導班子也更加成熟。

“今天的聯(lián)想控股戰(zhàn)略明確，班子成熟，傳承計劃是企業(yè)發(fā)展的需要，是在董事會的支持下，我和朱立南精心設計、長期準備的系統(tǒng)規(guī)劃。此次人事安排，充分符合公司的現實與長遠發(fā)展訴求，很高興今天得以落實。”柳傳志說。

據一位接近聯(lián)想控股的人士介紹，早在聯(lián)想上市之初的2015年，柳傳志和朱立南就已經開始認真準備企業(yè)的接班和傳承問題。

“我和柳總一致認為，聯(lián)想控股的核心領導團隊應該是一支年富力強、更具創(chuàng)新精神、更為國際化的生力軍。”朱立南表示，“寧旻和李蓬德才兼?zhèn)洌际菗碛袠O強事業(yè)心和前瞻性思維的領軍人才，高度認同‘產業(yè)報國’的公司愿景，認同‘目標高遠、腳踏實地’的指導思想。我們對由寧旻、李蓬組成的新的領導核心充滿信心。”

之后，經過內部的觀察、培養(yǎng)和評估，以及外部甄選，柳、朱二人一致認為，寧旻和李蓬是最合適的董事長和CEO的接任人選。

2019年年初，柳傳志和朱立南都與寧旻、李蓬進行了充分交流，并且進行了將近一年的推動、磨合與演練，過程順暢。12月18日董事會表決通過，這份傳承計劃最終得以落實。

“寧旻、李蓬作為公司新的領導核心，共同為聯(lián)想控股的未來發(fā)展負責，這樣的安排符合公司的現實與長遠發(fā)展訴求，”聯(lián)想控股方面人士告訴本報記者，“二人將共同作為新的領導核心，規(guī)劃并落實公司各項重要工作，按照現代企業(yè)制度議事決策，共同為公司未來發(fā)展負責。”

寧旻于1991年加盟聯(lián)想，曾長期擔任聯(lián)想控股的執(zhí)委會成員和首席財務官，全面負責公司的財務與資金、風控與審計，以及資本市場和公共關系等相關工作，并主持聯(lián)想控股財務投資業(yè)務的運營管理。

擔任首席財務官期間，他在公司的資金與財務管理、資本運作等方面業(yè)績突出，包括領導完成了聯(lián)想控股上市和H股全流通首家試點企業(yè)等工作；負責公司財務投資工作期間，聯(lián)想控股旗下的財務投資板塊和自身的直接投資業(yè)務均獲得長足發(fā)展。

李蓬于2003年進入聯(lián)想，曾長期致力于公司戰(zhàn)略投資業(yè)務的發(fā)展和投資后管理工作。在公司戰(zhàn)略投資業(yè)務起步期即參與投資策略的制定與執(zhí)行，并負責多個行業(yè)板塊的投資與管理，包括成功領導完成了公司房地產業(yè)務出售等。

在主持金融服務領域和海外投資期間，領導構建出布局完善的金融服務業(yè)務板塊；組建海外業(yè)務投資團隊，充分發(fā)揮國際化視野和專業(yè)實力，并帶領團隊完成了對盧森堡國際銀行的并購。

未來，寧旻將以董事長的身份，全面主持董事會工作，并代表董事會參與公司未來的戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務發(fā)展等；同時，他也是董事會提名委員會和戰(zhàn)略委員會主席，以及薪酬委員會成員，主持以及參與相關工作的開展。

而CEO李蓬將全面負責聯(lián)想控股的運營管理、業(yè)務發(fā)展，以及目標與業(yè)績達成等工作。同時擔任盧森堡國際銀行副董事長、拉卡拉、正奇金融、考拉科技等公司董事。

聯(lián)想控股新任董事長寧旻。資料圖

保持雙輪驅動業(yè)務模式

一直以來，聯(lián)想控股秉持著雙輪驅動的業(yè)務模式，即“戰(zhàn)略投資+財務投資”：戰(zhàn)略投資以長期持有為目的，聚焦于戰(zhàn)略方向購建和優(yōu)化投資組合，打造支柱型業(yè)務；財務投資以財務回報為導向，選擇合適的產品與標的組合投資。

而從寧旻和李蓬的履歷來看，二人分別出身于聯(lián)想控股的財物和戰(zhàn)略投資業(yè)務板塊，同時，經過了多年歷練與培養(yǎng)，在聯(lián)想控股的發(fā)展中屢立戰(zhàn)功。

聯(lián)想控股方面告訴本報記者稱，作為聯(lián)想控股新的領導核心，將致力于三個方面的工作重點，第一是核心班子的進一步學習、成長，以及持續(xù)的組織發(fā)展和人才梯隊深化建設；第二是繼續(xù)推進既定戰(zhàn)略（戰(zhàn)略2.0）相關工作及全面復盤；第三是結合內外部環(huán)境，著手研究并制定公司下一個中期發(fā)展戰(zhàn)略（戰(zhàn)略3.0）。

依據公開資料，在目前的戰(zhàn)略2.0（2015-2020）期間，從2015年至2018年，年營收從2015年的2995億元提升至2018年的3589億元，凈利潤的增長也頗為穩(wěn)健。

截至2019年6月30日，公司上半年營收1793.11億元，相比去年同期大幅增長15%；凈利潤26.65億元，同比下降6%。其中，金融服務板塊帶來的營收同比驟增119%，正在逐步成為重要的收入貢獻業(yè)務。

在戰(zhàn)略2.0期間，除了聯(lián)想集團的IT業(yè)務貢獻了大量收入之外，先進制造業(yè)、農業(yè)和現代服務，特別是金融服務業(yè)務板塊，2018年7月，由李蓬操刀，聯(lián)想控股以15億歐元完成收購了盧森堡國際銀行九成的股權，逐步培育成聯(lián)想控股除了IT之外的支柱型資產。

聯(lián)想控股方面表示，在董事會的支持下，公司將結合外部環(huán)境，審時度勢，不斷完善、優(yōu)化戰(zhàn)略，充分發(fā)揮“雙輪驅動”的獨特優(yōu)勢，一方面深耕既有業(yè)務，進一步優(yōu)化資產，提升回報，另一方面，通過對宏觀行業(yè)的深入研究及合理的資源配置，動態(tài)把握機遇，持續(xù)打造支柱型資產，在努力提升企業(yè)的整體價值的同時，為實體經濟的發(fā)展貢獻更多力量。同時，公司必須致力于組織能力的不斷發(fā)展和人才梯隊的深化建設。